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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toxisches Betriebsklima
Ex-FreelancerHat bis 2017 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Altmodische Arbeitsweise, mangelnde Unterstützung der Mitarbeiter, Mitarbeiter werden nicht gleichberechtigt behandelt, mangelndes Kosten- und Umweltbewusstsein.
Verbesserungsvorschläge
Der Leiter sollte sich mehr für die Arbeit seiner Mitarbeiter interessieren und nicht nur in seinem "Elfenbeinturm" sitzen. Nicht gemeckert ist fast gelobt kann nicht der Grundsatz wertschätzenden Miteinandersein sein.
Arbeitsatmosphäre
Keine Wertschätzung des Leiters der Einrichtung gegenüber der Arbeit der Mitarbeiter. Ständig Streit zwischen den einzelnen festangestellten Mitarbeitern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mangelndes Umweltbewusstsein, trotz entsprechender Agenda, kaum Müllvermeidung, kein Einsatz Energie oder Heizwärme effizient einzusetzen.
Kollegenzusammenhalt
Einige Kollegen reiben sich auf, da sie ständig die Aufgaben anderer mit übernehmen müssen
Vorgesetztenverhalten
Der Leiter der VHS ist nicht in der Lage innovativ und effizient die Mitarbeiter zu führen. Konflikte werden nicht gelöst, sondern ignoriert. Lob oder Wertschätzung kommen nicht vor.
Arbeitsbedingungen
Viele Räume sind renovierungsbedürftig. Es fehlt der Wille und Einsatz dafür, dass eine möglichst angenehme Aufenthaltsatmosphäre geschaffen wird. Ausstattung und Einrichtung wird, wenn sie neu ist, nicht gepflegt und vernachlässigt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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