18 Bewertungen von Mitarbeitern
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Ich finde wirklich toll, wie hier alle an einem Strang ziehen und dass mir die Möglichkeit gegeben wird, in unterschiedliche Bereiche reinzuschnuppern.
Ein Team, das miteinander und nicht gegeneinander arbeitet.
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und lassen viel Freiraum.
Für mich ist es super, dass ich zeitlich sehr flexibel arbeiten kann.
Offen und stets auf Augenhöhe - sehr angenehm.
Im Team ist wirklich jeder für den anderen da. Ich fühle mich sehr gut unterstützt und kann meine eigenen Ideen gut einbringen. Viele Verbesserungsvorschläge wurden schon umgesetzt, auf frühere Kritikpunkte wurde gut reagiert.
Ich fühle mich sehr wohl hier und gut aufgehoben. Unaufgefordertes Coaching findet nicht statt.
In den Hochphasen von Projekten wird schon viel gefordert, aber es wird auch immer darauf geachtet, dass (zeitversetzt) ein Ausgleich möglich ist.
Wird vom Arbeitgeber sehr gefördert.
Ich fühle mich fair entlohnt. Über Zielvereinbarungen kann ich mein Gehalt auch selbst direkt beeinflussen. Außerdem wird das Gehalt auch immer wieder seitens des Arbeitgebers nach oben angepasst, ohne langen Verhandlungsmarathon.
Einer für alle, alle für einen :-)
Das beste Team in dem ich bisher gearbeitet habe.
Direkte Ansprache. Ist vielleicht nicht immer ganz einfach, bietet aber die Chance zur eigenen Weiterentwicklung. Wenn es hart auf hart kommt, steht die Geschäftsleitung immer zu 100% hinter den Mitarbeitern.
Tolle Räume, viele Pflanzen, gute Ausstattung. Während Corona wurde großer Wert auf den Schutz der Mitarbeiter gelegt (Homeoffice, Tests).
Offen, konstruktiv.
Total selbstverständlich, hier hat jeder die selben Möglichkeiten.
Für mich perfekt!
Offenes Miteinander auf Augenhöhe.
Mir gefällt die Arbeitsatmosphäre sehr gut, ich mag die offene Kommunikation. Wenn etwas gut läuft, bekommt man viel Lob und Anerkennung, wenn etwas schief läuft, wird das natürlich auch angesprochen, aber immer konstruktiv, sodass ich das gut annehmen kann.
Innerhalb definierter Grenzen kann ich mir meine Zeiten selbst einteilen und - soweit möglich - wird auch Rücksicht auf die privaten und persönlichen Anliegen genommen.
Fort- und Weiterbildung wird sehr gefördert und auch was die Karriere anbelangt bieten sich hier alle Möglichkeiten. Wer Verantwortung übernehmen und wachsen will, kann sich hier verwirklichen.
Ich bin mit meiner Entlohnung sehr zufrieden und finde es schön, dass mein Gehalt entsprechend meiner Leistung immer wieder nach oben angepasst wurde, ohne dass ich das großartig verhandeln musste. Das motiviert natürlich sehr.
Sowohl das Umwelt- als auch das Sozialbewusstsein ist hoch. Dabei bleibt es nicht nur bei leeren Worthülsen, sondern auch bei praktischen Taten (z.B. regelmäßige Spenden an diverse Einrichtungen in der Region).
Der Kollegenzusammenhalt ist super, auch außerhalb der Firma unternehmen wir öfters etwas gemeinsam.
An den Vorgesetzten mag ich besonders, dass sie ein offenes Ohr haben und sich wirklich viel Zeit für den Austausch mit den Mitarbeitern nehmen. Meine Meinung und wie es mir geht, ist ihnen wichtig.
Die Arbeitsbedingungen sind gut, die Arbeitsplätze modern ausgestattet, viele Bilder und Pflanzen, überwiegend 2er-Büros. An sehr heißen Sommertagen heizen sich die Büros trotz Kühlgeräten leider recht starkt auf.
