55 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 30 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles wahr, die Erfahrung wurde vor 5 Jahren gemacht.
1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Türk+Hillinger GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe keine weiteren Kommentare zu unserem Arbeitgeber, aber ich möchte betonen, dass die Kollegen großartig waren. Wir alle teilen die gleichen Sorgen. Aber unterstützen uns nicht gegenseitig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein Abteilungsleiter, der keine Schulungen für seine Mitarbeiter organisieren kann, sollte seine Position überdenken. Es bedarf qualifizierter Meister mit fundiertem Wissen und Nicht einen der sich nicht durchsetzen kann. Gerne biete ich meine Unterstützung an besonders an den Ausbildungsmeister, falls eine Schulung zur Führungskompetenz benötigt wird, da ich während meiner Weiterbildung sehr aufmerksam war.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre sinnvoll, alle Führungskräfte, insbesondere die Ausbildungsmeister und Abteilungsleiter (Werkzeugbau), für eine Auffrischung in der Meisterschule zu senden. Der ganze Tag im Büro und gleichzeitig das Ziel, qualitativ hochwertige Auszubildende auszubilden, sind schwer vereinbar.
Die Kantine war früher belebt mit Auszubildenden, da es kostenloses Essen gab. Nach Corona wurde dieser Vorteil gestrichen. Angesichts der Größe des Betriebs mit 850 Mitarbeitern sollte das finanzielle Aufkommen für die Firma jedoch überschaubar sein. Es wäre wünschenswert, diesen wichtigen Vorteil wieder einzuführen, um die Zufriedenheit der Auszubildenden zu fördern. (Ich weiß dass es euch nicht wichtig ist) Ich wollte es nur gesagt haben..
Karriere/Weiterbildung
Kann man sich bei der Firma nicht vorstellen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Führung sind unterste Schublade
Vorgesetztenverhalten
Wie der Schrottcontainer draußen
Gleichberechtigung
Egal ob Blond oder Schwarzes Kopf für den Chef spielt nur das Geld rolle. (Hauptsache beide verdienen nicht viel)
Interessante Aufgaben
Ich finde die Position des Chefs äußerst interessant und frage mich, ob die Gedanken und Entscheidungen, die er trifft, mehr vom Status seiner Rolle oder von seiner Bildung beeinflusst sind
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Türk & Hillinger GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Manche Kollegen sind nett
Verbesserungsvorschläge
Nicht anfangen in dieser Firma
Arbeitsatmosphäre
Keiner meiner Arbeitskollegen geht gerne arbeiten
Image
Ganze Stadt kennt diese Firma und diese Leute
Gehalt/Sozialleistungen
In meinem Vorstellungsgespräch wurde mir von der Sekretärin ein Lohn gesagt. In meinem Fertrag steht viel weniger. Bei meinen Kollegen war auch so. Ich habe gesagt und sie sagt ich lüge. Bei meinen Kollegen hat auch so gesagt.
Kollegenzusammenhalt
Jede Gruppe ist für sich, kein Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kein guten Morgen, kein Hallo immer schlechte Laune. Auch der Chef und seine Sekretärin
Arbeitsbedingungen
Frauen Toilette sehr unsauber
Kommunikation
Urlaub planen ist nicht möglich, ich bekomme keine Information !
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Türk & Hillinger GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Potenzial vorhanden was leider unterjocht wird
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Respektlos, unverschämt, beleidigend
Verbesserungsvorschläge
Respektvoller und ehrlicher Umgang. Generationswechsel vorantreiben.
Arbeitsatmosphäre
Unangenehm und chaotisch. Was heute beschlossen wird, gilt Morgen schon nicht mehr. Es herrscht eine Angstkultur
Image
Türk+Hillinger und die Geschäftsführerfamilie genießen einen schlechten Ruf im Raum Tuttlingen
Work-Life-Balance
Es gibt ein Zeiterfassungssystem. Arbeitszeiten werden allerdings vom Produktionsleiter vorgegeben. Samstag, Sonntag ist keine Ausnahme
Karriere/Weiterbildung
nicht bekannt
Gehalt/Sozialleistungen
Unterstes Niveau ! Neueinsteiger verdienen weit aus mehr als langjährige Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht bekannt
Kollegenzusammenhalt
Teams werden zerschlagen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden ignoriert
Vorgesetztenverhalten
In Möhringen gibt es nur einen Vorgesetzten. In Personalgesprächen wird nicht protokolliert sondern diktiert. Beschimpft und beleidigt. Protokolle werden passend gemacht. Unterste Schublade !
Arbeitsbedingungen
Unhygienisch
Kommunikation
ineffektiv, ungenau, verwirrend. Kommuniziert wird in Rundschreiben und e-mail. affrontierend und beleidigend
Gleichberechtigung
Wenn du ein Fehler machst, wird er dir jahrelang vorgehalten. Wiedereinsteigern wird es schmackhaft gemacht, eingehalten wird nichts. Wems nicht passt, darf gehen. Und wenn dem Boss dein Gesicht nicht passt, wird alles daran gesetzt dich aus der Fima zu bekommen
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung viel zu hoch, zeit zu knapp. Kaum ein Produkt ohne Fabrikationsfehler
2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Türk+Hillinger GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Äußerst hervorheben möchte ich die flachen Strukturen und die sehr kollegiale Atmosphäre, egal ob Mitarbeiter oder die Führungsebene. Es wird immer sehr auf eine innovative und moderne Arbeitsumgebung geachtet.
Arbeitsatmosphäre
Wie in einer Familie.
Karriere/Weiterbildung
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr dafür.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Leistungsgerechte Bezahlung, Tarifabschlüsse werden übernommen und umgesetzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wie in jeder modernen anderen Firma auch
Umgang mit älteren Kollegen
wie in jeder modernen anderen Firma auch
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundlich, nicht überheblich. Die Vorgesetzten sind stets sehr hilfsbereit.
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeitszeiten, was besonders hervorzuheben ist sind die sehr flexiblen Urlaubszeiten.
Kommunikation
Gute & einfache Kommunikation mit den Vorgesetzten.
Gleichberechtigung
wie in jeder modernen anderen Firma auch
Interessante Aufgaben
Äußerst abwechslungsreich und hervorzuheben ist der sehr innovative Maschinenpark.
Basierend auf 56 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Türk+Hillinger durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Türk+Hillinger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 56 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 56 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Türk+Hillinger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.