Ein guter Arbeitgeber seit mehr als 5 Jahren
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fleixibilität in Sachen Homeoffice
Pünktliche Gehaltszahlung
Ergonomischer Tisch (Höhenverstellbar)
Kostenlose Getränke
Konstenloser Parkplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt da jetzt spontan nichts Negatives ein.
Verbesserungsvorschläge
Erweiterung des Personals
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist zurzeit sehr gut im Team. Jeder kommt mit jedem zurecht.
Kommunikation
Die Kommunikation untereinander klappt ganz gut. Es werden öfter Meetings abgehalten, damit jeder die benötigten Infromationen erhält, die er braucht.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist derzeit gut. Man kann jeden Kollegen um Hilfe bitten.
Work-Life-Balance
Wenn man einen privaten Termin wahrnehmen muss, kann man auch mal was eher gehen oder von zu Hause arbeiten und in der Mittagspause den Termin wahrnehmen.
Vorgesetztenverhalten
Man wird wertgeschätzt und gelobt, wenn man seine Arbeit gut macht. Wenn man jedoch einmal keine gute Arbeit abliefert, kann es auch Mal sein, dass man sich dafür rechtfertigen muss.
Interessante Aufgaben
Mobilfunksupport auch für Kunden anderer europäischer Länder
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung findet statt. Ob Vollzeit- oder Teilzeitkraft. Jeder hat die gleichen Rechte. Es wird keiner bevorzugt behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gibt es nicht so viele, da das Team aus vielen jungen, dynamischen und individuellen Personen besteht. Die wenigen Älteren werden mit Respekt behandelt.
Arbeitsbedingungen
Sehr modernes neues Büro in der Nähe vom Media Park in Köln. Die Aussicht mit der Dachterasse ist einfach TOP! Sehr zentral.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird nicht immer alles augesdruckt. Lieber werden z.B. Rechnungen per E-Mail versendet. Pakete werden mit "Go-Green" versendet.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wird immer pünktlich bezahlt. Es gibt keine zusätzlichen Zahlungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld. Getränke und Kaffee gibt es umsonst.
Image
Das Image hat sich im Laufe der Zeit sehr gebessert. Die Mitarbeiter-Fluktuation ist sehr stark zurückgegangen.
Karriere/Weiterbildung
- ITIL Schulungen
-Weiterführende Schulungen
-Aufstiegsmöglichkeiten vom Angestellten zur Führungskraft