Ich finde es gut, dass die Geschäftsleitung immer versucht, alle Kollegen über anstehende Projekte, Veränderungen, Pläne etc. zu informieren und dass auch aktiv die Meinung der Kollegen eingeholt wird. Im wöchentlichen Jour fixe, kann jeder die Dinge sagen oder fragen, die ihm wichtig sind.
Grundsätzlich sind die Aufgaben sehr vielseitig. Es ist gewünscht, eigene Ideen einzubringen und es wird darauf geachtet, dass die Kollegen, die Aufgaben übernehmen können, die ihnen liegen und in denen sie sich persönlich weiterentwickeln wollen.
Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team mit Raum für eigene Ideen.
Langjährige Mitarbeiter und langjährige Kunden zeigen Vertrauen und Zufriedenheit.
Auf private Bedürfnisse wird eingegangen (z. B. mit Homeoffice, wenn der Kindergarten zu hat oder wenn kurzfristig Urlaub nötig ist).
Nach kurzer Einarbeitung kann schnell Projektverantwortung übernommen werden. Seminare /Weiterbildungen sind immer gerne gesehen und werden unterstützt.
Faire Bezahlung mit Sozialleistungen darüberhinaus wie wie beispielsweise JobRad.
Neben IT-Projekten gibt es immer wieder Projekte mit sozialen Einrichtungen - der jährliche Besuch im Obdachlosenheim mit Spende zu Weihnachten ist inzwischen schon Tradition.
Klasse Team, bei dem jeder für den anderen ein offenes Ohr hat in beruflichen und in privaten Belangen.
Kollegiales Verhältnis - bei Fragen in Projekten wird unterstützt.
Die technische Ausstattung ist auf dem neuesten Stand der Technik. Im Sommer fehlt bei starker Hitze eine Klimaanlage;-)
Regelmäßige, knackige Jour fixes im großen Team ergänzen Projektmeetings im kleineren Kreis.
Abwechslungsreiche Projekte mit interessanten, oft lanjährigen Kunden.
Hier hat jeder die Möglichkeit seine eigenen Ideen einzubringen und seinen Arbeitsbereich mitzugestalten, selbständiges Arbeiten ist ausdrücklich gewünscht und wird gefördert.
Zum Ausgleich zur vielen PC-Arbeit haben wir die Möglichkeit während der Arbeitszeit Yoga- oder Qi Gong-Kurse zu besuchen.
In Hochphasen von Projekten schon mal stressiger, trotzdem wird auch immer Rücksicht auf private Anliegen genommen.
So viele Möglichkeiten zur Weiterbildung wie hier wurden mir noch bei keinem anderen Arbeitgeber geboten.
Total fair. Fixgehalt + Zielvereinbarung (Ziele werden nicht von oben vorgegeben, sondern gemeinsam erarbeitet und abgestimmt). In den letzten Jahren wurden immer wieder zusätzliche Prämien und Benefits ausgezahlt.
Wird Großgeschrieben
Guter Teamspirit und große Hilfsbereitschaft untereinander. Auch außerhalb unternehmen wir immer mal wieder etwas gemeinam (Besuch der Basketballspiele von Ratiopharm Ulm, Essen gehen, Schnitzeljagd etc.)
Hier werden keine Unterschiede gemacht.
Die Geschäftsleitung gibt immer konstruktives Feedback (viel Lob und Anerkennung, aber natürlich auch Kritik, wenn Dinge nicht so gut laufen). Wenn es erforderlich ist, steht sie immer hinter den Mitarbeitern.
Tolle Einrichtung, viele Blumen, flexible Arbeitszeit
Offener Austausch, auch kritische und unbequeme Dinge werden angesprochen. Das ist zwar nicht immer angenehm, unterm Strich aber durchaus positiv.
Ohne Einschränkung
Verantwortungsvolle Aufgaben in unterschiedlichen Projekten.
Das Gewächshaus hinter dem Haus. Die Ex-Mitarbeiter mit denen ich super Abende hatte, vereint durch diesen AG.
Persönliche Psycho-Coaching, pseudo Umweltretter-Image, Arbeitsbedingungen (keine Zeiterfassung, Lohn, veraltete Software)
Alles.
