Arbeitgeber mit Potential.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfältige und spannende Aufgaben.
Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Schaffung einer auch zukünftigen lebenswerten Umwelt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise sehr träge insbesondere mit Blick auf Nachwuchsgewinnung und Stellennachbesetzungen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Budget für Weiterbildungen.
Bessere Präsentation nach außen auch mit Blick auf Personalgewinnung.
Arbeitsatmosphäre
Kollegial und Hilfsbereit gegenüber neuen Kollegen.
Ich wurde gut eingearbeitet und ins Team integriert.
Kommunikation
Im Team läufts meist gut, zwischen den Teams und nach oben zum Teil zäh.
Kollegenzusammenhalt
Gutes Team, auch abseits der Arbeit.
Work-Life-Balance
Ist halt ne Behörde. Teilzeit und Home-Office Möglichkeiten sind gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Zum Teil noch vom "alten Schlag".
Einzelne Vorgesetzte zeigten zudem wenig Präsenz.
Generationenwechsel sorgt für Verbesserungen.
Interessante Aufgaben
Alle reden von der Anpassung an den Klimawandel. Hier kann man mitgestalten.
Arbeitsbedingungen
Digitalisierung der Arbeitsabläufe wird vorangetrieben. Meistens funktionieren die eingeführten Systeme auch. Auf meinem Arbeitsplatz war der papierlose Schreibtisch schon fast erreicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Umweltbehörde vorhanden. Beim Fuhrparkmanagement und bei Dienstreisen allerdings noch Verbesserungspotential (z.B. E-Autos statt Verbrenner)
Gehalt/Sozialleistungen
TV-L entsprechend, leider kein Job-Ticket.
Image
Prinzipiell gut, allerdings in der Öffentlichkeit häufig nicht bekannt was die SGD macht.
Karriere/Weiterbildung
Entsprechend öffentlichem Dienst. Karriere Optionen nicht so flexibel wie in der freien Wirtschaft. Weiterbildung wird angeboten, man muss bei teureren Schulungen ggf. länger darauf warten.