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Bremen 
GmbH
Bewertungen

1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Durchschnittlicher Arbeitgeber, nichts besonderes, könnte bei vielen Punkten besser sein

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles ist entspannt meistens und es ist keine physische Arbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird sich nicht ausreichend um Händlerbetrug gekümmert, Kunden werden oft angelogen und es werden Knebelverträge eingestellt die so mit den Kunden nicht vereinbart waren. Arbeitsweise mit externen Vertriebspartnern beispielsweise wird nicht geändert

Verbesserungsvorschläge

Gehälter auf 3.000€ brutto erhöhen, auch bei Externen Mitarbeitern, Zeitarbeitsfirmen loswerden und stattdessen mehr Fokus auf eigene HR mit Social Recruiting legen, das ist heutzutage zeitgemäß und würde das Unternehmen drastisch verbessern

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist nicht so gut, Tätigkeit ist monoton und eintönig

Work-Life-Balance

Bisher nicht gut, muss fast eine Std. hin und zurückfahren und darf erst ab Februar ins Homeoffice. Also 2 und halb Monate schlecht, zur Zukunft kann ich natürlich noch nichts sagen

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind super, außer manche Ausnahmen aber die gibt es wohl überall in Milliardenkonzernen

Vorgesetztenverhalten

Meiner ist cool aber hab von anderen gehört, dass manche andere nicht so cool sein sollen

Arbeitsbedingungen

Plätze zu nah beieinander

Kommunikation

Verbesserungspotenzial ist da aber wird nicht genutzt, auf Fragen in Chats wird oft nicht geantwortet

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist unterdurchschnittlich wie fast überall in Deutschland

Interessante Aufgaben

Wer was interessantes sucht ist hier Fehl am Platz, ist eher monoton


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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