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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zum Abraten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Stets unterbesetzt. Nach einem harten Arbeitstag gibt es zusätzlich eine persönliche Taschenkontrolle, was peinlich und erniedrigend ist. Interne Probleme werden nicht ernst genommen. Man hat das Gefühl, dass ein Zusammenhalt nicht erwünscht wird.
Image
Ganz schlechter Ruf im Landkreis. Ich kenne viele Leute, die nach kurzer Zeit die Flucht ergriffen haben.
Kollegenzusammenhalt
Die Einarbeitung ist grenzwertig.
Vorgesetztenverhalten
Viele Versprechen werden nicht eingehalten. Die Realität nach dem Vorstellungsgespräch sieht anders aus. Die Überstunden werden nicht bezahlt und das Trinkgeld darf man nicht behalten.
Kommunikation
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