Nur bedingt zu empfehlen !!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeit, Etablierung am Markt, von ganz klein mit 2 Leuten gewachsen auf die jetzige Größe,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Art der Unternehmensführung im Bezug auf die Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Das man Stolz auf seine Leistung und Firma ist kann ich Nachvollziehen. Aber man sollte dabei nicht seine Mitarbeiter/Angestellten vergessen, die genau so an dem Erfolg der Firma arbeiten. Nicht immer so skeptisch sein, mehr Vertrauen in die Fähigkeiten der Angestellten. Wäre es etwas harmonischer verlaufen ohne Geschrei und getobe und vor allem ohne diesen immensen Druck, hätte ich mehr Spaß gehabt und mehr Vertrauen in meine Position innerhalb der Firma.
Kollegenzusammenhalt
Okay
Work-Life-Balance
5 Tage Woche mit ca. 40 Std ist okay. Kein Samstag arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Anfangs sehr nett aber schnell zeigt sich das wahre Gesicht. Es wird einem viel gezeigt und beigebracht aber wehe man macht Fehler. Dann wird man ausgezählt bzw. "eingenordet". Es wir schnell laut auch wegen Nichtigkeiten. Ein privater freundschaftlicher Umgang wird sofort erzwungen. Wenn man auf sachlicher beruflicher Ebene bleibt wird man als unkollegial und nicht integrierungsfähig hingestellt. Mit Druck und Drohungen wird einem das gewünschte Verhalten aufgedrängt.
Arbeitstechnisch wird alles gerne kontrolliert und hinterfragt. Nach einem Urlaub der Gesch.leit. wurden die Kollegen hinter verschlossenen Türen befragt wie man sich in der Abwesenheit verhalten hat. Unmöglich!
Interessante Aufgaben
Viel Kaltakquise am Telefon zwischendurch packen und versenden von Ware. Immer wieder Firmen hinterher telefonieren und Verkäufe erzielen. An sich schon interessant aber nicht mit dem Druck dahinter.
Vor Ort im Shop bleibt kaum Zeit zur Beratung und um sich gerecht um die K. zu kümmern. Immer muss jeder und alles schnell abgearbeitet werden, da ja im Büro viel wichtigere Arbeit wartet. Vorhandene Unternehmenskun. sind wichtiger wie Laufku.
Arbeitsbedingungen
Bürotische zu niedrig. Nur umständlich zu erhöhen. Sonst okay
Gehalt/Sozialleistungen
Nach dem Einstiegsgehalt kann man gut was Verhandeln aber man muss dann zwingend super Leistungen erbringen und am besten noch befreundet sein damit sich das rechtfertigt. Soziales wie Urlaubs oder Weihnachtsgeld gibt es nicht.
Image
Ich kenne keinen Mitarbeiter egal ob Ex oder noch angestellt der nicht irgendwas Negatives zu berichten hat. Meistens liegt es an dem Umgang der dort gepflegt wird.
Karriere/Weiterbildung
Ich denke man wird dort auf ewig das gleiche machen zu den gleichen Konditionen. Es wird von vornherein darauf hingewiesen das man nicht aufsteigen kann und das ja alle so oder so gleichberechtigt sind. Das jeder alles macht.