Zeitgemäße Firmenpolitik trifft auf echte Offenheit und Vertrauen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauen in die eigenen Mitarbeiter, Offenheit, absolute Lösungsorientiertheit - Probleme werden konstruktiv zusammen angegangen und es gibt keine sinnlosen Schuldzuweisungen oder Gemecker, Hands-On-Mentalität, hohe Motivation und gegenseitige Unterstützung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gewisse Prozesse könnten an vereinzelten Stellen ein wenig strukturierter sein. Aber so lange es nur das ist, kann ich sehr gut damit leben.
Verbesserungsvorschläge
Ich hoffe, dass weiterhin auf das Vertrauen in die Mitarbeiter gesetzt wird und Themen wie Remote Office und Gleitzeit immer mehr an Normalität gewinnen. Die jetzt schon sehr offene Arbeitsweise spiegelt sich direkt in der hohen Motivation der Mitarbeiter wieder.
Arbeitsatmosphäre
Das Team besteht aus sympathischen und gewissenhaften Experten auf ihrem Gebiet, wodurch ein äußerst produktiver Wissensaustausch im Unternehmen gelebt wird. Jeder kann von jedem lernen. Das Team unterstützt und ergänzt sich.
Kommunikation
Offen. Ehrlich. Direkt. Freundschaftlich. Alle Gedanken, Ideen und auch Kritik dürfen kommuniziert werden. Jeder bekommt die gleichen Informationen, wird ernstgenommen und respektiert.
Kollegenzusammenhalt
Vermeintliche Probleme werden hier proaktiv als Angelegenheiten gesehen, die man gemeinsam anpackt und löst. Hier braucht niemand Angst haben zu äußern, was ihm oder ihr auf dem Herzen liegt und findet immer eine helfende Hand.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel zu den Bedürfnissen der Mitarbeiter und dem aktuellen Workload. Durch dieses offene und effiziente System auf Vertrauensbasis arbeiten die Mitarbeiter von sich aus motiviert z.B. auch mal länger an der Fertigstellung eines Projekts. Denn an anderen Tagen mit geringerem Workload muss schließlich niemand noch nach getaner Arbeit "Zeit absitzen", bis er oder sie in den Feierabend gehen darf. Ein Termin beim Arzt oder Handwerker sind kein Problem. Home Office ist zu Coronazeiten natürlich gegeben, aber auch sonst in Absprache unproblematisch.
Vorgesetztenverhalten
Fair, vertrauensvoll, lösungsorientiert und auf Augenhöhe. Auf jeden Mitarbeiter wird individuell eingegangen und gemeinsam eine Weiterentwicklung vorangetrieben.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder spannende neue Projekte, Kunden und Kampagnen, in die man sich einbringen kann zu Themenbereichen von programmatic über social bis adserving uvm. Das Beste ist, dass man nicht nur stets die Aufgaben auf seinem Expertisengebiet übernimmt, sondern in diversen Bereichen mitarbeiten darf, wodurch man immer wieder Abwechslung hat und neue, relevante Fähigkeiten erlernt.
Gleichberechtigung
Egal auf welcher Ebene, hier wird sehr respektvoll miteinander umgegangen. Auch Frauen im Mutterschutz und Elternzeit werden hier keine Steine in den Weg gelegt. Proaktiv wird gemeinsam nach Möglichkeiten gesucht, den Wiedereinstieg zu ermöglichen. Familie und Beruf heutzutage zu vereinbaren sollte eigentlich selbstverständlich sein, ist es aber leider immer noch nicht überall und deswegen an dieser Stelle besonders positiv hervorzuheben.
Umgang mit älteren Kollegen
"Ältere" Kollegen im klassischen Sinne gibt es in diesem jungen Team (noch) keine, aber wenn es sie gäbe, bin ich mir absolut sicher, dass sie genauso respektvoll behandelt werden würden wie jeder andere auch.
Arbeitsbedingungen
Alles ist hier auf dem neusten Stand der Technik. Home Office ist technisch auch einwandfrei möglich. Das Büro ist gemütlich zum Arbeiten mit viel Tageslicht und angenehmer Beleuchtung. Zu laut ist es eigentlich nie, trotz Tischnachbarn. Auch eine sehr gute Verkehrsverbindung und diverse Möglichkeiten für die Pausengestaltung sind gegeben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird sehr drauf geachtet und zahlreiche Maßnahmen umgesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
In meinen Augen absolut fair. Im Vergleich zu anderen Agenturen sogar überdurchschnittlich. Von dem kleinen Unternehmen Twins Digital könnte sich so manche große Agentur durchaus ein Beispiel nehmen.
Image
Die Mitarbeiter reden durchweg positiv über die Firma und auch sonst habe ich noch nie etwas Schlechtes gehört.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen bzw. Schulungen werden hier regelmäßig organisiert und die Mitarbeiter individuell gefördert.