26 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 65%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein toller Arbeitgeber, bei dem man als Individuum noch gesehen wird!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Thema, tolle Kollegen und tolle Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig flexible Arbeitszeiten, Brückentage sollten für alle frei sein.
Verbesserungsvorschläge
Möglichkeiten zur aktiven Beeinflussung des Gehaltes schaffen. Vielleicht über Bonuszahlungen bei der Erreichung (oder Übererreichung) von Zielen die mit dem Vorgesetzten gesteckt werden.
Arbeitsatmosphäre
Hier kann ich nur das bewerten, was ich täglich mitbekomme. Es scheint aber überall zu passen, mir ist noch keiner unfreundlich entgegen getreten.
Image
Regional sind wir nicht so bekannt, aber unsere Kunden loben uns sehr häufig, das motiviert mich.
Work-Life-Balance
Ich würde mich über eine kürzere Wochenarbeitszeit freuen, z.B. freitags nur bis 13 Uhr. Derzeit haben wir eine 40 Stundenwoche.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine geplanten Weiterbildungen, aber wenn man sich selbst bemüht eine Weiterbildung zu finden, wird dies in der Regel unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin sehr zufrieden mit dem Gesamtpaket
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Bewusstsein ist da, es könnte aber mehr gemacht werden. (oder es wird mehr gemacht, man erfährt es aber nicht)
Kollegenzusammenhalt
Meistens gut (wie man in den Wald hineinruft ...)
Umgang mit älteren Kollegen
Was sollte man hier für Unterschiede machen? Gerade die älteren Kollegen erzählen die besten Geschichten ;-)
Vorgesetztenverhalten
Ich komme gut mit meinem Ansprechpartner klar. Es ist sehr kollegial, der "Vorgesetzte" wird nicht "raushängen gelassen"
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze in den Büros und im Betrieb wird gerade eine tolle neue Produktionsstätte gebaut.
Kommunikation
Wird gerade besser, oft musste man nach gezielt nach Informationen fragen, die eigentlich für alle interessant sind.
Gleichberechtigung
Es werden alle gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Mir gefällt das Thema des Unternehmens (Gesundheit), daher arbeite ich gerne an den Dingen die ich zu erledigen habe.
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Familiär, offen für neue Ideen und motiviert, sich zu verbessern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass er sich seiner Schwächen bewusst ist, mit diesen offen umgeht und sie aktiv angeht, um sich zu verbessern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kritik kann ich intern gut loswerden, das ziehe ich dem Kommentar hier auch vor.
Verbesserungsvorschläge
Den Weg, der bereits eingeschlagen ist, mit dem Ziel vor Augen konsequent weitergehen.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine offene Art, konstruktive Kritik wird sehr ernst genommen und nicht nur abgetan. Es darf auch gelacht werden, das Miteinander ist hier wichtig. Man gehört ab dem ersten Tag direkt dazu!
Work-Life-Balance
Das Stichwort "flexible Arbeitszeiten" wird hier wirklich gelebt und ist nicht nur ein tolles Wort, mit dem Bewerber gelockt werden. Ich habe noch nie einen Arbeitgeber erlebt, der so zu seinem Wort steht!
Karriere/Weiterbildung
Der Wunsch nach Weiterbildung wird offen und gerne entgegen genommen und nach Möglichkeiten auch realisiert. Es gibt nicht nur Standard, man kann auch individuelle Wünsche äußern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Luft nach oben ist immer, aber ich finde, dass TISSO schon sehr gut unterwegs ist.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man sieht, was hier alles geschafft wird, dann ist es um den Zusammenhalt sehr gut gestellt! Klar, bei so vielen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gibt es immer welche, mit denen man lieber oder weniger gerne arbeitet, aber wenn Hilfe gebraucht wird, dann gibt es die auch! Egal von wem!
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird gar nicht unterschieden zwischen alt und jung.
Vorgesetztenverhalten
Menschlich. Ich fühle mich von meinen Führungskräften respektvoll behandelt und gehört. Selbstkritische Führungskräfte erlebt man nicht so oft.
