Nicht zu empfehlen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsstruktur ist eher eine Fassade.
Arbeitsatmosphäre
Eine Mischung aus Druck und Kälte – wer Eigeninitiative zeigt, wird nicht geschätzt, sondern eher ausgebremst.
Kommunikation
Entscheidungen werden von oben herab getroffen, Kritik ist unerwünscht und echte Transparenz gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Teamgeist? Fehlanzeige. Hier arbeitet jeder für sich, Misstrauen und Distanz sind an der Tagesordnung.
Work-Life-Balance
Überstunden werden als selbstverständlich angesehen, wer pünktlich geht, erntet nur Blicke. Wochenendarbeit ist keine Ausnahme, sondern eher die Regel – Erholung bleibt auf der Strecke.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung besteht aus einer Person, die ihre Position allein durch Erbschaft erhalten hat und keinerlei Ahnung davon hat, was harte Arbeit wirklich bedeutet. Jede noch so kleine Leistung wird als selbstverständlich betrachtet. Wer nicht blind folgt, wird schnell spüren, dass hier kein Platz für Individualität oder Eigeninitiative ist.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben an sich sind abwechslungsreich und könnten spannend sein, wenn das Umfeld nicht so toxisch wäre.
Gleichberechtigung
Eine bestimmte Art von Menschen wird bevorzugt, während andere systematisch benachteiligt werden.
Arbeitsbedingungen
Eine Arbeitsbelastung, die niemand lange durchhält.
Gehalt/Sozialleistungen
Auf den ersten Blick wirkt die Bezahlung großzügig, aber wenn man die unzähligen Überstunden und Wochenendarbeit einrechnet, landet man am Ende auf Mindestlohnniveau. Die extreme Arbeitsbelastung steht in keinem Verhältnis zur Entlohnung.
Image
Nach außen hin wird ein bestimmtes Bild vermittelt, das mit der Realität im Inneren nichts zu tun hat. Der Chef hat eine ausgeprägte Selbstüberschätzung, hält sich für unfehlbar – alles, was schiefgeht, liegt natürlich immer an den anderen.