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Jetzt Profil vervollständigen65 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
39 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 16 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gehalt, Events, Zusammenhalt der Kollegen
Call Center
„Tue Gutes und rede darüber“ —> man legt sehr viel soziales Engagement an den Tag, aber kommuniziert das zu wenig nach innen & außen!
Mehr Homeoffice Möglichkeiten für Berater!
Wurde die letzten Jahre immer besser
Mittlerweile deutlich besser
Absolut top , mehr Homeoffice wäre die 5 Sterne
Absolut gegeben! Hohe Budgets, sofern man motiviert ist und will!
Sehr fair, Leistung lohnt sich hier noch!
Soziales Engagement!
Unterstützung für 2 Städte bei der Flutkatastrophe!
Weiter so!
Sehr offene Feedbackkultur, Wertschätzung wird groß geschrieben
Top digitale Ausstattung
Seit diesem Jahr herausragend, aber natürlich immer Führungskraft abhängig
Viel Entfaltungsmöglichkeiten, Mitarbeit in Projekten geht problemlos wenn man möchte
Wird so langsam besser, aber trotzdem noch ausbaufähig —> getreu dem Motto tue Gutes und rede darüber (soziales Engagement für die Region)
-die Wertschätzung von Mitarbeitern
-die Flexibilität
-die gute Organisation
Sehr angenehm.
Hervorragend.
Sehr flexibel.
Viele Möglichkeiten.
Sehr fair .
Super Kollegen.
Top.
Extrem freundlich und hilfsbereit.
Hervorragend.
Wöchentlichen Gespräche.
Auf jeden Fall.
Man lernt immer was neues.
Technische Ausstattung, Benefits bspw. Aktienprogramme, Zuschuss betriebliche Altersvorsorge, Essensgeld, diverse Mitarbeiterveranstaltungen (auch im Ausland).
In manchen Bereichen zu wenig Mitarbeiter, wodurch die Qualität und das Image leidet.
- Callcenter
- Kreditbearbeitung
- Marketing ...
Stark am Image und an der Vision arbeiten, damit die Mitarbeiter stolzer und zufriedener sind, bei der SWB zu arbeiten.
Gute Atmosphäre. Jeder kann für sich in Ruhe arbeiten
Am Image wird stetig gearbeitet. Nach der Übernahme hat sich bereits viel gutes getan
Home Office möglich, flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungen werden stark gefördert, wenn diese eigenständig eingefordert werden. Karrieremöglichkeiten im Vertrieb/Filiale gewährleistet mit vielen Beispielen. Außerhalb des Vertriebs, nur wenn auch Auslandstätigkeiten in Frage kommen.
Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig
Mit allen Vorgesetzten kann auf Augenhöhe gesprochen werden
Möglichst alles wird schnell und klar kommuniziert
Jeder Mitarbeiter kann sich weiteren Aufgaben innerhalb der Bank annehmen. Bspw. Mitarbeit an Projekten, Vertriebsstrategien ...
Da ich es einfach nicht schaffe, meine Bewertung in der Art zu formulieren, dass sie nicht gegen die Richtlinien verstößt und gelöscht wird (...) gibt es leider nur die Sternebewertung.
Im Großen und Ganzen ok - die Erwartungen durch den Verkauf an die BAWAG wurden für die alte Belegschaft nicht bestätigt und das hat sich zwischenzeitlich sehr negativ auf die Stimmung ausgewirkt. Der übermäßig harte Jobabbau in den Jahren 2018-2022 war ungerechtfertigt und hat die Bank in Teilen lahmgelegt. Mittlerweile wird versucht mit den Resten was Ordentliches im Niemandsland des Retail Banking zu machen.
Der Assetausverkauf hat vor allem Geld in die Kassen der neuen Eigentümer gespült. That‘s what was it all about.
schade, schade
immer fair
Hohe Flexibilität bei Arbeitszeit, für Zentrale flexible Home-Office Regelung
Weiterbildung wird gefördert und gefordert ... intern und extern
Umfangreiche Engagements in der Gruppe, Schwerpunkt aktuell noch in AT
Guter Mix aus langjährigen Mitarbeitern (teilweise >40 Jahre Betriebszugehörigkeit) und neuen Mitarbeitern
komplett neue Räumlichkeiten
Sehr dynamischer Konzern ...
