Viele Jahre, viel gelernt, viele tolle Menschen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Menschen und das entgegengebrachte Vertrauen.
Arbeitsatmosphäre
Immer ein offenes Ohr, egal wer für wen.
Besonders die PSG-Tage, an denen alle Kolleginenn und Kollegen aus ganz Deutschland zusammengekommen, gemeinsam gefeiert und sich vernetzt haben prägen meine Erinnerung.
Eine Tram-Party, City-Rally, Berlin Spree Sight-Seeing...es gab immer tolle Events, die uns ermöglicht wurden! Das hat zusammengeschweißt.
Interessante Aufgaben
Der Grund, weshalb ich leider gehen musste war, dass ich Routine entwickelt habe. Ich habe mich in meinem Bereich gut entwickelt, aber die Routine war irgendwann nicht mehr erfüllend. Ich bin ungerne weggegangen, denn es war ein tolles Team.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen wurden genehmigt und gern gesehen. Man investiert in Menschen.
Für den Innendienst ist es - je nach Bereich -, etwas schwieriger die Karriereleiter aufzusteigen, als für Projektmanager im Auftrag bei Kunden. Flache Hierarchien sind toll, aber die Karriereentwicklung für den Innendienst ist dadurch schlanker. Dennoch kann man immer zusätzliche Aufgaben und Projekte machen, die sich im Lohn widerspiegeln.