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UMCO 
GmbH
Bewertungen

Top
Company
2025

26 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 85%
Score-Details

26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

22 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Guter Arbeitgeber zum Einstieg

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Produktion bei UMCO GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Flexibilität bei Arbeitszeit und Arbeitsort macht das Arbeiten mit Kindern sehr entspannt.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kolleginnen und Kollegen, flexible Arbeitszeiten und viel Home Office. Viel besser kann die Arbeitsatmosphäre nicht sein.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und viel Home Office erlauben genug Zeit für Hobbies und Familie trotz hoher wöchentlicher Arbeitszeit.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsbudgets und eine sehr gute Einarbeitung sind ein solides Fundament.
Leider etwas sparsam bei Fortbildungen und Konferenzen.

Gehalt/Sozialleistungen

Zum Einstieg ist das Gehalt ganz ok, leider gibt es nur sehr begrenztes Entwicklungspotential.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die interne Umweltgruppe sorgt für genügend Nachdruck bei der Umsetzung von Verbesserungen.

Kollegenzusammenhalt

Mit dem direkten Team gelingt ein enger Austausch trotz häufigem Home Office. Hier helfen Team-Building Events und tägliche/wöchentliche digitale Treffen.
Mit den anderen Teams besteht allerdings nur geringer Austausch.

Vorgesetztenverhalten

Tadellos; offen und interessiert am Mitarbeiter und seinen persönlichen Bedürfnissen und Befinden.

Kommunikation

Die Kommunikation könnte manchmal etwas transparenter sein. Man ist hier aber sehr bemüht die Kommunikation zu verbessern

Gleichberechtigung

Sehr offen für alle Lebensmodelle und Lebenslagen.

Interessante Aufgaben

Es gibt größere spannende Projekte, die einen auch fachlich fordern. Leider aber auch viele langweiligere Tätigkeiten.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Head of HR
HR-TeamHead of HR

Liebe Ex-Kollegin/Lieber Ex-Kollege,

vielen Dank für diese Bewertung. Schön zu lesen, dass Du Dich grundsätzlich bei UMCO wohlgefühlt hast. Mit Sicherheit haben wir an einigen Stellen Potential noch besser zu werden, wir bleiben in jedem Fall offen für Veränderungen. Weiterhin viel Erfolg und Spaß bei Deiner beruflichen Laufbahn und danke, dass Du Teil der UMCO warst!

Top Arbeitgeber!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei UMCO Umwelt ConsultGmbh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Breit aufgestelltes Unternehmen; konkrete Zukunftsplanung; freie Gestaltung der MA für Ihren Arbeitsalltag wo möglich.

Arbeitsatmosphäre

Reger konstruktiver Austausch mit Vorgesetzten.

Image

Viele langjährige Kunden; Neukunden kommen vielfach über Empfehlungen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten!

Karriere/Weiterbildung

Vorhanden, jedoch überschaubar aufgrund der Unternehmensgröße.

Gehalt/Sozialleistungen

Grundsätzlich zufrieden.

Arbeitsbedingungen

In Sachen Stehschreibtische besteht noch investitionsbedarf.

Kommunikation

Offene Kommunikation. Reg. Austausch im Team.

Interessante Aufgaben

Durch großen Kundenstamm unterschiedliche z.T. breit gefächerte Aufgaben.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Head of HR
HR-TeamHead of HR

Liebe Kollegin/Lieber Kollege,

vielen Dank für Deine ausführliche Rückmeldung und dass Du Dir die Zeit genommen hast mit uns Deine Eindrücke zu teilen!

Wir freuen uns sehr über Dein überaus positives Feedback!

Als Werkstudent bei Umco

4,6
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei UMCO GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hilfsbereitschaft und die kollegiale Atmosphäre haben mir den Einstieg in den Beruf erleichtert.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeit auf Vertrauensbasis - eine große Chance gerade für den Einstieg als Werkstudent

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen beantworten sachlich und kooperativ jede Frage zur Arbeit, während sie immer ein offenes Ohr haben für alles, was man darüber sprechen möchte.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Head of HR
HR-TeamHead of HR

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen lieben Dank für Deine positive Bewertung-wir freuen uns , dass Du bei uns bist!

ich bin zufrieden

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei UMCO Umwelt ConsultGmbh gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

gut

Work-Life-Balance

gut

Kollegenzusammenhalt

sehr gut

Kommunikation

gut

Interessante Aufgaben

gut


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Head of HR
HR-TeamHead of HR

Liebe Kollegin/Lieber Kollege,

vielen Dank für Deine ausführliche Rückmeldung und dass Du Dir die Zeit genommen hast mit uns Deine Eindrücke zu teilen!

Wir freuen uns sehr über Dein überaus positives Feedback!