Altes Gebäude, kaum Leute vor Ort
Kunden wandern ab.
Vorgesetzten abhängig. Manche kamen Monate nicht ins Büro, andere mussten jeden Tag Raport vor Ort ablegen.
Man tritt ewig auf der Stelle.
In der Branche in der Norm. Aber für die anfallende und vielfältige Arbeit zu wenig
Es geht nicht um die Umwelt sondern um den KPI
Kein Kommentar.
Die werden alleine Gelassen, wer keine Ahnung von der Technik hat ist selbst schuld. Man ist in der Holschuld.
Schwierig.
Waren ok, aber auch nichts besonderes.
Es wird versucht zu kommunizieren, jedoch nur in Österreich. Deutschland hat keinen großen Stellenwert mehr.
IT kaum Frauen und wenn dann nur für Organisatorische Arbeit.
Defintiv. Genug zu tun, aber leider ohne fehlende Wertschätzung
Auch Teamübergreifen findet ein regelmäßiger Austausch statt. Dieser ist sehr kollegial und wertschöpfend.
wird immer besser.
Ich erfahre eine hohe Eigenständigkeit, die mich in meiner Arbeitsweise motiviert, und definitiv zur besten Work-Life-Balance führt, die ich bisher hatte.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben, und bei entsprechendem Engagement weit über die normalen Verhältnisse hinaus möglich
Faire finanzielle Komponenten
-
Gerade in PB ist seit der neuen Zusammensetzung der Zusammenhalt 1a.
Älter Kollegen werden aufgrund der immensen Erfahrung sehr geschätzt.
Top Top Top
siehe Work-Life-Balance. Ergänzend dazu sind die Mitarbeiter mit Laptops und Iphone, stellenweise Ipad hervorragend und state of the art ausgestattet
Meetings sind sehr kurzweilig und auf das Wesentliche fokussiert.
Ist mir nichts negatives aufgefallen
Der Kunde steht im Mittelpunkt, das ist spürbar. Da wir nicht auf einzelne Produkte fokussiert sind besteht eine hohe Entfaltungsmöglichkeit
Leider gibt es nichts positives mehr über die gute alte Südwestbank zu sagen
Operationelle Risiken sind allgegenwärtig. Defacto kann die Bank in vielen Bereichen den Geschäftsbetrieb nicht aufrechterhalten aufgrund von technischen Problemen aber vor allem aufgrund von zu wenig Mitarbeitern gerade im Backoffice. Würde dies die Aufsicht mitbekommen würde die Bank sofort Ihre Türen schließen müssen.
Die Stimmung ist im Keller. Kein Mitarbeiter ist mehr motiviert. Die Kündigungen rollen nur so ein. Es war einmal eine Ehre hier arbeiten zu dürfen, mittlerweile ist es Tag für Tag nur frustrierend. Man kümmert sich null um die Mitarbeiter und um die Kollegialität.
Das Image ist am Abgrund. Man war einst stolz in dieser Bank arbeiten zu dürfen
Möglichkeit zum Home Office ist gegeben aber dadurch spart sich die Bank im Gegensatz Strom und Wasser für die Mitarbeiter die sonst in der Bank sind.
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Gehalt entspricht definitiv nicht den ausgeschriebenen Stellen und der Verantwortung die man mit diesen Stellen übernimmt. Mann muss eben bei den Mitarbeiter sparen, dass der das obere Management ihre 10 Mio. verdient.
Ist nur in ganz ganz wenigen Bereichen gegeben. Aber selbst dort bröckelt es
Diese warten nur auf Abfindungsangebote.
Eine klare Kommunikation ist nicht vorhanden. Jeder schiebt die Schuld auf andere Abteilungen wenn etwas schief geht ( was so gut wie jeden Tag vorkommt weil durch die vielen Mitarbeiterabgänge auch viel Wissen verloren geht)
So verdient kununu Geld.