Arbeitsbedingungen
An einigen Stellen ist es gerade einfach zu eng. dafür ist die Firma in jüngster Zeit zu stark gewachsen, dass die Räumlichkeiten das alles auffangen könnten. Aber Baumaßnahmen laufen bereits.
Technisch wird man mit allem ausgestattet, was gebraucht wird - im Büro als auch fürs Homeoffice - und auch auf ergonomische Arbeitsplätze wird geachtet.
Kommunikation
Offen und klar!
Versäumnisse der Vergangenheit sind bewusst und es wird daran gearbeitet, die Kommunikation zu verbessern.
Gleichberechtigung
Egal, ob Männlein oder Weiblein, alt oder jung. Ziemlich hohe Frauenquote im Management, höher als der Standard.
Interessante Aufgaben
Da sich gerade viel verändert, sind die Aufgaben auch sehr vielfältig. Es wird auch aktiv danach gefragt, wo man selber Interessen hat. Je nach Arbeitsaufkommen kann auf die persönliche Interessenlage nicht immer Rücksicht genommen werden, aber sobald das möglich ist, wird darauf geachtet.
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Gehalt/Sozialleistungen
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Familiär, fair und flexibel - zum Wohlfühlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das familiäre Miteinander, die angenehme Arbeitsatmosphäre, die Menschlichkeit und Offenheit. Außerdem bekommen wir wöchentlich frisches Obst & Gemüse sowie Wasser + Kaffee for free!!!
Arbeitsatmosphäre
Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit, da die idealen Bedingungen geschaffen werden, um konzentriert und gut ausgestattet arbeiten zu können und gleichzeitig genug Raum ist, sich auszutauschen und zwischendurch auch mal Späße zu machen
Work-Life-Balance
Ich kann im Home-Office arbeiten, wenn mir danach ist, und auch mal früher Feierabend machen. Hauptsache, die Arbeit wird termingerecht gemacht und die kommunizierten Ziele werden erreicht. Ansonsten kann ich mein Arbeitspensum ganz selbstständig einteilen.
Karriere/Weiterbildung
Meine nebenberufliche Weiterbildung wurde jederzeit unterstützt. Es wird klar kommuniziert, wohin meine Reise in dem Unternehmen hingehen soll.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind eine kleine Familie und unterstützen uns gegenseitig
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter und Abteilungsleiter sind jederzeit ansprechbar und offen für Gespräche. Gerne unternehmen wir auch gemeinsam etwas nach Feierabend.
Kommunikation
Es herrscht ein super gutes Verhältnis zwischen Vorgesetzten und Angestellten. Ich kann meine Meinung jederzeit offen und ehrlich ansprechen. Alle sind offen für Kritik.
Interessante Aufgaben
Meine Arbeit ist abwechslungsreich und ich kann machen, was mir liegt, und mich dabei persönlich weiterentwickeln.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber am Puls der Zeit!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Eine super Arbeitsatmosphäre. Man wird wunderbar in die Tisso-Familie aufgenommen und wird auf Augenhöhe behandelt.
Image
Super Produkte und zufriedene Kunden. Die Qualität steht an erster Stelle.
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten (40 Std. Woche) mit Gleitzeit. Es wird jedoch auch individuell auf einen eingegangen und ggf. angepasst.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Gehälter und zusätzliche Entlohnung nach den erbrachten Leistungen. Bei Gehaltserhöhungen wird die inflationäre Entwicklung berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
Super Teamarbeit und nette Kollegen. Man wurde von Anfang an gut aufgenommen und agiert als Team.
Vorgesetztenverhalten
Von den Vorgesetzten wird man geschätzt und man begegnet sich auf Augenhöhe. Natürlich wird auch einiges gefordert, aber man wird immer gut abgeholt.
Arbeitsbedingungen
Top ausgestattete Büros und die Technik ist auf dem neusten Stand. Hier gibt es nichts zu bemängeln.
Kommunikation
Flache Hierarchien machen die Kommunikation unkompliziert, wertschätzend und direkt. Man wird in aktuelle Entwicklungen, Pläne und Vorhaben mit eingebunden und ist immer auf dem neusten Stand. Trotz des schnellen Wachstums, leidet die Kommunikation unter diesem Aspekt nicht.
