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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadtwerke Bayreuth Verkehr und Bäder die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadtwerke Bayreuth Verkehr und Bäder
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stadtwerke Bayreuth Verkehr und Bäder
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Auf die Einhaltung von Arbeitszeiten achten

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KollegenzusammenhaltEx-Werkstudent/in

Der Zusammenhalt war meistens gut, leider sind einige liebe Kollegen zwischendurch ausgestiegen. Andere haben sich nicht wirklich an Gruppenaktivitäten beteiligt.

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Werkstudent/in

Im Sommer arbeitet man schon viele Stunden und danach ist man meistens zu kaputt um groß anderen Aktivitäten nachzugehen.

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Werkstudent/in

Die Vorgesetzten waren meistens freundlich und zuvorkommend, ohne das Verhältnis zu sehr zu verdeutlichen.

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3,0
Interessante AufgabenEx-Werkstudent/in

Ab und zu gab es andere Aufgaben zu bearbeiten. Größtenteils war es aber eben nur eine.

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mit meisten kann man echt gut reden. Bei paar Kollegen muss man aufpassen wie man was sagt und was man sagt. So wie überall eigentlich.

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man muss oft Samstag und Sonntag arbeiten. Dienste am Wochenende sind lang. Wären Dienste am Wochenende kürzer wäre echt Top

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