Gut für Berufsanfänger und Quereinsteiger

3,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei UMCO Umwelt Consult GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Egal ob Berufsanfänger oder Quereinsteiger, jeder bekommt bei der UMCO eine Chance.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wachstum hat einen hohen Stellenwert, durch zu schnelles Wachstum bleiben aber Dinge auf der Strecke, daher sollte Wachstum nicht um jeden Preis erzwungen werden.

Verbesserungsvorschläge

Weniger ist mehr: UMCO sollte den Fokus auf seine Kernkompetenzen legen, die europäisches und nicht internationales Chemikalienrecht sind. Um eine hohe Qualität und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten sollten nur komplett entwickelte Dienstleistungen den Kunden angeboten werden.
Wie auch andere Unternehmen merkt UMCO den Fachkräftemangel und steht vor der Herausforderung die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter langfristig im Unternehmen zu halten. „Der Kunde ist König“ hat ausgedient. Wer als Arbeitgeber dafür sorgt, dass seine Arbeitnehmer/innen zufrieden sind muss sich um die Zufriedenheit seiner Kunden keine Sorgen machen. Jedem Mitarbeiter/jeder Mitarbeiterin muss das Gefühl gegeben werden, dass er/sie Ernst genommen wird und ein wichtiger Teil des Unternehmens ist. Vertraut auf die Fähigkeiten eurer Mitarbeiter/innen, schaut auch mal über den Tellerrand der einzelnen Teams/Bereiche und seht das große Ganze um langfristig weiter erfolgreich zu sein.

Arbeitsatmosphäre

Generell herrscht eine offene Arbeitsatmosphäre, jede/r kann jeden ansprechen. Da der Arbeitsalltag stark von den zu betreuenden Kunden und deren Fristen abhängig ist, ist eine langfristige Planung schwierig und es gibt entspannte, aber auch stressigere Zeiten.

Image

Außenwirkung und Realität stimmen nicht immer überein.

Work-Life-Balance

Gerade in den Positionen mit direktem Kundenkontakt wird eine gewisse Grunderreichbarkeit am Tag erwartet, generell ist aber z.B. die Wahl des Arbeitsortes (Büro oder Homeoffice) sehr flexibel gestaltbar. Kürzere Abwesenheiten während der Arbeitszeit (z.B. Handwerkertermin, Arztbesuch,…) stellen kein großes Problem dar. Nach längeren Abwesenheiten wartet meist ein prall gefülltes E-Mail-Postfach auf Bearbeitung.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der Firmengröße und den flachen Hierarchien (Teamleitung-Bereichsleitung-Geschäftsführung) sind keine großen Karrieresprünge möglich. Weiterbildung: Besuch der eigenen, internen Seminare ist nach Absprache mit der jeweiligen Führungskraft möglich, die Teilnahme an externen Seminaren oder Konferenzen ist für die meisten jedoch nicht standardmäßig vorgesehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Für ein mittelständiges Dienstleistungsunternehmen ist das Gehalt okay. Große Gehaltsanpassungen sollten nicht erwartet werden.

Kollegenzusammenhalt

Wenn viele unterschiedliche Menschen aufeinander treffen, dann ist es ganz normal, dass man sich mit der bzw. dem ein oder anderen besser versteht. Grundsätzlich versuchen sich alle im Team gegenseitig zu unterstützen, allerdings ist dies aufgrund der eigenen Arbeitsauslastung nur bedingt möglich. Inwiefern Austausch mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Teams/Bereichen stattfindet liegt mitunter auch stark an der eigenen Offenheit bzw. dem eigenen Interesse.

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Kolleginnen und Kollegen sind mit ihrem Fachwissen gerade in dieser Branche Gold wert und junge Kolleginnen und Kollegen holen sich von ihnen gerne den ein oder anderen Tipp ab.

Vorgesetztenverhalten

So sehr gute Führungskräfte und Manager nicht immer die besten Fachleute sind, so sehr sind (sehr) gute Fachleute auch nicht zwangsläufig gute Führungskräfte und Manager. Teilweise sind die jungen, unerfahrenen Führungskräfte mit der ihnen anvertrauten Verantwortung überfordert, was dazu führt, dass sie ihre Mitarbeiter/innen mit Problemen alleine lassen statt sie (pro)aktiv zu unterstützen und gemeinsam mit ihnen eine Lösung zu suchen.
Neben den direkten Vorgesetzten ist die Geschäftsführung, sofern es die Zeit erlaubt, immer offen für Gespräche mit den Mitarbeitern. In Projekten wird auf Augenhöhe miteinander kommuniziert.

