Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei texsib die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Nach Leistung beurteilen oder Langfristigen Erfolg anstreben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation im Team ist offen und transparent. Meinungen und Ideen werden geschätzt und ernst genommen, was zu einer konstruktiven und kreativen Arbeitsweise beiträgt.
Die Kollegen sind nicht nur fachlich kompetent, sondern auch menschlich großartig. Jeder hilft jedem, sei es bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter oder bei anspruchsvollen Projekten. Der Austausch von Wissen und Erfahrungen wird aktiv gefördert, und man kann sich jederzeit auf die Unterstützung seiner Kollegen verlassen. Egal wie stressig eine Situation auch sein mag, der Humor und das Lachen kommen nie zu kurz. Das stärkt nicht nur den Teamgeist, sondern macht den Arbeitsalltag auch sehr angenehm.
Die Work-Life-Balance ist bestens. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mal von zu Hause aus zu arbeiten, tragen wesentlich dazu bei. Es gibt immer ein offenes Ohr für persönliche Anliegen, und die Führungskräfte sind sehr verständnisvoll und entgegenkommend.
Eine Besonderheit bei TEXSIB ist, dass sich alle duzen, egal in welcher Hierarchieebene sie sind. Das schafft von Anfang an eine angenehme und freundliche Atmosphäre
Man kann oft selbst entscheiden, an welchem Projekt man gern arbeiten möchte, was den Alltag nochmal interessanter macht.
Das Unternehmen legt großen Wert auf ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld, was sich in der täglichen Zusammenarbeit und dem Umgang miteinander widerspiegelt.