20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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UNICBLUE Brand Communication GmbH Bewertungen
UNICBLUE
Brand
Communication
GmbH
Gelsenkirchen
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fiese Bewertungen wegen eigener Unzufriedenheit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es war nicht immer alles rosig, aber wo ist es das schon…
Image
Leider schlechter, als es wirklich war. Aber die Branche ist halt leider ein Haifischbecken.
Work-Life-Balance
Wie in jeder Agentur gab es Phasen in denen mehr zu tun war, aber es gab auch Phasen wo das Life mehr gelebt wurde als das work.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte immer die Möglichkeit Weiterbildungen anzusprechen und durfte alles umsetzen. Auch für die nächsten Karriereschritte gab es einen groben Fahrplan, der jedes Jahr im Mitarbeitergeapräch besprochen und überprüft wurde.
Gehalt/Sozialleistungen
Verschiedene benefits und gutes Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich denke dass das Bewusstsein da war/ist, aber manche Sachen konnten manchmal nicht umgesetzt werden.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren super.
Umgang mit älteren Kollegen
Es waren ältere Kollegen da und auch jüngere, da wurde im Umgang kein Unterschied gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Nicht jeder Vorgesetzte ist fair und gut, aber das hat ja erstmal nichts mit dem Unternehmen oder Geschäftsführung zu tun, sondern eher mit einzelnen Mitarbeitern. Ich persönlich hab bei ernsten Problemen immer ein offenes Ohr gefunden.
Arbeitsbedingungen
Sehr schöne Büros, super zentral und alles war gut und vorhanden. Ich war nie an dem Punkt, dass mich irgendwas an der Umgebung oder Technik gestört hat. Doch ich denke, das hätte man auch ansprechen können. Bei Renovierungen haben alle mit angepackt und konnten sich einbringen.
Kommunikation
Hätte manchmal offener sein können, aber im großen und ganzen wurde immer offen kommuniziert.
Gleichberechtigung
Ich habe - zum Glück - nie eine ungleiche Behandlung erlebt.
Interessante Aufgaben
Nicht jedes Projekt macht gleich viel Spaß, aber es war immer sehr abwechslungsreich und ich habe sehr viel gelernt.
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daran ist nicht Corona schuld
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
bitte Geschäftsaufgabe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ich sage mal so, alles wäre fast noch geschmeichelt
Verbesserungsvorschläge
bitte auch die neuen Räume abschließen und dann Geschäftsaufgabe
Arbeitsatmosphäre
unbeschreiblich gehemmt und lahm. Alles dauert ewig, keine Entscheider da und die paar Peoples sind ziellos und alleine. GL komplett ohne Kompass und Plan immer am Ziel vorbei.
Image
schlechtes von vorgestern zum doppelten Preis
Work-Life-Balance
kleine Gehälter, keine Perspektive, keinen Plan aber immer so tun als wäre alles top!
Karriere/Weiterbildung
das ist nicht möglich und auch nicht gewünscht.
Gehalt/Sozialleistungen
ganz kleine Gehälter und am Anfang wird erzählt, dass könnte steigen. Passiert nie!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ich glaube da hat sich seit der Gründung oder den diversen Neugründungen nichts getan.
Kollegenzusammenhalt
die letzten drei Leute verstehen sich glaube ich ganz gut. Als noch mehr da waren war es so normal würde ich mal sagen.
Umgang mit älteren Kollegen
keine Ahnung
Vorgesetztenverhalten
alles aber auch alles ist hier schon gesagt worden und zum großen Teil echt wahr. Zauberstab, Kettenrauchen, Gemeinheiten, Hilflosigkeit und sehr spezielle Nischenbegabung in der GL.
Arbeitsbedingungen
unzumutbar und nicht zu gebrauchen. Ein paar Macs und alte PCs funktionieren noch. Der Rest läuft im abgesicherten Modus oder überhaupt nicht.
Kommunikation
hätte ich am Anfang nicht gedacht aber genau so wie viele hier bewertet haben. Hat keiner je verstanden was da passiert ist.
Gleichberechtigung
nein, bessere 1-Mann (Frau) Show mit paar Hilfskräften
Interessante Aufgaben
man nimmt alles an was kommt und das ist sehr wenig. Interessant ist da nichts.
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viel Luft, die manchmal an falschen Stellen entweicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Power am Ball zu bleiben auch wenn Du 7:1 in 89. Minute hinten bist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Luft die manchmal an falschen Stellen entweicht.
Verbesserungsvorschläge
mehr Respekt und wieder menschlich sein.
Arbeitsatmosphäre
war ganz gut und nicht wie so viele meinen, dass alles schlecht war. Die Räume sahen gut aus und die Leute waren fast alle gut drauf und oft professionell. Das Alter hat man gemerkt aber es war ok.
Work-Life-Balance
jetzt nichts besonderes aber in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
zu viel unnötige Sachen einfach.