Gleichberechtigung
Viele Führungspositionen sind von Frauen besetzt. Es herrscht Chancengleichheit, auf die Leistung kommt es an.
Interessante Aufgaben
Individuelle Interessen und Stärken werden gefördert. Natürlich ist dies nicht immer zu 100% umsetzbar, aber Wünsche werden berücksichtigt bei der persönlichen Weiterentwicklung im Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Super Arbeitgeber, absolute Weiterempfehlung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Selten so freundlich und herzlich in einem Unternehmen aufgenommen worden, vom ersten Tag an das Gefühl willkommen zu sein. Sehr angenehmes Arbeitsklima, hier mag ich bis zu meinem Ruhestand bleiben, vielleicht noch länger ;-)
Work-Life-Balance
Hohe Flexibilität, Arbeitszeitkonto, es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen (Homeoffice/Homeschooling)
Karriere/Weiterbildung
Es wird Persönlichkeitsentwicklung und Weiterbildung eines jeden unterstützt und gefördert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit hat einen hohen Wert, Baumpflanzprojekt, Ökostrom u.v.m.
Vorgesetztenverhalten
Absolut auf Augenhöhe, fair, vertrauensvoll und emphatisch
Arbeitsbedingungen
Absolut korrekt, fehlt etwas wird es schnell organisiert und umgesetzt, modern und ergonomisch. Es gibt kostenlos frisches Obst und Gemüse, ebenso Wasser
Kommunikation
Transparenz, kurze Dienstwege, moderne Kommunikationsmittel, auch im Homeoffice stehen sämtliche Kommunikationsmittel (werden durch das Unternehmen gestellt!) zur Verfügung.
Interessante Aufgaben
Es macht Spaß sich täglich den Aufgaben und Herausforderungen zu stellen.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ein Top-Arbeitgeber in jeder Hinsicht - fachlich, zwischenmenschlich und von der Organisation her -besser geht es nicht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei TISSO ist genial: entspannt, positiv, wertschätzend, gemeinschaftlicher Blick, wie Reisegefährten für ein gemeinsames, tolles Ziel unterwegs - vom Azubi bis zur Geschäftsleitung :-)
Besser kann ich es mir nicht vorstellen!
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen, es gibt auch Gleitzeit.
Im Vorstellungsgespräch wurde ich auch gefragt, wie viele Stunden ich arbeiten möchte, d. h. dies sind nicht automatisch 40 Stunden, wie es sonst meist üblich ist.
Es wird individuell auf den Menschen geachtet und seine Wünsche wahrgenommen! Das ist toll!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gerne gefördert.
Und beruflicher Aufstieg wird auch gerne ermöglicht im Rahmen dessen, was ein mittelständisches Unternehmen bieten kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
TISSO hat deutlich ein Bewusstsein für Umwelt & Soziales. So werden gerade alle Printmaterialien auf umweltfreundliches Papier umgestellt, Energie wird aus Ökostrom bezogen und Brauchwasser aus einer Regenwasserzisterne genutzt.
Alle Rohstoffe werden strikt nach Nachhaltigkeit, Qualität und Reinheit ausgewählt.
Und TISSO arbeitet mit der Umweltschutzorganisation Treedom in Kenia zusammen und hat dort 150 Bäume pflanzen lassen - den TISSO-Wald. Dies nützt u. a. auch Kleinbauern vor Ort.
In der Firma gibt es zudem kostenfrei das "57Wasser" für Mitarbeiter. Dieses Wasser unterstützt Hilfsprojekte und befindet sich in umweltfreundlichen Glasflaschen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen arbeiten sehr gut, effizient, in einem tollen Miteinander und einem nettem Umgangston zusammen. Der Zusammenhalt ist positiv, und mit Fehlern wird konstruktiv und wohlwollend umgegangen.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter hat eine sehr umgängliche, positive und menschliche Art - eine Hierarchie ist gar nicht spürbar, sondern man ist eher einfach gemeinsam für die gesteckten Ziele "wie Reisegefährten unterwegs" und jeder hat seinen Aufgabenbereich.
Die Projektziele sind realistisch und es finden dazu regelmäßige Meetings statt. Der Austausch und die Zusammenarbeit sind konstruktiv, weiterführend, auf Augenhöhe sowie auf einer vertrauensvollen, wertschätzenden Basis.
