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Syneos Health Holdings Germany GmbH Vorstellungsgespräche
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viel Luft nach oben ...
Bewerber/inHat sich 2022 als Pharmareferent beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Schnell reagierendes kleines Unternehmen, welches in einzelnen Positionen sehr gute und flexible Mitarbeiter hat (Recruitment). Im Bereich einzelner Regionalleitungen scheint hier aber noch viel Luft nach oben zu sein. Offensichtlich war die Profilierung für den gerade übernommenen Job wichtiger, als gute Mitarbeiter zu finden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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