Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei TinkerToys die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
TinkerToys ist ein Unternehmen, das sich durch eine dynamische und kollaborative Unternehmenskultur auszeichnet. Unser Anspruch ist es, immer besser zu werden, und dieser Leitgedanke spiegelt sich in unserer täglichen Arbeitsweise wider. Wir legen großen Wert auf Innovation und Offenheit. Jeder, u ...
Unsere zukünftige Entwicklung bei TinkerToys zielt darauf ab, unsere Unternehmenskultur in Richtung Internationalität zu erweitern. Wir erkennen den unschätzbaren Wert unterschiedlicher kultureller Perspektiven und möchten eine Atmosphäre schaffen, die Vielfalt feiert und fördert.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr flexible Arbeitszeiten, Home-Office ist jeder Zeit möglich
Familiäre Atmosphäre, engagiertes, junges Team