Beim Treffen von Entscheidungen werden Mitarbeiter miteinbezogen und es wird klar und nachvollziehbar kommuniziert.
Mein Vorgesetzter ist auch fachlich sehr kompetent.
Und für gut erbrachte Leistungen gibt es ein nettes Lob :-)
Arbeitsbedingungen
TISSO ist zwar gerade an der räumlichen Kapazitätsgrenze, vergrößert sich jedoch in 1-2 Monaten durch ein neu erworbenes Gebäude.
Die Räume entsprechen jedoch auch zur Zeit den Aufgaben, und die technische Ausstattung ist sehr gut. Auch Belüftung, Beleuchtung und Lautstärke sind angenehm.
Kommunikation
Die Kommunikation ist insgesamt offen und ehrlich, positiv, wertschätzend, sehr nett und unkompliziert!
Es sind eine Vielzahl an - auch modernen - Kommunikationskanälen vorhanden, die je nachdem wie es Sinn macht genutzt werden.
Und bei TISSO gibt es ein super Projektmanagementsystem, das alle Organisationsebenen verbindet und zusammenarbeiten lässt - fokussiert und effizient! Regelmäßige Meetings in Teams bzw. zum Vorgesetzten erlauben einen guten Informationsfluss!
Gleichberechtigung
Bei TISSO gibt es Frauen wie Männer in Leitungspositionen. Und einem Wiedereinstieg steht auch nichts im Wege.
Interessante Aufgaben
Bei TISSO wird sich an dem Menschen orientiert, auch im Hinblick auf Aufgaben.
Mein Vorgesetzter hat schon im Vorstellungsgespräch und bei der Formulierung meines Aufgabengebietes großen Wert gelegt, von mir zu erfahren, was mir Spaß macht und meinen Vorstellungen und Wünschen entspricht. So darf ein Mitarbeiter sein Aufgabengebiet gemäß seiner Fähigkeiten und Interessen mit ausgestalten und sich entfalten.
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Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
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TOP! Zwischenmenschlich nett, spannende Projekte und Freiraum für Ideen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Schnelle Reaktionen und klare Regelungen
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Top! Verantwortungsvoll in so vielen Aspekten der SIcherheitsverantwortung
Arbeitsatmosphäre
Super nette Atmosphäre unter den Kollegen, viele sind auch privat befreundet
Image
gute Produkte, sehr hohe Kundenzufriedenheit - wenn man hier den Verkauf der Produkte mit seiner eigenen Arbeit voran bringt, weiß man, dass man etwas Gutes unterstützt
Work-Life-Balance
Immer viel zu tun, aber flexible Arbeitszeiten und menschlich-sympathische Vorgesetztesverhalten schafft das Leben mit dem Job zu vereinbaren
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen der Mitarbeiter sind ausdrücklich erwünscht und werden gefördert!
Gehalt/Sozialleistungen
gute Gehaltsniveaus und faire Angebote für die Mitarbeiter
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer in Weiterentwicklung und auf der Suche nach Verbesserungen, ausnahmsweise mal tatsächlich den eigenen Werten treu. Naturstrom, pflanzt Bäume, E-Autos, Brauchwasserzisterne, und vieles mehr
Kollegenzusammenhalt
top! super nette Zusammenarbeit im Team - so machen Projekte Spaß
Umgang mit älteren Kollegen
Auch diesbezüglich sind die Teams bunt gemischt und alle werden absolut gleichwertig miteinbezogen, trotzdem wird natürlich Rücksicht auf Belastungsgrenzen bei älteren Kollegen geachtet
Vorgesetztenverhalten
super nettes Miteinander, flache Hierarchien und enge Abstimmung in Entscheidungsprozessen
Arbeitsbedingungen
Top Büroauststattung, immer frisches Obst, gefiltertes Wasser - bei TISSO hat man ein sehr komfortables Arbeitsleben
Kommunikation
flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe und grundlegend respektvoller Umgang... manchmal vielleicht etwas chaotisch, aber hey, nobody is perfect.