Die ersten Wochen/Monate ist die Arbeitsatmosphäre noch gut, man wird freundlich behandelt und bekommt viel Hilfe. Danach fangen die "Coachings" an. Hier wird unter dem Deckmantel des mentalen und persönlichen Coaching vor versammelter Mannschaft eine oder mehrere Personen herausgepickt die dann bloßgestellt werden. Wer keinen täglichen Arbeitsbericht abends per Mail an die Vorgesetzten schickt wird direkt am nächsten Tag zum persönlichen Gespräch mit eben jenen gebeten. Feinster Psychoterror bis man nach ein paar Wochen nicht mal mehr schlafen kann.
Kunden schätzen die Firma und werden auch freundlich und gut behandelt. Intern sieht es leider ganz anders aus.
Es gab zu meiner Zeit kein Zeiterfassungssystem, das sagt bereits alles. Wer Überstunden macht, schenkt diese der Firma. Es gibt keinen (gerechten) Ausgleich. Ist ein Vorteil für die vielen Raucher, die oft stündlich den Weg vor die Tür gehen. Früher gehen wird nicht gar nicht gern gesehen.
Durch den Psychoterror kann man selbst seine Freizeit nicht mehr genießen, geschweige denn den wertvollen Schlaf, da man durchgehend an die Arbeit denkt und wie man sich als nächstes für irgendwas rechtfertigen soll. Wochenlanger Schlafmangel war hier vorprogrammiert.
Es werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Meist in Verbindung mit einem Psycho-Coaching, damit man noch konformer mit der vorherrschenden, einzig wahren Meinung wird.
Ist vorhanden. Deutlich niedriger als branchentypisch ist. Studiert (BA) bekommt man hier VOLLZEIT gerade ausreichend für das Leben in der Region. Groß sparen, ein Polster anlegen oder sich mal etwas gönnen ist nicht drin.
Wird hier "großgeschrieben". Es wird nur Bio gekauft (meist auf dem Wochenmarkt), nur vegan/vegetarisch gekocht. Wer das nicht kann (man verdient ja so "viel") oder auch nicht will (soll ja jedem selbst überlassen sein, wie er sich ernährt, vor allem privat) der ist unten durch.
Dem entgegengesetzt stehen dann PS-starke Fahrzeuge bekannter Hersteller, mit denen zur Firma gefahren wird, anstatt eben auch mal zu laufen (höhere MA wohnen im selben Dorf und haben nur ein paar 100m zur Firma!), eine Fahrgemeinschaft zu bilden oder mit den Öffis zu fahren. Obst aus fernsten Ländern (am liebsten mit 15.000km oder mehr Anreise) darf natürlich in dem gesunden und weltrettenden morgendlichen Smoothie nicht fehlen.
Der eingesessene Kern spielt Friede, Freude, Eierkuchen und belobigt sich stets selbst in den höchsten Tönen. Alle anderen müssen aufpassen, dass Sie nichts falsch machen, sonst ist man schnell wieder auf dem "Coaching-Radar" des Kerns. Gegenseitiges Vertrauen existiert nicht. Wer einen Vorteil durch anschwärzen beim Vorgesetzten ergattern kann, der nimmt diese Chance wahr.
Einzig und allein der Zusammenhalt von Ex-Mitarbeitern ist extrem hoch - verständlich, hat man doch einen gemeinsamen Feind erlebt und überlebt.
Ältere, noch hier angestellte Kollegen werden gut behandelt. Über Kollegen, die die Firma bereits verlassen haben, wird am laufenden Band gelästert.
Wer das Bio-Weltretter-Spiel mitspielt gehört zur auserkorenen Gruppe und wird dementsprechend behandelt. Menschen mit einer eigenen, vielleicht sogar noch anderen Meinung, werden systematisch mundtot gemacht - oft auch vor versammelter Mannschaft. Sollte es zu einem persönlichen Gespräch kommen sitzt man immer alleine in einem Gespräch gegen 2 vorgesetzte Personen.
Altes Haus, schöne Schreibtische, eigene Küche, freie Getränke. Computer sind in Ordnung, hab schon mit wesentlich schlimmeren Sachen gearbeitet. Im Sommer wird es unerträglich heiß im oberen Stockwerk.
Es hängen überall esotherische "Motivationsbilder", die von höheren Rängen sehr wild interpretiert werden und für teuer Geld angeschafft wurden.
