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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Eigene Meinung ist hier fehl am Platz!

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Man erfährt kein Lob von den Vorgesetzten

Work-Life-Balance

Positiv:
Arbeitsbeginn zwischen 6-8Uhr

Negativ:
Überstunden erwünscht, vorzeitiger Feierabend nicht gern gesehen.

Urlaubsanträgen muss man hinterher laufen, keine Planung.

Kollegenzusammenhalt

Man merkt deutlich eine Zweiklassengesellschaft!
Schleimen ist hier die Devise und gehört zur Tagesordnung.!

Vorgesetztenverhalten

Ein Vorgesetzter der seinen Aufgaben nicht gewachsen ist. (Fertigung)

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist durchschnittlich

Gleichberechtigung

Leider auch eine Zweiklassengesellschaft, wer gut schleimt hat Vorteile.


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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