7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 43%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sachlich Fachlich Freundlich ,vieles was nur geht möglich zu machen.Das ist mein Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unsere Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Außenbeleuchtung,wegen Spätschicht
Verbesserungsvorschläge
Das wir die Autos auch privat nutzen dürfen
Arbeitsatmosphäre
Trotz Stress lustig
Image
Immer gut ankommen
Karriere/Weiterbildung
Es wird immer wieder angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
Bin zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E Autos von unserem Arbeitsgeber
Kollegenzusammenhalt
Arbeit miteinander
Umgang mit älteren Kollegen
Immer Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Super Vorgesetsetzten
Arbeitsbedingungen
Orst orientiert
Kommunikation
Immer wieder zu jederzeit möglich
Gleichberechtigung
Darauf achtet unsere Vorgesete
Interessante Aufgaben
Jeden Tag
Work-Life-Balance
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Verwaltungskraft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bitte einmal das System überdenken und Standesdünkel vor der Tür lassen.
Arbeitsatmosphäre
Eine wirklich toxische Arbeitsatmosphäre.die jeweils höhere Stelle tritt nach unten. Mitarbeiter lassen sich von anderen bedienen wie im schlechten Film.
Karriere/Weiterbildung
Es kommt nicht auf den Lebenslauf in der freien Wirtschaft an. Was zählt sind Lehrgänge uns lange Berufszeiten in ÖD. Qualifikationen sind eher unwichtig.
Kollegenzusammenhalt
Leider nicht vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Wirklich schlimm. Mit wurde deutlich gesagt, das es üblich ist, dass Führungskräfte nur mit den direkt untergeordneten Mitarbeitern sprechen. Sätze wie: "wenn xy Hunger hat, bekommt sie schlecht Laune, da holen wir dann fix Brötchen beim bestimmten Bäcker mit ganz bestimmten Käse" scheinen normal zu sein. Ich fühlte mich eher wie ein Dienstbote.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sport und Bäder
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Die ganze Chefetage muss raus und neu besetzt werden
Arbeitsatmosphäre
Für alle die gerne auf ihrem Hintern sitzen und mit funktionsloser Anwesenheit glänzen ?
Top
Work-Life-Balance
Wer sein Privatleben los werden will...
Karriere/Weiterbildung
Auch hier gilt Nasenfaktor, sonst nix
Gehalt/Sozialleistungen
Alles Geld ist das nicht wert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel reden,wenig tun
Kollegenzusammenhalt
Ich, Ich , Ich
Umgang mit älteren Kollegen
Besagte Vorgesetzte kommen aus der Ausbildung gestolpert ( mit Ach und Krach, oder mehreren Versuchen) und benehmen sich unter aller ...
Fremdschande!
Vorgesetztenverhalten
Nasenfaktor, der leider selten mit Kompetenz zu tun hat.
Völlig unqualifiziert, überfordert und von Umgang mit Menschen null Ahnung, sorry
Kommunikation
Übereinander gerne!
Miteinander weniger
Gleichberechtigung
Kein Kommentar
Interessante Aufgaben
Es gibt genug zu tun, auch abwechslungsreiche Arbeit, leider arbeiten immer die gleichen
Image
Arbeitsbedingungen
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Vollkommen desolate höchste Führungsebene
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
keine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arroganz der Führungsebene, Desinteresse
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene über wertschätzendes Verhalten schulen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solide
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fuhrparkleiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solider Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird stadtverwaltung hannover durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden stadtverwaltung hannover als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich stadtverwaltung hannover als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.