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TIB 
MOLBIOL 
Syntheselabor 
GmbH
Vorstellungsgespräche

10 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unkomplizierter, freundlicher Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Angie SeigelTalent Acquisition Partner

Vielen Dank für Ihre Bewertung und dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Feedback zu geben!

Dass Sie unseren Recruitingprozess als unkompliziert und freundlich wahrgenommen haben, freut uns sehr.

Wir wünschen Ihnen einen guten Start und nur das Beste für Ihre weitere berufliche und persönliche Zukunft.

Herzliche Grüße,
Ihr Team von People & Culture bei TIB Molbiol

Habe mich sehr wohl und respektvoll behandelt gefühlt und wusste immer woran ich bin. Sehr freundlich & professionell!

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Clinical Study Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auf der Website findet man wenig infos zum Arbeitgeber generell und zu den benefits


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Angie SeigelTalent Acquisition Partner

Vielen Dank für Ihre Bewertung!

Dass Sie generell zufrieden mit unserem Recruitingprozess waren, freut uns sehr! Schön, dass Sie dies sowohl uns auch als andere wissen lassen!

Danke nochmal, dass Sie sich die Zeit genommen haben, ein Feedback zu geben!

Wir wünschen Ihnen nur das Beste für Ihre weitere berufliche und persönliche Zukunft.

Herzliche Grüße,
Ihr Team von People & Culture bei TIB Molbiol

Sehr angenehme Gespräche, der ganze Bewerbungsprozess war sehr strukturiert und meine Gesprächspartner sehr offen.

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Führungskraft beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

Das Gespräch war sehr stark auf die Position die besetzt werden sollte ausgelegt. Ich hatte den Eindruck, dass dabei mit absolut offenen Karten gespielt wurde mir am Ende sehr klar war worum es geht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Angie SeigelTalent Acquisition Partner

Vielen Dank für Ihre Bewertung!

Uns freut es sehr, dass Sie zufrieden mit dem Recruitingprozess waren und dies sowohl uns auch als andere wissen lassen!

Danke nochmal, dass Sie sich die Zeit genommen haben, ein Feedback zu geben!

Wir wünschen Ihnen nur das Beste für Ihre weitere berufliche und persönliche Zukunft.

Herzliche Grüße,
Ihr Team von People & Culture bei TIB Molbiol

Ein Konstruktive Kritik des Bewerbungs-Prozess

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Mitarbeitende Produktion (m/w/d) Diagnostik-Kits - Vollzeit und Mitarbeitende Produktion (m/w/d) Oligosynthese/ Analytik beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Als Wissenschaftler wurde mir beigebracht, jedes Thema mit größtmöglicher Objektivität anzugehen. Ich denke, es war fair zu sagen, dass die Arbeitgeber angesichts der Anzahl der zu prüfenden Kandidaten, insbesondere wenn sie fast das gleiche Qualifikationsniveau aufweisen, eine schwierige Aufgabe hatten, den richtigen Kandidaten für eine Position zu filtern und auszuwählen. Und der Arbeitgeber war bereit t
Den einzigen Einwand, den ich gegen den Bewerbungs-Prozess habe, ist jedoch, dass die Geschwindigkeit des Bewerbungsprozesses schneller einbischen werden könnte.

Bewerbungsfragen

  • Die einzigen Lücken in meinem Lebenslauf stammen von 2021-2022, weil ich während meines Aufenthalts in Serbien gezwungen war, als Online-Englischlehrer zu arbeiten (angesichts der Tatsache, dass die derzeitige serbische Regierung hochqualifizierte Personen weder anstellt noch schätzt). Mal habe ich mich dazu entschieden, ausführlicher Deutsch zu lernen, was in meinem Goethe-Zertifikat B2 für frühere Bewerbungen ausgewiesen war. Ich habe das nicht als Berufserfahrung angegeben.
  • Ich habe mich entschieden, Biochemiker zu werden (oder näher mit der Biochemie verwandte Life-Science-Disziplinen), weil ich ein Heilmittel gegen Krebs entwickeln, Mittel zur Verbesserung der menschlichen Gesundheit und Langlebigkeit entwickeln, oder zumindest die Medizin verbessern möchte, um die Krankheiten und Störungen besser zu bekämpfen. Ich bin auch so sehr in meinem Beruf tätig, dass ich mein Heimatland verlassen und eine Fremdsprache (Deutsch) gelernt habe, um für das zu arbeiten, wofür ich gelernt habe, wofür ich mich ausgebildet habe, wofür ich gearbeitet habe wofür ich gerne arbeite.
  • Dies ist kein alltägliches Feedback, auf das Sie stoßen könnten, aber ich schreibe von Herzen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Angie SeigelTalent Acquisition Partner

