8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 2,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ausbildungsqualität war...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausbildungsqualität war ausreichend
Mitarbeiterförderung mangelhaft
Klima untereinander befriedigend
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nur noch geknüppel und noch mehr Stunden, dafür gleichbleibendes Gehalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man ohne Vorbehalt gegenüber fehlender Qualifikation die Chance bekommt einen Job anzustreten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die fluktiation der Mitarbeiter. Man fühlt sich im Duisburger Bahnhof. Ständig neue Gesichter. Ständiges ans Limit gehen, Überstunden und das ständig klopfende schlechte Gewissen, was einem vermittelt wird, wenn man sich mal früher zum feierabend abmeldet/krankmelden muss oder mal einen freien Tag benötigt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Teamwork, mehr offenheit, mehr das "Wir"-Gefühl aufbauen und Mitarbeiter die Chance geben was zu verbessern und die Zukunft mitzugestalten.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund vom fehlendem Miteinander blieben Arbeitnehmer in Zukunftsfragen leider oft im Dunklen. Man erfuhr immer nur kurz vor Knapp was Masse ist.
Image
Leider nicht hochwertig. Mit Opel und Chevrolet reisst man kaum jemanden vom Hocker. Die Autotransporter sind bunt zusammengewürfelt und optisch kein Hingucker. Kein einheiltliches Auftreten der Flotte.
Work-Life-Balance
Überstunden wurden gerne gesehen, früher Feierabend oder freier Tag eher weniger
Karriere/Weiterbildung
leider keine
Gehalt/Sozialleistungen
Keine VWL. Urlaubsgenemigung kommt entweder 1-2 Tage vor Beginn des Termins oder es gibt die allgemein sehr unbeliebte Antwort: "Urlaubssperre wurde vor der Geschäftsleitung angeordnet, Ihr habt doch alle die Mitteilung bekommen, falls nicht, dann lest am Aushang!"
Benefit: Leihwagen zu günstigeren Konditionen....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soweit ganz gut. Mir ist nur aufgefallen das der Hofbereich hinter der Verwaltung und der Logistikhof doch etwas heruntergekommen aussehen. PKW's stehen auf Schottergelände.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, die Einbindung der Geschäftsetage fehlt indes gänzlich
Umgang mit älteren Kollegen
Nur auf Logsitkseite und allgemeiner Fahrzeugpflege sind ältere Semser zu finden.
Vorgesetztenverhalten
Leider so gut wie kaum vorhanden. In viel zu großen Zeitanbständen werden Gespräche schnell zum "Was habt ihr denn wieder da gemacht" Monolog seitens der Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Teilweise sehr moderne und saubere Büros. Unter den Tischen ein heilloses Durcheinander an Kabeln. Ist des öfteren Vorgekommen das man sich wie in einem Spinnennetz verfing und Stecker gerupft hat.
Kommunikation
Nur unter den Kollegen besteht eine gute Kommunikation, der Rest ist auf klare "verwirrende Angaben und Strukturlosigkeit" beschränkt.
Gleichberechtigung
Ausgewogenes Verhältnis zwischen Männern und Frauen im Bereich Fahrzeugvermietung. Logistik kommt gänzlich ohne weibliches Personal auf.
Interessante Aufgaben
Stures Schema "F". Was anderes wird nicht gewünscht/gedulded. Verbesserungsvorschläge wurden gerne gehört, doch nie nur ansatzweise umgesetzt.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unter aller Würde
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Terstappen - nein danke
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Vorgesetztenverhalten
- Arbeitsklima
- Zwischenmenschlicher Umgang
- Uninteressante Tätigkeit ohne Fortbildungsmöglichkeit
- "Familien"-Betrieb mit Frau samt Hunden. Hier entstehen private Streitigkeiten, die bis in die 1. Etage wahrzunehmen sind- sehr unprofessionell
Verbesserungsvorschläge
Alle Abläufe im Unternehmen sollten klar definiert und festgehalten werden, so dass Abläufe zielführend und in kürzerer Zeit durchgeführt werden können. Mitarbeiter sollten durch eine professionelle Personalabteilung gewählt und in regelmäßigen Abständen weitergebildet werden. Außerdem sollte der Teamgedanke bei dieser Firma gestärkt werden; der Gedanke sich mit seinem Arbeitgeber identifizieren zu können. Hierzu wären z.B. Mitarbeiterevents, eine Weihnachtsfeier oder einfach mal ein nettes Gespräch auf Augenhöhe angebracht.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist sehr unangenehm
- ständige Anspannung
- Druck von oben
- Fehlende Mitarbeitermotivation, wenig Respekt
- Kommunikation auf einer Ebende nicht möglich, da klare Machtverdeutlichung
Work-Life-Balance
Wer pünktlich kommt, der geht auch pünktlich. Wer mit Füßen getreten wird, sollte eben auch zurücktreten.... Für mehr fehlt die Motivation und die Identifikation mit dem Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind leider nicht vorhanden und werden wohl- aus Kostengründen- auch nicht angeboten.
Kollegenzusammenhalt
- auch im Kollegium ist die Grundstimmung eher negativ
Vorgesetztenverhalten
- Sehr angespannte Atmosphäre
- Wenig Respekt und Freundlichkeit den Mitarbeitern gegenüber
- Keine Mitarbeitermotivation
- Machtspiele
Interessante Aufgaben
nicht vorhanden
- das Unternehmen ist gänzlich unstrukturiert
- es gibt keine regelten Vorgänge
- die Mittel um effektiv und produktiv arbeiten zu können sind sehr gering
- Persönliches Potential wird nicht ausgeschöpft, eher gebremst! Entwicklungschancen gehen ins Negative
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Das aller aller letzte!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
der kompplette Umgang mit den Mitarbeiter ausgehend von ganz oben. Hat was von Knechtschaft...
Arbeitsatmosphäre
grausam. Arbeit wird von oben gar nicht gewürdigt sondern immer nur draufgehauen. Es wird nur verlangt und nichts gegeben, daher ist die gesamt Arbeitsatmosphäre schlecht!
Image
eher schlecht. Aber wen wunderts. Fluktuation wie am Düsseldorfer Hauptbahnhof
Work-Life-Balance
Katastrophe! Am besten rund um die Uhr arbeiten, aber bloß nicht mal früher gehen. Urlaub wird auch sehr gerne gestrichen.
Karriere/Weiterbildung
ist nicht vorhanden!
Gehalt/Sozialleistungen
ganz weit unten angesiedelt. Wenn man z. B. in der Filiale als Vermietassistent anfängt, darf man sich mit 1600€ Brutto und das sogar in München...
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung gut. Abteilungs- oder Filialübergreifend richtig schlecht. Jeder guckt nur auf sich!
Umgang mit älteren Kollegen
genauso schlecht wie mit allen anderen Mitarbeitern
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden gar nicht gewürdigt, ganz im Gegenteil
Gleichberechtigung
so gut wie keine Frauen in leitenden Position
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wenig Schein, noch weniger sein! Pommesbude...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
bessere Kommunikation
realistisch sein
fair & ehrlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Auszubildene sind günstige Arbeitskräfte... Ausbildung geschieht auf einem Minimum...
Ex-Auszubildende:rHat 2009 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gut: 3.15 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Terstappen durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Terstappen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.