Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
talent360 GmbH Logo

talent360 
GmbH
Bewertung

Arbeitgeber auf Augenhöhe

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Benefits wie Team-Events, regelmäßige Team Lunches/ Dinner, Urban Sports Mitgliedschaft, offene Kommunikation, Wertschätzung der Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Man erfährt als Mitarbeiter eine unheimliche Wertschätzung. Das kenne ich von früheren Arbeitgebern anders. Ich fühle mich sehr wohl im Unternehmen.

Kommunikation

Immer auf Augenhöhe. Man bekommt immer zügig eine Rückmeldung und kann sich mit Anliegen immer ohne Bedenken an die Vorgesetzten wenden. Positive und negative Informationen werden immer offen und direkt kommuniziert, sodass man sich stets einbezogen und fair behandelt fühlt.

Kollegenzusammenhalt

Die Mitarbeiter werden so ausgewählt, dass sie gut ins Team passen. Das sorgt für einen tollen Zusammenhalt. Es wird stets respektvoll miteinander umgegangen. Sowas wie Lästereien gibt es hier nicht.

Work-Life-Balance

Durch Home Office absolut gegeben. Es wird nicht erwartet, dass man Überstunden macht. Ein Arbeitgeber für die Zukunft.

Vorgesetztenverhalten

Man wird immer fair behandelt. Ich finde die transparente und ehrliche Kommunikation sehr gut, da man nicht das Gefühl hat, Informationen erst über Umwege zu erfahren. Bei neuen Team-Kollegen hat man beispielsweise Mitsprache-Recht, damit dies gut passt. Das ist auch nicht bei jedem Unternehmen selbstverständlich, da oft nur nach der Leistung ausgewählt wird.

Gleichberechtigung

Ich fühle mich als junge Frau definitiv gleichberechtigt.

Arbeitsbedingungen

Man wird zu Beginn mit allen wichtigen Dingen ausgestattet. Ausstattung (wie beispielsweise ein Headset fürs Home Office) wurde mir auf Nachfrage sofort zugeschickt.


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden