Kontrollwahn, Zielsetzung und Zahlen überwiegen den positiven Aspekten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Freiraum (am Ende zählt nicht wie, sondern was und wieviel!)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...
Verbesserungsvorschläge
- Loyalere und offenere Kommunikation
- Kontrollen abschaffen ("Helfen", kann manchmal auch nervend sein und keinen Effekt haben)
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima wirkt oft sehr künstlich- es wird versucht eine Scheinwelt zu schaffen, von der am Ende des Tages nicht viel übrig bleibt!
Kommunikation
Kommunikation wird übererfüllt, wenn es um Kontrolle und Zielsetzungen geht!
Monatliche Meetings und Telefonate dienen ebenfalls dazu, aber auch um neue Ideen einzubringen, von denen am Ende kaum welche umgesetzt werden.
Vorgesetztenverhalten
Vornerum geben Sie dir einen Lolli, dreht man sich um, stößt man dir den Dolch in den Rücken!
Karriere/Weiterbildung
Kaum Aufstiegschancen, auch wenn einem diese hin und wieder mal angepriesen werden!
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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