6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nichts
Alles
Sozialkompetenz
In allem. Jeder kann ins homeoffice, keiner wird allein gelassen, der Zusammnhalt ist noch stärker.
Ich muss sagen, dass die Situation hier sehr gut gehandhabt wird. Die meisten befinden sich im Homeoffice, ich selber möchte aber noch ins Büro um den Alltag beizubehalten. Hier sitzen wir gut getrennt und die Stimmung ist weiterhin super.
- Agiles Mindset „Try and Error“
- Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kleines Team, gute Stimmung und kurze Wege
Die Atmosphäre ist sehr positiv und offen, aber auch sehr effizient - wir wollen Dinge verändern und vorankommen. Das gefällt mir sehr.
Das Image einer Versicherung ist generell schwierig - wir arbeiten aber stark dagegen und unsere Leistungsfälle sprechen für sich.
In der Tagesgestaltung sind wir flexibel, wobei wir von 9-18 Uhr schon in der Filiale sind. Aber auch Homeoffice ist möglich. Durch Meetings und weiter entfernte Filialbesuche sind auch mal Hotelübernachtungen nötig.
Ich werde optimal unterstützt und kann meine Weiterbildung aktiv Mitgestaltung. Ich habe noch nie so eine Entwicklung erlebt wie bei der TAV.
Obwohl wir eigentlich alleine für unseren Bereich zuständig sind, pflegen wir einen regen Austausch über das Telefon und sehen uns mindestens einmal im Quartal persönlich - ich habe die besten Kollegen der Welt :)
Ich fühle mich von meinem Vorgesetzten sehr gut unterstützt - vor allem, wenn ich Fragen und Probleme habe. Wir pflegen einen offenen Austausch und er gibt mir viel Verantwortung in der Erreichung meiner Ziele. So kann ich mich ausprobieren und entwickele mich ständig weiter.
Wir werden von der TAV mit allen notwendigen Materialien ausgestattet: Laptop, iPad, iPencil, iPhone, etc.
Die Kommunikationswege sind kurz und wir können auch direkt mit dem Vorstand sprechen.
Mittlerweile ist der Frauenanteil stark gestiegen.
Jeder Tag ist anders! Wenn man ein Thema bewegen will, kann man es auch tun :)
Den zusammenhalt und die zusammenarbeit der Kollegen. Sind immer hilfsbereit und unterstützen sich gegenseitig.
Führung auf Augenhöhe