8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 13%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Einkaufen ja, Arbeiten NEIN!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nur das Team macht Spaß!
Work-Life-Balance
Nicht gegeben. Veraltete Strukturen und Denkweisen!
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeiten ja, aber keine angemessene Entlohnung.
Vorgesetztenverhalten
Veraltet, nicht fair, man lockt Personal mit falschen Versprechungen!
Arbeitsbedingungen
Nicht schön.
Kommunikation
Innerhalb des Teams ok.
Gleichberechtigung
Es gibt Lieblinge und "die anderen".
Interessante Aufgaben
Man wird im Unternehmen für ALLES eingesetzt, nicht nur für sein Aufgabengebiet.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Verkaufsleiter
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leuten schön ins Gesicht tun
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles hintenrum über Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeben ist arrogant und überheblich! Eigtlich nur Ausbeute
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wow, das ist mal ein BETRIEB
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Kein Lob.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Es wird sich um nichts gekümmert.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Wurde Ignoriert.
Arbeitsatmosphäre
Das muss man selbst erleben, so eine schlechte Arbeitsatmosphäre habe ich noch nie erlebt. Lieber arbeitssuchend als dort zu überleben.
Image
Sehr schlechtes Image in der Umgebung, kein guter RUF.
Work-Life-Balance
Gibt es NICHT
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nicht gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Zum Überleben reicht es.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was ist Umwelt? Alles in einen Container, das wars.
Kollegenzusammenhalt
Das Personal wechselt sehr oft. Wie soll ein Zusammenhalt entstehen?
Umgang mit älteren Kollegen
Ist sehr toll. Weil diese meistens keine Ansprüche stellen und bei den Partys teilnehmen.
Vorgesetztenverhalten
Das ist einfach super. Wie in einem Märchen. Und dann der Alkohol noch, man könnte einen Film daraus machen.
Arbeitsbedingungen
Geht's so. Ein wenig mehr Ordnung wäre nicht schlecht.
Kommunikation
Findet nicht statt. Die Geschäftsführung meint immer alles weitergegeben zu haben. Oh, wurde es schon wieder vergessen ???
Gleichberechtigung
Lieblingsarbeitnehmer und dann gibt's noch das normale arbeitende Volk, dieses akzeptiert wird.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind nicht sehr abwechslungsreich.
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Mir gefällt meine aktuelle Arbeit sehr gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Entscheidungswege!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Finger weg! Ein Kommen und Gehen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten ganz o.K, mehr leider nicht!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versprechungen werden nicht eingehalten. Enormer Druck von oben. Meinung zählt nicht. Kein Lob bzw. Wertschätzung. Hauptsache, der Rubel rollt und die Zahlen stimmen.
Verbesserungsvorschläge
Trotz eines Kommen und Gehen merkt die Führung wohl nicht, dass hier einiges schief läuft. Bravo! Weiter so!
Arbeitsatmosphäre
Kein Lob, keine Wertschätzung. Friss oder stirb! Wie soll da Vertrauen enstehen? Die Motivation geht verloren!
Image
Es wird geschimpft und gelästert. Aber seine Meinung der Geschäftsleitung mitzuteilen, traut sich niemand.
Kollegenzusammenhalt
wie es wohl überall ist. Einige sind ehrlich, die anderen sind mit Vorsicht zu genießen.
Vorgesetztenverhalten
nur hohle Versprechungen. Mitarbeiter ist immer der, der alles falsch macht. Noch nie solch falsche Vorgesetzte erlebt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für die Leistung eindeutig zu wenig.
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiet sehr umfangreich, aber in keinster Weise zu bewältigen.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Lieber nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt im Versand sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsbelastung liegt oft weit über 100%. Könnte man sich drei-teilen würds noch nicht reichen.
Wenn im Olymp wieder mal schlechte Stimmung herrscht, darf das Fußvolk sich auf tagelange Gewitter mit Blitz und Donner einstellen.
Auf Missstände hinweisen ist nicht erwünscht und werden abgewiegelt.
Arbeitsatmosphäre
Dank sehr guter Kollegen geht man gern seiner Arbeit nach.
Image
Firma genießt einen internationalen guten Ruf.
Karriere/Weiterbildung
Es wird nichts angeboten und auf Nachfrage kommt nichts.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist zu niedrig für das Aufgabenspektrum.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt und -arbeit in allen Bereichen des Unternehmens.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden eher selten eingestellt. Jedoch haben 45+ einen festen Platz in der Belegschaft und sind äußerst geschätzte Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Am besten trifft es die Aussage: blinder Aktionismus. Während der Hauptsaison fallen oft zusätzliche Tätigkeiten an, die weder nachvollziehbar noch nötig sind.
Oft unrealistische Terminierungen von Lierferungen.
Arbeitsbedingungen
Prinzipiell in Ordnung. Lediglich bei Wareneingang grundsätzlich zu wenig Platz. Auch wird seit Jahren ein PC im Versand beantragt aber nicht gewährt.
Kommunikation
Wichtige Informationen werden oft sehr spät oder zu spät an die entsprechenden Abteilungen weitergeleitet. Nur durch intensiven Kontakt zu den entsprechenden Stellen erhält man Teilinformationen.
Infos zu Erfolgen oder Gewinnen gibt es nicht.
Negativ-Infos werden fast sofort weiter geleitet.
Gleichberechtigung
Frauen verdienen bei gleicher Tätigkeit noch immer weniger als Männer!
Interessante Aufgaben
Schwere körperliche Arbeit, die Frauen zumeist bei der Warenannahme überfordert.
Ansonsten ein interessantes Tätigkeitsfeld.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Lieber nicht ....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
keine Kleiderordnung, legere sportliche Kleidung in der Tagesordnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern, mangelnde Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Offener Umgang, Mitarbeitermeinungen sollten vor Entscheidungsfindung eingeholt werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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hohe Fluktuation - das sagt schon alles!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nicht mehr Teil dieser Firma zu sein
Arbeitsatmosphäre
Solange die Spitze nicht im Haus ist, ist die Atmosphäre gut
Image
Als Arbeitgeber sehr schlecht - als Unternehmen ok
Karriere/Weiterbildung
nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
wer es sich leisten kann zu gehen, geht.
Vorgesetztenverhalten
duzt jeden, erwarten aber selbst gesiezt zu werden
absolut verständnisfrei für alle Belange die die MA ihm entgegenbringen
Kommunikation
ist praktisch nicht vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
ungenügend für die Erwartungshaltung
Interessante Aufgaben
um seine Arbeit gut und effizient erledigen zu können, fehlt es am nötigen Equipement
Arbeitsbedingungen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stockerpoint durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stockerpoint als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.