Nach Außen hin, wird alles Getan
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat schon seine Freiheiten und kann sich die Arbeit, Termine oder Zeiten selber planen, je doch Abteilungsabhängig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Gleichberechtigung, Zu wenig Mobile Arbeit, schlechte Bezahlung und es werden immer mehr BeneFits gestrichen. Kein HVV Zuschlag mehr. Nicht einmal 10 Euro zur VWL oder Zuschlag zur BAV. Kein Zusammenhalt. Führungskräfte sollten mehr auf die Bedürfnisse der MAs eingehen.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt soviele Dinge die Verbesserungwürdig sind. Zu erst sollten die Abteilungen untereinander sich gut verstehen. Zum zweiten sollte man Prozesse vereinfachen, viele Köche verderben den Brei. Die älteren Kollegen sollten offen für die Digitalisierung sein und nicht alles unterbinden. Es sollten unnötige Drucks vermieden werden. Es gibt so viel mehr..... Natürlich treffen nicht alle Punkte auf alle Abteilungen, wie es Intern in anderen Abteilungen läuft kann man nicht sagen, jedoch denkt man sich sein teil bei sehr großer Fluktuationsrate.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Abteilungen gibt es Reibungen, es wird versucht sich Zusammenzuschließen nur leider ohne Erfolg. Mit einigen Kollegen ist es eine gute Zusammenarbeit. Leider ist die Führungsposition sehr kompliziert und kümmert sich nicht um die Mitarbeiter.
Kommunikation
Es gibt ein Hausinternes Intranet, dort werden Informationen preisgeben. Einige Informationen sind erst sehr spät ersichtlich
Kollegenzusammenhalt
Um Offen zu sein, jeder denkt an sich selbst.
Work-Life-Balance
Man hat seine feste Stundenwoche, wenn nicht zuviel zu tun ist. Einige haben die Chance HomeOffice zu machen bis zu 2 Tage. Leider ist keine Gerechtigkeit gegeben da es auch MA gibt, die 4 Tage im HomeOffice sind.
Vorgesetztenverhalten
Leider sehr Schlecht. Keine Führungskompetenz und denken an sich.
Interessante Aufgaben
Die Auslastung ist sehr Stark, dauerhafte Überstunden. Aufgaben kann man sich nicht selbst einteilen.
Gleichberechtigung
Leider nein, beim Mobile Arbeit merkt man es
Umgang mit älteren Kollegen
Kommt darauf an, auf wem man trifft
Arbeitsbedingungen
Leider sehr schlecht, die Digitalisierung hängt sehr weit hinten.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Firmen die besser bezahlen als AöR. In anderen Vereinen werden für gleiche Aufgaben die EGs um 1-2 Stufen angehoben.
Image
Man versucht das Image nach Außen hin zu verbessern, nur dies klappt leider nicht.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin / lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr umfassendes und offenes Feedback. Uns tut es leid zu hören, dass Sie während Ihrer Zeit bei uns unzufrieden waren. Jede:r Einzelne trägt zum Erfolg im Studierendenwerk bei, und wir arbeiten darn, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle geschätzt fühlen.
Sie haben viele Punkte kritisch bewertet. Um hier konkrete Verbesserungen vornehmen zu können, würden wir uns freuen, wenn Sie uns in einem vertraulichen Gespräch mehr Informationen zu den genannten Punkten geben würden. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf, entweder per Mail (personalentwicklung@stwhh.de) oder telefonisch (040 41902 327).
Wir wünschen Ihnen für Ihre persönliche und berufliche Zukunft alles Gute.
Freundliche Grüße
Ihr Studierendenwerk Hamburg