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Tonhalle 
Düsseldorf 
gGmbh
Bewertung

Aushilfen sind das Gesicht der Tonhalle, leider wird das vergessen.

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Konzerte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung

Verbesserungsvorschläge

Erkenne, dass die Bude ohne die Aushilfen nichts wäre!

Arbeitsatmosphäre

Die Aushilfen kommen unter sich über allen Generationen super klar.

Kommunikation

Viel Luft nach oben in Bezug auf eine wertschätzende Kommunikation. Veranstaltungs-Briefing sind oft unterirdisch. Es treten bei jeder Veranstaltung die gleichen Fragen auf.

Kollegenzusammenhalt

Auf Ebene der Aushilfen sehr gut.

Work-Life-Balance

Veranstaltungen sind in der Regel am Abend und am Wochenende

Vorgesetztenverhalten

Mehr Wertschätzung und weniger von oben herab! Besserer Umgang mit älteren und langjährigen Mitarbeitern!

Interessante Aufgaben

Ab und an unterhaltsam. Jeh nach Geschmack. Es gibt aber auch mega langweilige Positionen.

Gleichberechtigung

Man ist nur Aushilfe. Da wird schon klar gezeigt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen die über Jahrzehnte in der Tonhalle gearbeitet haben werden ausgeboten.

Arbeitsbedingungen

Tonhalle ist alt und dreckig. Das scheint man aber nicht zu sehen. Pflege findet nicht statt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Green Monday war ein netter Versuch. Viel zu viele Flyer. Nicht sehr nachhaltig

Gehalt/Sozialleistungen

Immer nur Mindestlohn. Kein Zuschlag an Feiertagen und Sonntagen.

Image

Beliebt, auch wenn sie verkommt.

Karriere/Weiterbildung

Lieblinge werden Ordnungsleiter oder mehr. Können und Erfahrung zählen weniger.

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