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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man sollte auch die Meinung vom Personal berücksichtigen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Läuft meistens ganz rund
Work-Life-Balance
Gibt immer Stress Monate
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir schauen auf Nachhaltigkeit
Kollegenzusammenhalt
Jeder arbeitet für sich
Vorgesetztenverhalten
Wer austeilt muss auch einstecken
Arbeitsbedingungen
Momentan sehr heiß
Kommunikation
Entscheidungen werden erst besprochen
Interessante Aufgaben
Ich mache es sowieso, wie ich das will
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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