6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gott sei Dank wurde der PD übernommen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Sie den PD verkauft hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lügen und leere Versprechungen
Verbesserungsvorschläge
Nach wie vor, sollte die Dame eine Ausbildung machen, sofern Sie weiterhin im Gesundheitswesen arbeitet!
Arbeitsatmosphäre
Sehr negativ gewesen, oft Streitgespräche zwischen MA und Inhaberin , zeitweise schon früh morgens vor Dienstbeginn
Image
Hielt sich nicht an Abmachungen. Kein Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld.
Work-Life-Balance
Trotz Feierabend und frei wurde man über WhatsApp und Messenger zugetextet
Karriere/Weiterbildung
Interne Fortbildungen
Gehalt/Sozialleistungen
Normal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wurde getrennt
Kollegenzusammenhalt
Ich persönlich hatte die Wahrnehmung, das MA beängstigt waren
Umgang mit älteren Kollegen
Negativ
Vorgesetztenverhalten
Da fehlen einem die Worte, beschämend das zu schreiben
Arbeitsbedingungen
Alles immer sehr unstrukturiert
Kommunikation
Unsachlich und nicht konstruktiv
Gleichberechtigung
War der Inhaberin ein Fremdwort
Interessante Aufgaben
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Glücklich und zufrieden, seitdem ich nicht mehr da bin.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unprofessionelles Arbeiten, vieles wird zu persönlich genommen.
Arbeitsatmosphäre
Willkürliche Behandlung
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
Cholerisch, unfreundlich
Arbeitsbedingungen
Ständig unter Strom, Stressig
Kommunikation
Nur gut, wenn du dich aufopferst.
Gleichberechtigung
Ist hier fehl am Platz
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Fake Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dann gehe ich hiermit expliziter auf meine Beweggründe ein, trotz meiner vorhandenen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung wurde meine Krankheit, von der Chefin, als latent bezeichnet und dies ohne mich gesehen und persönlich gesprochen zu haben.
Es gibt dazu auch noch vorhanden Schriftkontakt zwischen mir und Frau Gratzl, wo neben den Worten latente Erkrankung auch Worte wie " lächerlich" fielen, was ich von einer Vorgesetzen absolut unangebracht und unprofessionell finde.
Aufgrund des Umgangs mit mir, war ich sehr lange nicht Berufsfähig.
Verbesserungsvorschläge
Finde es erstaunlich, dass meine 1. Bewertung überhaupt als 6. Fake Bewertung dargestellt wird.
Meine 2.9 Sterne Bewertung von August, wurde meinserseits wahrheitsgemäß aus meiner persönlichen Erfahrung abgegeben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Kann man sich sparen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überzeugt euch selbst..oder lasst es besser! Die eigene Lebensqualität leidet
Verbesserungsvorschläge
Sollte sich schwer überdenken!!!
Arbeitsatmosphäre
Grausam. Gebrüll und diktatorisch
Image
Leitung ist mehr Schein als sein. Jeder negative Kommentar wird von ihr verdreht oder verharmlost. Die positiven Kommentare sind von ihr selbst geschrieben um weiter leute zu locken und zu verheizen. Geld ist alles was sie will, Nächstenliebe = Fremdwort!
Work-Life-Balance
Nein
Karriere/Weiterbildung
Wie soll man von jemandem lernen, wenn die Leitung selbst nur mitarbeiterin in der pflege war und kein Examen hat
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn sie sauer ist, überweist sie auch gerne mal ein paar Tage später
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein absolut kein Sinn für.
Kollegenzusammenhalt
Viele sind sich einig wegen der Leitung und jeder weiß was sie sich leistet, erst nett und freundlich und damn gehts rund! Darum u.a. auch ein kommen und gehen in dem Betrieb.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie warf mal nach Lust und Laune eine Dame raus, bei der sie wusste, dass es aufgrund des Alters schwer wird für sie etwas neues zu finden. Da kamen einem die Tränen. Sie genoss es sichtlich
Vorgesetztenverhalten
Keine Wertschätzung, man scheffelt Geld für sie ran, dass muss reichen.
Arbeitsbedingungen
Leitung hält sich nicht an Absprachen und denkt sie hat freie Verfügung. Spielt ihre Position aus, da sie weiss das Angestellte ja auf das Gehalt angewiesen sind.
Kommunikation
Keine Kompromisse, Machtgehabe
Gleichberechtigung
Fremdwort
Interessante Aufgaben
Die Kunden sind einmalig und die Individualität jedes einzelnen.
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Enttäuscht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Erst nett und später Hurrikan
Verbesserungsvorschläge
Sollte eine Generalisierte Ausbildung machen
Als Pflegehilfskraft keine Kompetenz
Fachspezifisch und Personalmanagement
Arbeitsatmosphäre
Erdrückend
Image
Ausnutzung und Lückenbüßer
Gehalt/Sozialleistungen
Standard
Kollegenzusammenhalt
Einzelkämpfer
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht wertschätzend
Vorgesetztenverhalten
Kann man nicht in Worte fassen, muss einigen hier Recht geben
Kommunikation
Ungenügend und schreiend
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nur Leistung zählt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schöne Deko
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bossing und Mobbing.
Verbesserungsvorschläge
Nicht alles persönlich zu nehmen, mehr Verständnis für Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Viel Gewusel im Betrieb und durch ständige Fehler der Vorgesetzten, ist ein korrekter Arbeitsablauf oft unmöglich.
Image
Fluktuation ist sehr hoch, keiner bleibt lange dort.
Work-Life-Balance
Es wird ständiges Einspringen gefordert, Personalmangel besteht dauerhaft
Karriere/Weiterbildung
Ab und an gibt es mal ne Schulung.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittlicher Grundlohn plus Zuschläge, keine Jahressonderzahlung oder Urlaubsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
%
Kollegenzusammenhalt
Wenig Kontakt zu anderen Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Eher unfair
Vorgesetztenverhalten
Sachliches Gespräch ist kaum möglich
Arbeitsbedingungen
Nett eingerichtet
Kommunikation
Auf Belangen wird nicht eingegangen.
Gleichberechtigung
Manche werden bevorzugt
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Tinas Assistenz Team durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Tinas Assistenz Team als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Tinas Assistenz Team als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.