Arbeitsbedingungen

Es gibt verschiedene Bürogrößen, vor allem durch Corona bedingt ist die Anzahl an Telefon- und Videokonferenzen gestiegen, was für die in (direkter) Nähe sitzenden Kolleginnen und Kollegen sehr anstrengend sein kann. Generell ist das Gebäude ziemlich hellhörig. Durch die großen Fensterfronten wird es im Sommer sehr heiß, hier sollte gehandelt werden.

Interessante Aufgaben

Bei den meisten Kundenanfragen handelt es sich um Routinearbeiten. Seltener hat man das Glück in einem größeren Projekt involviert zu sein.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Head of HR
HR-TeamHead of HR

Liebe Ex-Kollegin/Lieber Ex-Kollege,

vielen Dank für diese Bewertung. Schön zu lesen, dass Du Dich grundsätzlich bei UMCO wohlgefühlt hast. Mit Sicherheit haben wir an einigen Stellen Potential noch besser zu werden, wir bleiben in jedem Fall offen für Veränderungen. Weiterhin viel Erfolg und Spaß bei Deiner beruflichen Laufbahn und danke, dass Du Teil der UMCO warst!

Toller Arbeitgeber beidem man sich wohlfühlen kann

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei UMCO GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gut war bereits die Anfangszeit. Man wurde sehr herzlich Willkommen geheißen und ich hatte nie den Eindruck, dass ich mit Fragen/Problemen allein gelassen werde.
Die Einarbeitung war sehr angenehm und durchdacht, sodass es einfach war, die neuen Themen zu erlernen. Durch einen konkreten Einarbeitungsplan war stets gut ersichtlich, was einen demnächst erwartet.

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeit wird auch gelobt. Prozesse werden sehr transparent kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Sehr tolle Kollegen, man kann mit allen Fragen ankommen und kann sich sicher sein, das einem geholfen wird. Dadurch ergibt sich auch eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Abstimmungen, sowohl Team-intern als auch unternehmensweit. In regelmäßigen Abständen wird über die Ziele und Erfolge des Unternehmens informiert.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Head of HR
HR-TeamHead of HR

Liebe Kollegin/Lieber Kollege,

vielen Dank für Deine ausführliche Rückmeldung und dass Du Dir die Zeit genommen hast mit uns Deine Eindrücke zu teilen!

Wir freuen uns sehr über Dein überaus positives Feedback!

Ein toller erster Arbeitgeber. Großartiges Onboarding!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei UMCO Umwelt Consult GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der entspannte Umgang mit Home-Office erleichtert Verbindung von Beruf und Familie/Freizeit sehr.
Die Kommunikation zwischen allen Ebenen ist sehr freundlich und offen.

Verbesserungsvorschläge

Das Büro ist modern und chic eingerichtet. Allerdings könnten die einzelnen Arbeitsplätze besser ausgestattet sein.

Arbeitsatmosphäre

Die entspannte Arbeitsatmosphäre und der freundliche Umgang miteinander mach das Ankommen im neuen Job einfach.

Image

Es wird viel Wert auf ein gutes Firmen-Image und eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit gelegt. Dafür wird auch viel getan und ständig nach Verbesserungen gesucht.

Work-Life-Balance

Der sehr lockere Umgang mit Home-Office und die Vertrauensarbeitszeit helfen sehr Familie und Beruf zu verbinden.

Karriere/Weiterbildung

Die Aufstiegsmöglichkeiten sind eher gering. Es wird aber sehr auf die Mitarbeiterentwicklung geschaut und entsprechende Schulungen und Konferenzen ermöglicht.

Kollegenzusammenhalt

Trotz Pandemie wurde man von allen Kollegen herzlich und hilfsbereit aufgenommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Beratungsbranche profitiert enorm von Erfahrung. Insofern sind auch ältere Kollegen mit Ihrer langjährigen Erfahrung ein wichtiger Anker und gern gesehen.

Arbeitsbedingungen

Gerade als Berufseinsteiger war der Anfang bei UMCO großartig. Es gibt eine sehr umfangreiche Einarbeitung und Vorstellung aller Bereiche. Es wird einem gerade zu Beginn genug Zeit gegeben anzukommen.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Veranstaltungen in der die Mitarbeiter auf Team-, Bereichs- und Firmenebene auf dem neusten Stand gehalten werden. Auch das Intranet ist eine gesunde Mischung aus persönlichen und geschäftlichen Neuigkeiten

Gleichberechtigung

Hier arbeiten selbst Führungskräfte in Teilzeit, wenn gerade Nachwuchs gekommen ist. Entsprechend offen und transparent ist auch der Umgang mit anderen Mitarbeitenden.

Interessante Aufgaben

Manchmal etwas trocken aber gerade große Projekte sind sehr spannend.