Vielen Dank für Ihre Bewertung und Stellungnahme!
Es ist uns ein Anliegen, uns stetig zu verbessern. Dein Feedback hilft uns sehr dabei!

Wir wünschen nur das Beste für Ihre weitere berufliche Zukunft.

Herzliche Grüße,
Ihr Team von People & Culture bei TIB Molbiol

Fast and clear communication throughout the recruitment process

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

Educational background and professional experience were discussed.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Angie SeigelTalent Acquisition Partner

Vielen Dank für Ihre Bewertung!

Uns freut es überaus, dass Sie zufrieden mit dem Recruitingprozess waren und dies sowohl uns auch als andere wissen lassen!

Danke nochmal, dass Sie sich die Zeit genommen haben, ein Feedback zu geben!

Wir wünschen Ihnen nur das Beste für Ihre weitere berufliche und persönliche Zukunft.

Herzliche Grüße,
Ihr Team von People & Culture bei TIB Molbiol

Keine Rückmeldung - scheint nur Bewerberdaten abzugreifen

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 als Laborkraft beworben.

Verbesserungsvorschläge

Es gab keine Rückmeldung auf die Bewerbung. Man will dort anscheinend nur Daten sammeln, anders lässt sich die Ignoranz nicht erklären. Eine reale Firma würde wohl wenigstens den Anstand besitzen, abzusagen. Dieses Verhalten ist unverschämt.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Sehr freundliche und transparente Kommunikation. Die zeitnahen Rückmeldungen waren beeindruckend.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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reibungsloses und zufriedenstellendes Bewerbungsprozess

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Produktionsmitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Angie SeigelTalent Acquisition Partner

Vielen Dank für Ihre Bewertung!

Uns freut es überaus, dass Sie zufrieden mit dem Recruitingprozess waren und dies sowohl uns auch als andere wissen lassen! Bzgl. der Schnelligkeit und des Umfangs/der Vollständigkeit der Antworten werden wir natürlich versuchen, noch besser zu werden.

Danke nochmal, dass Sie sich die Zeit genommen haben, ein Feedback zu geben!

Wir wünschen Ihnen nur das Beste für Ihre weitere berufliche und persönliche Zukunft.

Herzliche Grüße,
Ihr Team von People & Culture bei TIB Molbiol

Sehr freundlicher und schneller Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Mitarbeitende Produktion Oligosynthese / Analytik beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Angie SeigelTalent Acquisition Partner

Vielen Dank für Ihre Bewertung!

Uns freut es überaus, dass Sie zufrieden mit dem Recruitingprozess waren und dies sowohl uns auch als andere wissen lassen!

Danke nochmal, dass Sie sich die Zeit genommen haben, ein Feedback zu geben!

Wir wünschen Ihnen nur das Beste für Ihre weitere berufliche und persönliche Zukunft.

Herzliche Grüße,
Ihr Team von People & Culture bei TIB Molbiol

Tolle Wertschätzung

4,8
Bewerber/inHat sich 2023 als Produktionsmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Angie SeigelTalent Acquisition Partner

Vielen Dank für Ihre Bewertung!

Uns freut es überaus, dass Sie sichtlich zufrieden mit dem Recruitingprozess waren und dies sowohl uns auch als andere wissen lassen!

Danke nochmal, dass Sie sich die Zeit genommen haben, ein Feedback zu geben!

Wir wünschen Ihnen nur das Beste für Ihre weitere berufliche und persönliche Zukunft.

Herzliche Grüße,
Ihr Team von People & Culture bei TIB Molbiol

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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