22 Bewertungen von Mitarbeitern
22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Super Kollegen. Kompetent und Hilfsbereit.
Man hilft sich
Offen, ehrlich, freundlich
Klare und wertschätzende Kommunikation zwischen Allen.
Die Kollegen und Kolleginnen waren in Ordnung.
Am besten hast du kein Privatleben und keine Hobbys und lebst für diese Firma.
Der war gegeben.
Kommunikation lief in manchen Abteilungen besser oder schlechter.
Sehr viel Abwechslung.
Viel zu tun, aber durch dauernden Zuwachs an neuen Mitarbeitern wirds besser
Jedem wird der Staplerschein bezahlt. Nur machen muss man den halt.
Könnte immer mehr sein. Inflationsprämie wird gezahlt.
Wie überall, die Sympathie muss halt stimmen
Keine Unterschiede zu anderne Mitarbeitern
Offens Ohr für Probleme. Schnelle entscheidungen. Leistung muss halt stimmen.
Arbeitskleidung wird komplett gestellt. Die Technik ist in Ordnung. Mängel werden sofort behoben
Jedne morgen vernünftige Tagesplanung
Egal wer woher oder wie viel Erfahrung. Jeder wrid gleich behandelt.
Jeder wird erst mal in jedem Bereich angelernt. Da wo man gut ist, bleibt man dann
Funktionierende Sanitäranlagen
Alles andere
Naja der Fisch stinkt vom Kopf
Druck, Druck, Druck … das eine Firma Geld verdienen muss, ist klar … hier steht dies aber in keinem Verhältnis zu dem, was hier abgeht
In der Branche schon sehr schlecht
Freizeit gibt es hier nicht
Kein Kommentar, wenn man hört, wie wenig teilweise verdient wird
Man verpackt die Artikel teilweise mit geschreddertem Müll
Mal mehr, mal weniger, im Endeffekt möchte jeder seine eigene Haut retten
Unterste Schublade
Hierüber kann man teilweise nur noch lachen
Wenn, dann Gebrülle über Walkie-Talkies
Parkplätze
Vieles. Kann man alles nicht aufführen und würde zu Sperrungen führen.
Anders denken u. handeln.
Stumpf und Leidenschaftslos
Das Image geht immer weiter den Bach herunter
Gibt es in der Regel nicht
Kann man mal das Lager fragen
Mal mehr, mal weniger
Keine
Hier gibt es nur zwei Personen, die sich die Torte teilen.
Ernst gemeinte Frage?
So gut wie alles
Wüsste nicht wie, Hopfen und Malz verloren
Vergiftet, in einem Wort. Man muss schauen das man sich entweder bei den beiden im Lager einschleimt, oder man geht. Eine eigene starke Meinung zu vertreten wird im Lager nicht gerne gesehen. Das die beiden im Lager keine nennenswerte Leistung erbringen, ist egal.
Plastik Plastik Plastik
Es wird immer von normalen Arbeitszeiten gesprochen, aber das stimmt nicht. Mehrarbeit ist hier die Regel, keine Ausnahme. Die Stempeluhr hat auch keine Bedeutung.
Keine
Weit unter dem was ein Lagerist verdient. Die Range ist so niedrig, dass sich Arbeitslos sein eher lohnt. Andere zahlen weit aus mehr zu echt wesentlich besseren Bedingungen.
Plastik Plastik Plastik
Für Mitarbeiter die neu dazu kommen ist es sehr sehr schwierig. Ohne schleimen geht leider nichts.
Da die meisten die dort arbeiten eh jenseits der Rente sind und seit Anfang an dort sind. Werden diese natürlich bevorzugt. Meckern hilft halt, Mitarbeiter die sich bemühen raus zu ekeln ebenso
Solche Vorgesetzen habe ich noch nie gesehen. Ein Wunder daß der Laden mit dieser Kompetenz läuft. Vermutlich nur wegen den Gesellschaftern.
Schlechte EDV, langsame EDV, zuviel Bürokratie
Keine vorhanden, man bespricht etwas und nächsten Tag weiß niemand etwas davon. Vorallem die oberen Etagen ändern ihre Meinung je nach Tagesform.
Wenn man wie die meisten vorher in einer alten Firma zusammen gearbeitet haben dann ist alles gut. Als Neuling keine Chance eine positive Veränderung in den verkalkten Abläufe zu bringen.
Ist halt ein Lager.
Die Angestellten die am längsten da sind, ist das Problem
Teamarbeit!
Top! Alle an einem Strang…
Man bekommt auch mal ein „Danke“.
Neues Equipment. Sauber und ordentlich.
Wenn was ist, wird’s sachlich geklärt.
Probleme werden gelöst.
Wirklich schlecht ist nichts. Ehemalige Mitarbeiter verstehen leider nicht, dass Sie zu recht gehen mussten.
Man kann in Ruhe seinen Job machen. Gute Arbeit wird wertgeschätzt.
So gut wie gar keine Mehrarbeit. Wenn mal jemand Krank wird steht man füreinander ein.
Achtung Fake-Bewertungen! Hier wird an einem Strang gezogen!
Es ist egal wie alt man ist.
Man kann immer fragen und bekommt auch eine vernünftige Antwort.
Neues Material auf technisch höchstem Niveau.
Probleme werden angesprochen und behoben.
Jeder ist gleich wichtig.
Die Technik ist anspruchsvoll aber unterstützt.
Kaffee
Mitarbeiter werden verschlissen.
Foliermaschine, Höhenverstellbare Packtische
Idioten gibt es überall
Eine Stunde länger oder eher anfangen und dann noch Samstags. Ich geh aufm Zahnfleisch.
Die Richtigen halten halt zusammen.
Wenn man sich oft genug querstellt, wird man in Ruhe gelassen.
Finde ich gut
Statt neuer Packtische wird nen Webergrill gekauft. Teilweise wird man im Versand genötigt, Speditionen zu packen. Unfassbar.
Wenn man anderen oft genug auf den Sack geht, findet man Gehör.
Die Neuen müssen nichts leisten.
Langweilig.
So verdient kununu Geld.