Wer von seinem Job aufgefressen werden will, ist hier richtig
Verbesserungsvorschläge
Der Fisch stinkt vom Kopf….
Arbeitsatmosphäre
Die Hierarchien sind flach, dafür aber breit. Vertrauen sollte man hier nach oben hin nicht zu sehr.
Kommunikation
Es wird viel geredet. Sehr viel. Aber kommuniziert… naja.
Kollegenzusammenhalt
Eine der Ressourcen, wovon dieses Unternehmen lebt.
Work-Life-Balance
Forget it! Wenn du beruflich was erreichen willst, lebst du nur noch dafür. Die Firma steht immer vorne. Und es wird erwartet, dass das bei jedem so ist.
Vorgesetztenverhalten
Viele Teamleiter . Deren Verhalten im Einzelnen kann ich nicht beurteilen. Aber auf sie wird viel Verantwortung übertragen. Und jeder von ihnen fungiert wie ein einzelner Selbständiger. Nur so funktioniert die Firma, weil sie seit dem Verkauf keine funktionierende Spitze mehr hat.
Interessante Aufgaben
Schon. Wiegt aber alles andere leider nicht auf.
Gleichberechtigung
Dort kein Thema, einwandfrei.
Arbeitsbedingungen
Schicke Büros mit Klimaanlage und tollen Aufenthaltsräumen.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer verdienen will, ist hier falsch. Es gab Kollegen, da hat’s zum eigenständigen Leben nicht gereicht.
Image
Die Firma lebt von hoher Loyalität bzw. mit großer Fluktuation. Die, die nicht lang bleiben, reden nicht viel, sie ziehen Konsequenzen. Die anderen reden viel. Und dabei wenig gutes.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung? Was ist das?