Mitarbeiterführung ,Sozialkompetenz sowie Lohnniveau sind sind unterirdisch!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles!
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene sollte gewechselt werden!
Arbeitsatmosphäre
Mangelnde Anerkennung der Mitarbeiter!
Kommunikation
Fremdwort in der Thomas Gruppe
Kollegenzusammenhalt
Wird nicht erwünscht!
Work-Life-Balance
Gibt es bei tz im Wöterbuch nicht!
Vorgesetztenverhalten
Auch ohne IQ kann man in die Führungsebene schleudern . ( Nur Leute schlecht behandeln, dann wird man was)
Interessante Aufgaben
Keine Demokratiesche Führung!
Gleichberechtigung
Was ist das bei tz?
Umgang mit älteren Kollegen
Robusten Verhalten
Arbeitsbedingungen
Krankheitsförderndes Umfeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bezirksregierung sollte über die Umstände informiert werden!
Gehalt/Sozialleistungen
Niedriges Grundgehalt ohne jegliche weitere Anerkennung!
Image
Mangelhaft
Karriere/Weiterbildung
Mann darf nicht Mitdenken!
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