Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

T.D.B.S. 
Trägersysteme 
für 
Diamant-Bohr- 
und 
Schneidwerkzeuge 
Handels-GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei T.D.B.S. Trägersysteme für Diamant-Bohr- und Schneidwerkzeuge Handels die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
T.D.B.S. Trägersysteme für Diamant-Bohr- und Schneidwerkzeuge Handels
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
T.D.B.S. Trägersysteme für Diamant-Bohr- und Schneidwerkzeuge Handels
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    50%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Fakten ausblenden

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Auf Kosten anderer erfolgreich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Überheblich und unprofessionell

Bewertung lesen
1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Naja die ersten zwei Wochen danach schleicht sich sehr schnell die Routine ein

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Gutes Klima zeichnet das Unternehmen aus

Bewertung lesen
5,0
KommunikationFührungskraft

Jedes Wort zählt, hier sprechen wir gemeinsam

Bewertung lesen
4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Wir halten zusammen,aber du musst es auch wollen.

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Das muss jeder für sich selbst entscheiden

Bewertung lesen
Anmelden