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2000
Bewertungen

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8 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,5Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Katastrophe

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Alles

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter werden extrem unter Druck gesetzt und es wird nur auf Stückzahlen geachtet. Sehr sehr Toxisch

Image

Viele Kunden Bereits aus gutem Grund abgesprungen

Work-Life-Balance

Überstunden werden ständig Gefordert und es findet kein Ausgleich statt

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Viel zu wenig für das was Gewünscht wird, Versprechen für Nachverhandlungen werden gebrochen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

?

Kollegenzusammenhalt

Nur dann Okay wenn der Kollege nicht Versucht seinen eigenen Hals aus der Schlinge zu ziehen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleich wie alle anderen also schlecht

Vorgesetztenverhalten

Absolute Katastrophe, da werden MA vor dem Gesamten Team niedergemacht und man ist eigentlich als G F nur damit beschäftigt die eigenen MA zu kontrollieren und zu "optimieren"

Arbeitsbedingungen

Katastrophal

Kommunikation

Es ist Nicht gerne gesehen wenn Kollegen untereinander reden, nicht mal über die Arbeit Wohlgemerkt.

Gleichberechtigung

Entweder biste was oder du bist nichts

Interessante Aufgaben

ist okay

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kann nur jeden raten bei dieser Firma nicht anzufangen. Gehalt nicht angemessen.

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Mann muss arbeiten erledigen für die man nicht angestellt wurde.

Work-Life-Balance

Naja geht so

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung was ist das

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind das einzige Hilfsmittel.

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeiten bis mann oder frau umfällt. Null tolleranz

Vorgesetztenverhalten

Bei Problemen oder Fragen wird immer auf andere verwiesen.

Kommunikation

Nur schwer zu erreichen. Buchhaltung meldet sich bei Fragen überhaupt nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Nicht dem job angemessen.

Interessante Aufgaben

Null


Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Weniger als Naja

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

für nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

nicht zu empfehlen

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

ein nicht zu empfehlender Arbeitgeber

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kann nur jedem Abraten, sich dort zu bewerben. Man wird nicht für das eingestellt, wofür man sich beworben hat. Mies

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kein guter Arbeitgeber

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr schlechter Arbeitgeber

1,0
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird transerv 2000 durchschnittlich mit 1,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich transerv 2000 als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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