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4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Größe des Betriebs, jeder kennt jeden, kurze Wege, es gab Weihnachts- und Sommerfeste, es gab z.B. auch Ausflüge auf das Frühlingsfest nach Stuttgart, Familienunternehmen eben :-)

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter angemessen vergüten! Mehr Wertschätzung der Mitarbeiter von bestimmten Personen...

Arbeitsatmosphäre

In den allermeisten Bereichen war die Arbeitsatmosphäre wirklich sehr gut! Besonders in meiner Abteilung war das Verhältnis zwischen den Kollegen und auch dem Vorgesetzten sehr gut. Aus dieser Sicht ist man wirklich gerne zur Arbeit gekommen. Es herrschte offener und ehrlicher Umgang miteinander.

Zu vereinzelten Personen war es häufig etwas schwierig.. teilweise sind auch diese nicht mehr im Unternehmen tätig! Hat wohl seine Gründe. ;-)

Kommunikation

Die Kommunikation fand ich persönlich sehr gut, durch regelmäßige Abstimmungen und Meetings hatten alle Beteiligen Zugang zu Information die für ihre Aufgabengebiete wichtig waren.

Kollegenzusammenhalt

Fand ich sehr gut, sowohl zwischen den Kollegen als auch zwischen Sachbearbeiter und Vorgesetzten. Es wurde miteinander, statt gegeneinander gearbeitet.

Work-Life-Balance

Kurzfristiger Urlaub war nach Absprache jederzeit möglich. Besonders wenn es mal "private Notfälle" gab, wurde immer eine Lösung gefunden. Man hat in gewissermaßen Gleitzeit, muss sich aber an die Kernzeiten halten. Mit vorheriger Absprache waren aber auch abweichende Arbeitszeiten möglich.

Vorgesetztenverhalten

Direkter Vorgesetzter: Mehr als 5 Sterne kann ich leider nicht geben, selbst 10 wären noch zu wenig.. :-)

Nach meinem Empfinden war das Verhalten höherrangiger Personen gegenüber bestimmten Kollegen oft sehr unangebracht.
Es hat sich aber in der Unternehmensorganisation glücklicherweise ja auch seit dem 01.04.22 einiges geändert. :-)

Interessante Aufgaben

Mein Aufgabengebiet war SEHR interessant und breit gefächert. Fand ich persönlich super!

Gleichberechtigung

Weibliche Führungskräfte fehlen...

Umgang mit älteren Kollegen

Aus meiner Sicht wurde kein Unterschied zwischen jungen oder alten Kollegen gemacht.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung am Arbeitsplatz war gut. Die nötigen Arbeitsmaterialien wurden zur Verfügung gestellt. Wenn bestimmte Geräte oder Programme für die Arbeit benötigt wurden, wurden diese auch meistens anstandslos genehmigt und angeschafft.

Gehalt/Sozialleistungen

Da muss ich ehrlich sagen... viel zu wenig! Aber wie sagt man so schön, Geld ist nicht alles. :-)
Es gibt zusätzlich Weihnachts- und Urlaubsgeld.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen in der Firma selbst sind eher gering, liegt aber auch an der Größe der Firma und den von Grund auf flachen Hierarchien.

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