18 Bewertungen von Mitarbeitern
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Führungskräfte sollten überwacht werden
Die Atmosphäre hat sich bedauerlicherweise sehr verschlechtert
Gibt es nicht, es werden Doppelschichten gefordert und muss seinem Anspruch hinterher hechten
Der Kollegenzusammenhalt war einmal besser, bis sich das Team gesplittet hat
Kein Kommentar
Kommuniziert wird schlecht, wenig bis gar nicht und nur im rauen Ton
Kein Kommentar
Wenn man will .
TG ist wirklich super
Bis auf ein „paar“ Mänlichen Managern ist es wirklich gut .
Muss definitiv besser werden .
Gar nichts. Von vornherein soviele Versprechen und gar nichts hat gestimmt
Umgang mit Menschen, nichts ist koordiniert, Arbeiten bis man umfällt, schlechtes Gehalt, 60 Stunden Woche, kein anlernen usw
Vernünftigen Umgang mit Menschen erlernen
Kollegen ja- Vorgesetzte sind unterstes Niveau
Schlecht und respektlos
Kein vernünftiges Anlernen
Die Atmosphäre ist schwer zu beschreiben. In einigen Restaurants ist sie sehr harmonisch, und in anderen gleicht es einem Schlachtfeld, wo jeder gegen jeden arbeitet.
Das Bild was nach außen getragen wird, ist falsch.
Dabei geht es um alles.
Frische und Qualität, wie es nach außen kommuniziert wird, existiert nicht. Des Fleisch bester Freund ist der Tiefkühler. Labels werden gerne überklebt.
Ist super. Hier kann man illegalerweise wunderbar 10-15 Tage durcharbeiten, ohne dass es jemanden interessiert.
Doppelschichten sind auch gerne gesehen. Nur nicht offiziell im Zeiterfassungssystem. Da stempelt euch das Programm automatisch nach 10h aus. Und die Überstunden? Welche Überstunden?
Hier macht man weder Karriere, noch kann man sich weiterbilden.
Das von außen scheinende Nobelrestaurant ist in wahrheit eine Imbissbude.
Die Bezahlung ist unverschämt. Dazu kommt dass man mit dem Hungerslohn sein essen zu 50% selber zahlen muss. Führungskräfte haben selbstverständlich das Privileg gratis essen zu dürfen.
Es gibt Papierstrohhalme.
Unter den Kellnern bombastisch. Vorgesetzte kennen dieses Wort nicht.
Werden wie schmutz behandelt. Aber das werden alle.
Kindisch. Unbeholfen. Überfordert.
Katastrophal. Fehlende Rezepturen. Wenn sie doch mal den Weg in die Küche gefunden haben, sind sie meist falsch.
Ein Fremdwort für dieses Unternehmen.
Über Nicht-Deutsch sprechende Menschen werden gerne witze gemacht. Zeiten werden von Ihnen absichtlich geändert, um Kosten zu sparen, da sie dies nicht wirklich verstehen.
Gibt es nicht. Du nimmst die Aufgabe, die anfällt. Ob es dir gefällt oder nicht.
Die Ausstrahlung
Wirklich keine
Absolut garnichts,sehr schlecht
Alles
Absolut keine Strukturen.
Behandle deine Mitarbeiter besser.
Sehr schlecht
Nicht vorhanden
Du wirst nur befördert wenn Sie jemand anderen kündigen.
Sehr schlecht
Ansatzweise vorhanden
Word durch Fürungskräfte unterbunden
Disaster
Lügen und Intriegen.
Sehr schlecht
Keine vorhanden
Nicht vorhanden
Keine vorhanden
Sich eine Stufe über seine Angestellten zu stellen und dies auch durchgängig einem mitteilen zu müssen ist kontraproduktiv.
Immer sehr angenehm, wenn man zur Arbeit kommt und angeschrien wird. Die erdrückende Atmosphäre zieht sich durch den ganzen Abend und lachen ist auch verboten. Wer Spaß, Freude, Respekt und Unterhaltungen auf Augenhöhe schätzt, ist hier am falschen Ort.
Mehr Schein als sein.
Überstunden waren die Regel.
Gehalt ist in Ordnung, bisschen mehr als Mindestlohn und Zuschläge sind auch gut. Zusätzlich wird man in Dezibel bezahlt. Je mehr man arbeitet, desto höher ist die Chance, dort angeschrien zu werden. Da lohnt sich jede Überstunde! Aber wehe man lacht ein bisschen zu laut...
Man bekommt das Gefühl, dass die "Manager" mit den fragwürdigsten Methoden versuchen, Authorität zu bewahren. Das ungleiche Machtverhältnis muss bestehen bleiben. Es sind schon fast dystopische Umstände.
Mal abgesehen von den schrecklichen Managern wird man auch von den Gästen behandelt wie Abfall. Die körperliche Arbeit ist ziemlich fordernd und die schlechten Arbeitsbedingungen haben auch einen Einfluss auf die mentale Gesundheit. Ich glaube, dass ich nach meinem Abgang einige Therapiestunden gebraucht hätte, um das zu verarbeiten. Stattdessen schreibe ich diese Kununubewertung.
Es werden definitiv Kollegen bevorzugt. Dies merkt man im Umgang und bei der Bereichseinteilung der Kellner*innen. Dies ist aber nur ein Problem innerhalb der Restaurants selbst. Das Unternehmen an sich scheint sehr divers und fair zu sein.
Als Frau sollte man jedoch mit sexueller Belästigung/unangenehmen Kommentaren klarkommen.
Ich finde der Arbeitgeber gut mit Zuschläge.
Wenige Mitarbeiter
Sollte wenige fertige Produkte, und mehr selbe machen im küche.
Man wird oft angerufen, ob man einspringen kann
Unangebrachtes Verhalten durch Kommentare und abwertende Verhaltensweisen
Die Arbeitskollegen haben sich z.T. echt Mühe gegeben
Management, Umgang mit Mitarbeitern.
Management sehr dringend wechseln.
Mitarbeiter können kaum Deutsch. Respektlose Behandlung seitens der Manager.
Image und Realität stimmen null überein. Ich dachte an ein amerikanisches, professionelles Steakhouse. Realität war ein unprofessionelles Restaurant, was sich nach außen anders darstellt, als es wirklich ist.
Keine Absprache der Schichten.
Nur Werksstudent, jedoch keine Entwicklungsmöglichkeiten in Sicht.
Löhne kamen immer zu spät, z.T. sogar über einen Monat Verzug.
Sozialverhalten unterirdisch. Umweltbewusstsein undankbar zur bewerten für ein Steakhouse.
Respektloser Umgang miteinander. „Rumkommandiert“ trifft den Nagel auf den Kopf.
Neutral
Höchst unprofessionell, herabwürdigend, respektlos den Mitarbeitern gegenüber.
Vollkatastrophe
Hoher Wert auf Hygiene, jedoch stark negative Stimmung durch Manager
Kündigung ohne Grund und Kommunikation - Auch nach erneuter Nachfrage. Dienstplan ohne Absprache erstellt und z.T. 20min. vor Schichtbeginn abgeändert.
Neutral
80% Spülen und Putzen. Weit entfernt von einem Barkeeper.
So verdient kununu Geld.