Head of Researh
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klasse Firma, klasse Menschen, tolles Klima.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitunter wird extrem hohes Engagement gefordert.
Arbeitsatmosphäre
Top-Arbeitsklima. Vorbildliches Führungsverhalten, offene, direkte Kommunikation. Vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen Geschäftsleitung und Führungskräften.
Kommunikation
Keine Kritikpunkte. Informationsverhalten der Vorgesetzten offen, gründlich und termingerecht.
Kollegenzusammenhalt
Sehr angenehmes Zusammenarbeiten mit Kollegen auf der Führungsebene. Professionelles Verhalten wenn es um Anerkennung und Kritik geht.
Work-Life-Balance
Bei Mitarbeitern vorbildlich. Von Führungskräften wird fast zu viel verlangt: Hohes Engagement und Einsatzbereitschaft. Privatleben kommt eigentlich zu kurz. Aber das weiß man vorher. Dafür ist die Bezahlung top.
Vorgesetztenverhalten
Modernes zeitgemäßes Führungsverhalten. Motivationsverhalten der Vorgesetzten lehrbuchmäßig. Es wird viel verlangt, Arbeit macht aber echt Spaß
Interessante Aufgaben
Faszinierende Aufgaben, täglicher Kontakt und Kommunikation mit Top-Führungskräften und interessanten Persönlichkeiten. Inspirierende Gespräche und Aufgaben.
Gleichberechtigung
Modern, gleichberechtigt, Research fast nur mit Frauen besetzt, in der Regel Akademiker.
Umgang mit älteren Kollegen
In jeder Hinsicht vorbildlich. Durchschnittsalter allerdings Anfang 30.
Arbeitsbedingungen
Modernes Bürogebäude. Modern eingerichtete Büros. Arbeitsprozesse vollkommen "durchdigitalisiert". IT hat hohen Stellenwert. Kaum Papier.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geschäftsführender Gesellschafter: "Wir brauchen keine grün-alternative Ökodiktatur, wir brauchen technischen Fortschritt." Oder: "Den tieferen Sinn der Mülltrennung werde ich wohl nie begreifen."
Gehalt/Sozialleistungen
Alles über Branchendurchschnitt.
Image
Führende Executive Search-Gesellschaft im Bereich Oberstes Management.
Karriere/Weiterbildung
Auf Wunsch alles möglich. Eigeninitiative ist gefragt. Dann gibt es jede Förderung