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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wechsel von der Bank habe ich nicht bereut

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Instanzwege, offene Kommunikation, Anliegen der MA werden ernst genommen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise sehr hohe Arbeitsbelastung in Urlaubszeiten

Verbesserungsvorschläge

Aufteilung der Arbeit innerhalb des Teams erscheint manchmal ungleichmäßig

Arbeitsatmosphäre

auch bei hoher Arbeitsbelastung hat immer wieder jemand mal einen lockeren Spruch drauf

Kollegenzusammenhalt

Auch bei allgemeinem Stress wird einem immer geholfen

Vorgesetztenverhalten

Er hat immer ein offenes Ohr

Kommunikation

Monatliche Information wo wir als Firma stehen

Interessante Aufgaben

Vielfalt der Länder, in die exportiert wird und für das wir Dokumente erstellen


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Trade Technologies durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kommunikation und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Trade Technologies als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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