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TMD 
Gesellschaft 
für 
Transfusionsmedizinische 
Dienste 
mbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei TMD Gesellschaft für Transfusionsmedizinische Dienste die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TMD Gesellschaft für Transfusionsmedizinische Dienste
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
TMD Gesellschaft für Transfusionsmedizinische Dienste
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    67%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

Schwächen

Ohne klare Abläufe arbeiten oder Sich überschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man wurde immer zu Aufgaben aufgefordert die der jenige auch durchführen konnte

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4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Auf lokaler Ebene vorhanden

1,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Unangemessen Wenig Lob

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Ex-Chefin hat gut dazu beigetragen, alle anderen nicht

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teilweise gut, es wird viel hinter dem Rücken gelästert

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeiten sind eine Katastrophe, Urlaub ist sehr gut und wird fast immer gegeben.

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