Gleichberechtigung
Team sind bunt gemischt, viele Führungspositionen sind von Frauen besetzt
Interessante Aufgaben
langweilig wird's hier nie! Immer neue spannende Projekte und immer für Weiterentwicklung offen
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Ich arbeite hier sehr gerne!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Flexibilität im Umgang mit neuen Herausforderungen
Verbesserungsvorschläge
Man kennt nicht mehr jeden Kollegen, daran könnte gearbeitet werden
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht großes Vertrauen zwischen mir und meinen Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Zu 98%! Ausnahmen bestätigen die Regel! ;-)
Umgang mit älteren Kollegen
Jung hilft alt, Alt hilft jung
Kommunikation
Alle relevanten Infos werden verteilt
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein guter Arbeitgeber hat es schwer, denn viel zu oft gewöhnen sich Mitarbeiter an die Annehmlichkeiten, vergessen ...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die TISSO Naturprodukte GmbH ist ein fairer Arbeitgeber, sozial und innovativ.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da fällt mir nichts zu ein.
Verbesserungsvorschläge
Das würde ich - wenn schon - meinem Arbeitgeber unter vier Augen mitteilen.
Arbeitsatmosphäre
Ich erlebe die Arbeitsatmosphäre als sehr gut, vor allem weil ich weiß, wie es in anderen Firmen zugeht.
Image
Soweit mir bekannt ist.
Work-Life-Balance
Hier kann niemand meckern. Die Firma verhält sich wie in einer guten Familie. Ob bei der Urlaubsplanung, der Arbeitszeit (natürlich gibt es eine Kernarbeitszeit), bei Problemen durch kranke Kinder oder Familienangehörige; sie gewährt in jedem Bereich flexible Handhabung der Arbeitszeit und unterstützt die Mitarbeiter bei persönlichen Problemen.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterbilden möchte, um sein Wissen danach in der Firma einbringen zu können, hat die Möglichkeit sich weiterzubilden. Persöhnlichkeitsentwicklung wird gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Firma zahlt grundsätzlich faire Löhne, setzt aber auch auf das Leistungsprinzip und bewertet die Gehälter bei den turnusmäßig anfallenden Mitarbeitergesprächen entsprechend neu - natürlich niemals abwärts ;-). So liegt es prinzipiell an einem selbst, wie sich das Gehalt entwickelt. Die Gehälter werden pünktlich überwiesen.
Freiwillige betriebliche Leistungen gibt es viele, wie zum Beispiel kostenloses Mineralwasser, frisches Obst, betriebliche Gesundheitsförderung (auch die Möglichkeit im Fitnessraum zu trainieren), Zuzahlungen zur betrieblichen Altersversorgung und Weiterbildung, um nur einige zu nennen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Natürlich ist die Firma umweltbewusst. Hier verweise ich auf die vorherige Frage nach den neuesten technischen Errungenschaften. Die Arbeitsgeräte und Computer, Laptops etc. werden durch unsere IT-Spezialisten technisch auf einem guten Stand gehalten. Dafür müssen nicht gleich neue Geräte gekauft werden.
Kollegenzusammenhalt
Möglicherweise gibt es Unterschiede in den einzelnen Abteilungen. Firmenübergreifend ist der Zusammenhalt durchaus okay und geprägt von gegenseitiger Hilfsbereitschaft.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma selektiert nicht nach Alter. Eingestellt werden Bewerber, deren Fähigkeiten dem jeweiligen Anforderungsprofil am ehesten entsprechen. Hier haben auch langjährige MitarbeiterInnen die Chance, sich auf ausgeschriebene Stellen neu zu bewerben.
Vorgesetztenverhalten
Was die Zusammenarbeit mit meinen Vorgesetzten betrifft, ist alles bestens.
Arbeitsbedingungen
Da die Firma immer weiter wächst, wird es schon mal arbeitsplatztechnisch etwas eng, was allerdings nie lange dauert. Die Schreibtische sind großzügig eingerichtet, meist sogar mit zwei Bildschirmen. Wenn sich alle an eine bestimmte Sprechlautstärke halten, ist die Lärmbelästigung im Großraumbüro kein Thema. Auch die Mitarbeiter im Homeoffice sind büromäßig gut eingerichtet.
