Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Stringentes Ahnden von Mobbing und Trainings für Kommunikation für einen der Geschäftsführer.
Trotz der Hektik des Alltags bemüht sich die GL um eine produktive Atmosphäre. Alle Arbeitsplätze sind gut ausgestattet und bei individuellen Anforderungen werden Lösungen gefunden.
Es wurde an vielen Stellen innerhalb der Planungsteams gegeneinander und nicht Miteinander gearbeitet. So viel unbegründetes und offenes Mobbing innerhalb eines Teams habe ich selten beobachtet. Die GL versucht das zu schlichten, allerdings ohne echten Erfolg.
Die GL ist ein Dreiergespann, einer der GL ist sehr angespannt und oft überfordert. Daraus resultieren Unverhältnismässigkeit und Fehlverhalten in der Kommunikation
Viele Kollegen kennen und schätzen sich seit Jahren. Unglaubliches fachliches Know-How der Kollegen. Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Kollegen. Jeder ist hier Willkommen der der Einsatzbereitschaft im und Interesse am Unternehmen mitbringt.
An den Strukturen weiter so konsequent arbeiten, wie in den letzten Jahren.
Man ist konzentriert bei der Arbeit, es wird aber auch viel gelacht zwischendurch.
Wer sich in seinem Aufgabenfeld beweist, hat sehr gute Möglichkeiten weitere Themen mitzugestalten.
Nachdem einige Kollegen in dem letzten Jahr das Unternehmen verlassen haben, wächst das Team wieder zusammen. Gemeinsame Teamevents stärken diesen Zusammenhalt.
Gute Mischung von jüngeren und älteren Kollegen.
Immer ein offenes Ohr, unglaublich bemüht auch bei privaten Themen eine Lösung zu finden.
Unternehmen ist sehr breit aufgestellt, daher ständige Überschneidungen/Absprachen mit anderen Gewerken.
Defintiv nichts
24/7 Erreichbarkeit selbst auf dem privaten Handy, wenn nicht erwartet einem am naechsten Tag ein Gespräch auf Arbeit!!!
Unternehmen sollte um 180 Grad einmal umgestaltet werden
Fuer die zu erbringende Arbeit ist das Gehalt sehr schlecht
Vorgesetze besitzen kein Feingefühl und dann Umgangsformen sind ein Fremdwort
Leider nichts
Vorgesetzte werden oft choleretisch. Ideen und eigene Vorschlage können nicht eingebracht werden!
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Es gibt keinen
Zusammenhalt!