8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Man kann Probleme auf Augenhöhe besprechen.
Dienstwagen darf im Rahmen der 1%Regelung auch Privat genutzt werden.
Tolle Einsätze
Ich darf auch 3MONATE am Stück Urlaub nehmen
Weiterbildungen darf man sich suchen,diese werden in der Regel auch vollständig unternommen.
Gehalt dürfte ca.350€/Monat,höher sein.
Korrekt,stets Erreichbar
Es werden stets,auf bezahlter Basis,nur freiwillig Überstunden gemacht.
Auch auf die gesetzlich geltenden Bestimmungen wird geachtet.
Funktioniert sehr gut
S.o
Interdisziplinäre Einsätze,von KH über AH bis gin zur 1:1Betreuung
Ich kann die Firma ohne Bedenken weiterempfehlen
Gehalt könnte es angepasst werden. Thema Inflation etc
Ein Chef der auch gleichzeitig dein Kumpel is
Flache Hierarchien und sehr kurze Kommunikationswege.
Fällt mir im Moment nix ein.
Der beste Arbeitgeber,den man sich wünschen kann.
Da fällt mir spontan nichts vernünftiges ein.
Nichts,was real währe.
Überwiegend tolle Einsätze
Noch nie ein Schlechtes Wort von Kollegen gehört,im Gegenteil,stets vollste Zufriedenheit.Es wird für seine Angestellten gehandelt.
Überstunden werden nur auf freiwilliger Basis gemacht,ohne,das man Konsequenzen zu befürchten hat.
Wenn man dringend, kurzfristig frei benötigt,wird das auch ermöglicht.Aufgrund der Stellung als Personalleasingangestellter passiert es natürlich öfters,das man in der Freizeit kontaktiert wird
Aber auch in dieser Situation kann die Führungskraft sich problemlos gedulden,bis man sich entscheidet sich zu melden.
Hier ist überwiegend Eigeninitiative gefragt.Dann bekommt man aber in der Regel auch einen positiven Bescheid.Fortbildungen werden finanziell unterstützt,wenn nicht sogar komplett bezahlt.
Da ich nicht nur das "nackte"Gehalt sehe,sondern auch die Möglichkeit eines Firmenwagens, übertariflicher Urlaubsanspruch usw sehe,kann ich mich in keinster Weise beklagen.
Es wird sich,wenn man kein Dienstfahrzeug hat an den Fahrkosten,in meinem Fall Bahn Card 100 beteiligt.
Selten,das man mit direkten Kollegen zusammen arbeitet.Aber wenn es Mal vor kommt, klappt es immer gut.
Da ich bisher noch keine älteren Kollegen kennen gelernt habe,stelle ich hier die Behauptung auf: Natürlich ebenfalls vorbildlich
Stets vorbildlich,ganz nach dem Motto:
Geht es meinen Mitarbeitern gut,geht es der Firma gut!
Sollten Beschwerden kommen steht der Disponent hinter seinen Mitarbeitern.
Chef ist jederzeit für mich da.Vieles wickeln wir ganz unbürokratisch über WhatsApp ab.
Selbstverständlich!
Ich werde interdisziplinär eingesetzt,daher sehr abwechslungsreich,wobei meine Abneigungen immer respektiert & berücksichtigt werden.