Kommunikation
Zwar kommunizieren wir vorzugsweise elektronisch, aber wir haben jederzeit die Möglichkeit, das persönliche Gespräch anzufragen und wenn es zeitlich gerade nicht passt, einen Termin zu vereinbaren. Zudem finden regelmäßig informative Mitarbeiterversammlungen statt.
Gleichberechtigung
In puncto Wertschätzung und Aufstiegschancen werden prinzipiell keine Unterschiede zwischen Frauen und Männern gemacht.
Interessante Aufgaben
Wer hier keine interessanten Aufgabenbereiche für sich sieht, der sollte sich besser fragen, inwieweit er/sie bereit ist, seine/ihre Arbeitskraft für die Firma einzusetzen. Es gibt so viele verschiedene Aufgaben und Betätigungsfelder, in die man hineinschnuppern kann. Ja, und schon mal türmt es sich auf dem Schreibtisch, aber dann folgen auch wieder ruhigere Zeiten.
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Traurige Entwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass er mir einen Arbeitsplatz bereitstellt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man sich schon zu lange auf alten Erfolgen ausruht.
Verbesserungsvorschläge
Manche Vorschläge ergeben sich automatisch aus dem Feedback. Ich wünsche mir deutlich mehr Wertschätzung für alle Mitarbeiter und die Besinnung auf alte Stärken. Ich befürchte jedoch, dass aktuelle Ziele anders liegen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war früher familiär und immer positiv. Das ist heute nicht mehr so und das macht sehr traurig.
Image
Die Farbe blättert langsam aber kontinuierlich. Früher total im Trend und heute ohne neue Innovationen immer mehr verstaubt. Es ist sehr schade.
Work-Life-Balance
Nichts, was man nicht auch von anderen Unternehmen kennt, aber grundsätzlich okay.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein paar wenige Angebote und Möglichkeiten, aber ich kenne niemanden im Unternehmen, der sich durch Weiterbildung sichtbar weiterentwickelt hat.
Gehalt/Sozialleistungen
Grundsätzlich in Ordnung nur mit ungerechten Differenzen zwischen den Mitarbeitern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als passionierter Umweltschützer kann ich leider mit dem Fuhrpark nicht einverstanden sein. Niemand braucht solche Spritschleudern. Auf sozialer Ebene werden einfach zu große Unterschiede zwischen den Mitarbeitern gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Gut dass es noch ein paar liebe Kollegen gibt, die durch ihr tolles Wesen eine tägliche Motivation sind. Ansonsten wäre es sehr trist bei uns. Leider sind es auch immer wieder dieselben Kollegen, denen die eigene Karriere wichtiger ist, als Menschlichkeit und Zusammenhalt. Aus diesem Grund sind ganz liebe Kollegen nun nicht mehr uns.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Meinung von besserwisserischen Neulingen zählt oft mehr, als der Erfahrungsschatz von alten Hasen.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter fördern, motivieren und ihre Stärken sinnvoll nutzen. Das geht, wenn man ihnen auf Augenhöhe begegnet und sich persönlich auf sie einlässt. Leider fehlt diese Fähigkeit den meisten Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Der Glanz früherer Jahre verblasst in den Räumen der Firma. Allenfalls in die Produktionsräume wird noch investiert.
Kommunikation
In den ersten Jahren haben wir uns noch persönlich ausgetauscht. Klar, es sind heute mehr Mitarbeiter und es ist nicht mehr so einfach, aber warum schotten sich zum Beispiel die Geschäftsführer immer mehr ab? Sonst gab es stets ein offenes Ohr für jeden. Das ist nun schon lange nicht mehr so. Kommuniziert wird nur noch über die emotional sehr unterkühlten und wenig einfühlsamen Stellvertreter. Da hilft auch eine manchmal gespielte gute Laune nicht über die mangelnde Empathie hinwegzutäuschen.
Gleichberechtigung
Alle sind gleich. Nur leider sind manche „gleicher“ als andere.
Interessante Aufgaben
Interessant wären manche „besonderen“ Aufgaben, wenn man ihren Sinn begreifen würde. Ansonsten eher Durchschnitt.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Tisso Naturprodukte durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 83% der Bewertenden würden Tisso Naturprodukte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Image und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Tisso Naturprodukte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.