4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,1Weiterempfehlung: 0%
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Absolut unfähiges Institut- sollte geschlossen werden
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles
Verbesserungsvorschläge
Sollte den Laden schließen
Arbeitsatmosphäre
Gar nicht vorhanden. Als Einheimischer wird man rassistisch behandelt.
Karrierechancen
Naja der Büroknecht niemals, ich habe nur einen Job im Reisebüro aufgrund meines Ehrgeizes erhalten. Einige Veranstalter oder Reisebüros legen sofort den Lebenslauf weg, wenn sie TFG lesen. Hab ich mir von jemanden aus einer großen Personalabteilung sagen lassen. In meiner Zeit gab es einen stetigen Wechsel der Bürodamen
Die Ausbilder
Der Ausbilder im Büro sitzt nur dort herum um sich um einfache organisatorische Dinge zu kümmern, die jeder Hilfsarbeiter ohne Qualifizierung erledigen könnte. Die Dozenten kann man größtenteils vergessen, kennen keine Didaktik und Methodik bis auf T.T aus K.
R.R ist menschlich 1a, der Rest sollte dringend die Dozententätigkeit aufgeben. Arbeiten nur dort, um selbst nicht von der Agentur für Arbeit zu leben. Zur meiner Zeit gab einen Dozenten, der in einer Pflegeeinrichtung als Bewohner besser aufgehoben gewesen wäre. Seine Dozententätigkeit bestand nur aus ablesen. Bei einem weiteren hat sich die Anwesenheit freitagnachmittags gar nicht gelohnt, weil es dort nur Fressfeiern gab, aber kein Unterricht. Ohne Engagement meinerseits hätte ich es nicht so weit gebracht und würde jetzt in einer renommierten Reisebürokette arbeiten.
Die Amadeus Schulung hätte man sich sparen können, der Dozent wusste selbst gar nicht wie Amadeus richtig funktioniert.
Spaßfaktor
Die Schule wäre für jede Trash TV Sendung bestens geeignet. Vielleicht sollte man diverse Privatfernsehsender vorbeikommen lassen, damit dort gefilmt wird. So kann man sich vor der bevorstehende Insolvenz retten.
Das Beste ist, dass ein ehemaliger Teilnehmer/Praktikant im oberen Geschoss lange Zeit " gehaust" hat, deren Mieträume Einnahmen unserer Steuergelder sind... als ich dies von einer anderen Teilnehmerin erfahren habe, dachte ich RTL 2 kommt bald vorbei.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ein Großteil der Inhalte war überhaupt nicht relevant für die IHK Prüfung geschweige für die praktische Tätigkeit in einem Reisebüro oder bei einem Reiseveranstalter. Relevante Inhalte wurden nicht vermittelt, aber dafür irgendwelche Flüsse in Südamerika die kein Mensch kennt.
Variation
Unterrichtsinhalte haben sich teilweise andauernd wiederholt, Prüfungsrelevante Inhalte wurden teilweise nicht vermittelt und dadurch habe ich in der Abschlussprüfung ca. eine Note schlechter abgeschnitten, obwohl ich im Vergleich zu meinen Mitschülern mehr auf dem Kasten bis heute noch habe.
Respekt
Gar keiner vorhanden. Mitschüler streiten und zanken sich andauernd, größtenteils bildungsfernes Milieu unter den Mitschülern. von 10 Teilnehmern arbeiten mit mir 2 in der Tourismusbranche nach der Ausbildung, der Rest von Hartz IV und Schwarzarbeit. Ein Dozent bekommt regelmäßig Trotzanfälle wie ein 2-jähriges Kind.
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Eine Schule, die ihren eigenen Niedergang lange selbst inszeniert hat
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Toplage, die der Schule aber nix genutzt hat..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dazu reicht der Platz hier nicht aus..
Verbesserungsvorschläge
keine.. Laden sofort schließen !!
Arbeitsatmosphäre
.. siehe Respekt..
Karrierechancen
.. also wenn damit gemeint ist, ob man als Bürokraft, Ex-Schüler und Ex-Praktikant eine Chance hat, im oberen Stockwerk der Schule als Wohnungsloser hausen kann.. dann: Chancen gut.. Hashtag: #sodomundgomorra
Arbeitszeiten
wegen panischer Angst vor dem C-Virus wurde Unterricht auf halbe Tage reduziert und zum Schluß ein HomeOffice-Tag eingerichtet.. wahrscheinlich konnten die Dozenten nicht mehr für 5 Tage bezahlt werden..
Ausbildungsvergütung
.. nicht zu beantworten, da Bildungsbetrieb mit Bildungsgutscheinen.. aber die Schule sackt sich jeden Euro ein, den sie kriegen kann.. und meldet dann aber die Wiederholer nicht zu IHK-Prüfung an.. aktuelles Beispiel einer meiner ehemaligen Schulkolleginnen.. und die IHK interessiert das auch nicht die Bohne..
Die Ausbilder
offizieller Ausbilder, der aber eigentlich die Büro-Hoheit hat, weil die Leitung faul in ihrem Kämmerchen hockt.. unfähig, ausgebrannt und hochgradig zerstreut.. bietet schon genug Stoff für eine Reality-Soap.. Gerade erreicht mich eine Nachricht, daß der Ausbilder eine Wiederholerin, die wegen Fehlstunden zur IHK-Prüfung antreten wollte, mit Verlängerung des JobCenters, NICHT zur Prüfung angemeldet wurde.. diese Unfähigkeit müsste eigentlich bestraft werden !!
Spaßfaktor
nö.. nur eine Schülerin, null Selbstwert, mit Vaseline eimerweise unterwegs, hat Spaß an ihrem eigenen Kleinkindgehabe..
Aufgaben/Tätigkeiten
der eine Stern für den einzigen Lichtblick, Dozent T.T. aus K. .. ich hab mich 2 Jahre lang gefragt, was dieses clevere Kerlchen dort eigentlich macht..
andere Inhalte wiederholten sich.. ich und alle anderen verbliebenen Schüler haben ihre zustehende Fachschulung im Buchungssystem Amadeus nicht erhalten !! und haben damit Bildungsgelder der Arbeitsämter und JobCenter unterschlagen.
Variation
Immer wieder Spanien und die Vornamen der spanischen Esel... "insider" .. "auf deutsch gesagt"..
Respekt
mit dem Begriff fällt mir in Bezug auf den Laden gar nichts ein.. ach doch, wenn der zerstreute, geltungsbedürftige Ausbilder in die Klasse reinfliegt, .. null Respekt vor einer lernenden Klasse..
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Welt-an-schau-ung
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die verschiedenen Nationalitäten von Umschülern und Umschülerinnen ..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es gibt keine Lehrbücher -nur Fotokopien der Lernfelder aus Fachbüchern.
Verbesserungsvorschläge
mehr Interaktion vom Dozenten aus mit dem Umzuschulenden währende des Unterrichts
Arbeitszeiten
no comment
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Variation
Respekt
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Katastrophale Schule, unfreundlich ohne Ende. Kann nur abraten!
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TFG Guzay durchschnittlich mit 1,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Kommunikation und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TFG Guzay als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.