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Head of HR
HR-TeamHead of HR

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

bei so einer tollen Bewertung geht unser UMCO Herz richtig auf. Wir freuen uns, dass es Dir nach wie vor bei UMCO gefällt. Und wenn doch einmal der Schuh drückt, sprich gerne die HR-Abteilung an.

Werkstudent im Bereich Marketing

4,8
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei UMCO GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Überpünktliche Gehaltszahlungen, sehr freundliche Kollegen & Vorgesetzte, flexible Arbeitszeitenwahl

Arbeitsatmosphäre

Ob vor Ort im Büro oder zuhause im Homeoffice, Kollegen stets freundlich und Hilfsbereit. Man fühlt sich hier wohl.

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette Arbeitskollegen & Vorgesetzte

Arbeitsbedingungen

Sehr flexibel bei der Wahl eigener Arbeitszeiten, gerade für Studenten sehr gut!

Gehalt/Sozialleistungen

Für die genannte Tätigkeit als Werkstudent vollkommen angemessen. Gehalt immer überpünktlich auf dem Konto gewesen.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Head of HR
HR-TeamHead of HR

Liebe ehemalige Kollegin/lieber ehemaliger Kollege, hab' vielen lieben Dank für Deine Bewertung. Dir alles erdenklich Gute und einen herzlichen Gruß von Deiner HR.

Top Umfeld

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei UMCO GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es ist nie schwer gefallen in die Firma zu fahren, im Gegenteil trotz der umfangreichen Kundenanfragen

Work-Life-Balance

Die Deadline für Projekte kommt von den Kunden, was nicht immer gut planbar ist.

Karriere/Weiterbildung

Wer Leistung bringt wird gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

Ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jedes Jahr wird Geld an soziale Einrichtungen in Wilhelmsburg gespendet und die ein oder andere Umweltaktion gibts auch.

Kollegenzusammenhalt

Immer Top, auch neben der Arbeit wird sich getroffen und gemeinsam etwas unternommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine Unterschiede bezüglich des Alters.

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Es ist alles vorhanden was ein modernes Büro so braucht, Homeoffice ist ebenfalls kein Thema.

Kommunikation

In der Regel immer erstmal direkt oder in den persönlichen Jahresgespräch. Wöchentliche Meetings und das Intranet halten Alle auf dem laufenden.

Gleichberechtigung

Jeder kann seine Fähigkeiten einbringen und wird auch dementsprechend behandelt.

Interessante Aufgaben

Wer neugierig ist kann viel über den berühmten Tellerrand hinaus blicken.


Image

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Head of HR
HR-TeamHead of HR

Hallo, liebe/-r ehemalige/-r KollegIn,
schade, dass Du uns verlassen hast! Dir wünschen wir von Herzen eine tolle neue Aufgabe und prima KollegInnen. Dazu eine Menge Glück und Spaß. Danke, dass Du Dir Zeit für eine Bewertung genommen hast. Wir freuen uns darüber und nehmen Anregungen gerne auf. Wer weiß, vielleicht sieht man sich ja wieder? Liebe Grüße von Deiner HR

Modernes Unternehmen, geringe Gehälter aber viele Extraleistungen

3,6
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei UMCO GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familienfreundlichkeit und Offenheit für flexible Arbeitszeitgestaltung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter zahlt sich aus. Lieber weniger Kontrolle und Controlling. Das stärkt die Mitarbeiter, fördert die Eigenständigkeit und verbessert das allgemeine Klima.

Verbesserungsvorschläge

Sehr gute Fachleute sind nicht immer die besten Führungskräfte und Manager. Hier sollte zukünftig zwischen einer Expertenlaufbahn und einer Managementlaufbahn unterschieden werden.
Weniger ist manchmal mehr: Die Fokussierung des Geschäfts auf die Dienstleistungen, die wirklich Geld bringen, wäre sinnvoll. Es muss nicht immer Wachstum sein. Lieber kleiner, aber dafür eine hohe Kundenorientierung, schnelle Bearbeitung, smarte, digitale Lösungen und eine hohe Qualität. Fokus sollte eher auf Europa liegen. International sind andere einfach besser aufgestellt als UMCO.
Die Konkurrenz zeigt, dass mehrere Standorte nicht nötig sind. Heutzutage spielt die räumliche Nähe nicht mehr die große Rolle.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Head of HR
HR-TeamHead of HR

Liebe ehemalige Kollegin/lieber ehemaliger Kollege, hab' vielen lieben Dank für Deine Bewertung und auch für Deine Anregungen/Kritik, die wir uns zu Herzen nehmen und intern besprechen werden. Dir alles erdenklich Gute und einen herzlichen Gruß von Deiner HR

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 48 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird UMCO durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden UMCO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 48 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 48 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich UMCO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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