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GmbH
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sie inserieren nach einer Absage ständig neu!

3,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 als Tierpfleger beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sie inserieren ständig die gleichen Stellen und immer kommt eine Absage, dass man einen passenderen Bewerber gefunden hätte. Komischerweise tauchen dann exakt die gleichen Stellen wieder als frei zur Bewerbung auf kurz oder lang auf. MEINE Vermutung ist, dass die Stellen nicht zu besetzen sind. Man kann doch unmöglich ständig den passenden Kanidaten gefunden haben und dann doch wieder neu inserieren.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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