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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hier zählt Vitamin B! Nicht deine Qualifikationen!
Bewerber/inHat sich 2018 als stellvertretende Betriebsleitung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Unvoreingenommen in den Bewerberprozess gehen.
Qualifizierte Bewerber aus den eigenen Reihen berücksichtigen!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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