Kommunikation wird großgeschrieben. Aber nur solange man die Meinung und den Lebensstil der Vorgesetzten teilt. Ist man anderer Meinung oder sagt man etwas, das nur im geringsten der vorherrschenden, "richtigen und einzig wahren" Meinung abweicht, wird das gesagte bei diversen Gesprächen (Zielgespräche, Coachings, Pseudotalk beim Mittagessen) gadenlos gegen einen verwendet. Alt eingesessene Hasen spielen das Spiel mit, um selbst besser da zu stehen und weniger Blitzableiter zu sein.
Gleichberechtigung findet sich hier nirgends. Es besteht eine 2 Klassen Gesellschaft. Eingeschworener Kern vs. normale Mitarbeiter.
Wenig Interessantes. Man arbeitet hauptsächlich mit extrem veralteter Software (UI und UX seitig). "Pflegt" (eher pfuscht, der Code bräuchte schon lange dringend ein Refactoring) heillos veraltete Kundenwebsites oder versucht sich in der Programmierung einer sehr schlecht dokumentierten Software.
Sehr marktnahe und mit Kunden entwickelte Produkte die genau den Zahn der Zeit treffen.
Kontinuierlicher Personalaufbau um das volle Potential auszuschöpfen
Freie Zeiteinteilung der Arbeitszeit
Mehr Praktikanten die Möglichkeit geben UM3o als Arbeitgeber kennenzulernen.
Was ich mitbekomme sehr gut, arbeite fast ausschließlich per Homeoffice
Ist bei mir nicht so im Fokus, da ich Teilzeit arbeite
Kommt für mich derzeit nicht in Frage, da ich ja studiere. Andere Kollegen sind immer wieder auf Fortbildung
Passt für mich, weiß nicht, wie es im Angestelltenverhältnis ist
Sehr offen und transparent
Fühle mich, wie als richitger Angestellter. Habe nie das Gefühl, dass ich als Praktikant gesehen werden
Sehr abewechslungsreiche Tätigkeit, kann meine Kenntnisse voll einbringen, meine Ideen sind jederzeit willkommen und werden integriert
Tolles Team, kein hierarchisches Denken, kann meine Ideen sehr gut mit einbringen und mich verwirklichen. Sehr flexible Arbeitszeiten, familiäre Wohlfühlatmosphäre
Gerne mehr Mitarbeiter einstellen, leider ist die Situation am Arbeitsmarkt sehr schwierig.
Passt perfekt für beide Seiten
Einige soziale Projekte und Fuhrpark wird auf E-Lösungen umgestellt
Für mich derzeit nicht interessant, wird auf Wunsch gefördert
Jeder hilft jedem, sehr angenehm
Ist auf mehrere Köpfe verteilt, die sich gut ergänzen
Sehr offener und sympathischer Austausch
Offen, familiär und ehrlich
Das Gesamtpaket passt für mich
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben, wer mag auch viel Eigenverantwortung
Den offenen und ehrlichen Umgang miteinander. Es wird flexibel mit anstehenden Anforderungen und Situationen umgegangen und immer eine gemeinsame Lösung gefunden. Es gibt keine starren Strukturen in denen etwas "muss", jeder darf seinen Weg finden.
Offener Umgang miteinander.
Gutes Standing bei den Kunden als Ergebnis von jahrelangen Geschäftsbeziehungen als Dienstleister, Berater und Partner.
sehr aufgeschlossen für Weiterbildungen in unterschiedlichsten Bereichen und bei unterschiedlichsten Arten. Hier wird gerne unterstützt.
Es wird gemeinsam am Tisch gegessen, keiner ist am Arbeitsplatz allein. Während der Pause werden keine geschäftlichen Themen besprochen.
Jeder findet Platz im Team, es ist ein miteinander.
Hardware top, Kaffee und Getränke sind frei.
Offene Kommunikation im ganzen Team, auch außerhalb von projektbezogenenen Themen.
verschiedenste Aufgaben aus verschiedensten Bereichen mit den unterschiedlichsten Kundenbranchen lassen keine Langeweile aufkommen.
So verdient kununu Geld.