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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Telemax - Datentechnik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Persönlich und warmherzig sein oder Auf zufriedene Mitarbeiter achten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen läuft gut; zur Verwaltung von Informationsaustausch mit den Kunden gibt es ein Ticketsystem.
Alle sind gute Teamplayer und unterstützen sich gegenseitig.
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten sind kein Problem; auch kurzfristige Änderungen bei provaten Terminen sind problemlos möglich. Auch auf Mitarbeiter mit Kindern wird viel Rücksicht genommen.
Imm freundlich, ehrlich und direkt.
Ein Vielfältiger Aufgabenbereich, da das Unternehmen auch verschiedene Bereiche von Mobilfunk über Netzwerktechnik bis zu Serverwartung und ERP Software abdeckt.
Die Kollegen sind immer gut gelaunt; es macht Spaß und fällt leicht, in dieser Atmosphäre gute Leistungen zu bringen.