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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Differenzen zwischen Zugesagtem und Eingehaltenem.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
...was erstaunlich ist
Gehalt/Sozialleistungen
Lohnerhöhung trotz guter Geschäftslage ausgeschlossen
Kollegenzusammenhalt
siehe Beurteilung Führungskraft
Vorgesetztenverhalten
Autoritär, rücksichtslos, nur auf den eigenen Vorteil bedacht
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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