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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht immer drin was drauf steht
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alles etwas in die Jahre gekommen
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
in der Belegschaft ein eher bescheiden vorhandenes Umweltbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
mit einigen sehr gut, insgesamt ausbaufähig
Vorgesetztenverhalten
fehlender Einbezug in Entscheidungen, die einen betreffen
Arbeitsbedingungen
Technik passt soweit
Kommunikation
zum Teil sehr schlechte Kommunikation, dadurch viel Flurfunk
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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