Kollegenzusammenhalt
das ist halt typisch Ruhrgebiet. Besser geht es kaum aber einige hatten Angst komplett ehrlich zu sein.
Umgang mit älteren Kollegen
no
Vorgesetztenverhalten
ja, das ist eigentlich die größte Schwäche. Viel wurde dazu schon berichtet. Meine Geschichte ist die, dass während eines persönlichen Mitarbeitergesprächs eine kritische Frage von mir gestellt wurde und als Antwort wurde nur gerülpst. Als ich noch einmal nachgefragt habe, wurde noch einmal gerülpst. Dann weißt du als Mitarbeiter auch woran Du bist.
Arbeitsbedingungen
ja ganz in Ordnung eigentlich.
Kommunikation
das war wirklich mies. Unter Kollegen nicht aber von der Führung her sehr unprofessionell.
Gleichberechtigung
no
Interessante Aufgaben
eigentlich nur kompletter Standard ohne viel Anspruch.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
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Hunde Pension
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
echt nix, bis auf die Vorstellungsgespräche damals, die fand ich gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
als ich da war, waren erst einige nette und gute Leute da und dann waren nur noch die anderen da.
Verbesserungsvorschläge
ich glaube man könnte etwas mit einer besseren GL machen aber ich glaube, da würde niemand mehr anfangen.
Arbeitsatmosphäre
es ist halt nur eine Hunde Pension mit ein paar coolen Möbeln
Image
tatsächlich kennen einige die Firma aber niemand findet sie positiv.
Work-Life-Balance
man kann schon während der Arbeitszeit chillen. Was fehlt ist eigentlich Work.
Karriere/Weiterbildung
oh nein. Die GL vielleicht aber auch komplett ohne Erfahrung oder so. Rumschreien und Drama machen läuft aber!
Gehalt/Sozialleistungen
keine Extras, geringes Grundgehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr sozial wenn es um Raucherpausen geht. Das war in anderen Firmen immer ein Thema, hier nicht, fand ich gut!
Kollegenzusammenhalt
sind nicht viele da aber einige sind nett.
Umgang mit älteren Kollegen
nope
Vorgesetztenverhalten
das ist so geil! Echt lustig wie hier bewertet wurde, so gut kann ich das nicht, aber stimmt schon alles. Das Verhalten ist unter normalen Umständen sehr schlimm
, aber auch irgendwie witzig weil keiner auch nur einen Pfifferling auf das leere Gelaber gibt. Viele hatten schon Lachanfälle in Meetings wegen der albernen Schreiereien.
Arbeitsbedingungen
Horror! Horror ist auch ein gutes Stichwort: Viele Meetings fühlen sich an wie ein Exorzismus.
Kommunikation
vielleicht über diese für Menschen nicht hörbaren Hundepfeifen. Von Mensch zu Mensch ist da nichts was nett wäre. Es ist hammermäßig trostlos und echt gruselig.
Gleichberechtigung
ne keiner!
Interessante Aufgaben
manche sagen, dass es die mal gab. Ich kann mir das nicht vorstellen. War eigentlich immer sehr lahm. Nicht international und immer ohne richtiges Budget. Bilder von alten Projekten sahen schon geil aus, aber ich kann mir echt nicht vorstellen, dass die Projekte wirklich von der Firma gemacht wurden. Amerika, China und so, ist klar!
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Frust nach langen Jahren des Ausharrens
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das Management und die gelebte Hoffnungslosigkeit
Verbesserungsvorschläge
da kann man nichts mehr machen
Arbeitsatmosphäre
alt und unangenehm
Image
Komplette Katastrophe. Von außerhalb wurde man tatsächlich schon ausgelacht
Work-Life-Balance
Motto: Macht was ihr wollt, Hauptsache ihr pflegt beknackte Listen. Früh kommen und gehen war okay für alle. Im Management hat man aber konsequent darauf geachtet nur halbtags anwesend zu sein
Karriere/Weiterbildung
Pfft
Gehalt/Sozialleistungen
mehr als spärlich und unpünktlich im Bereich von Handgeldern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
steinzeitlich
Kollegenzusammenhalt
das war eigentlich immer in Ordnung
Umgang mit älteren Kollegen
wie bei allen anderen schlimm
Vorgesetztenverhalten
es wurden gelegentlich Snacks oder Suppen serviert. Die waren lecker
Arbeitsbedingungen
mittelalterlich
Kommunikation
lest mal die vorherigen Bewertungen. Ich könnte nichts dazu sagen ohne ausfallend zu werden.
Gleichberechtigung
jeder hat Suppe bekommen wir
Interessante Aufgaben
irgendwelche armen Seelen zu finden die schlimme Projekte realisieren wollten war manchmal spannend
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Unglaubwürdig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tiere werden am Arbeitsplatz geduldet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
komplett alles
Verbesserungsvorschläge
einfach alles oder zumindest irgendetwas anders machen als bisher. Es geht wirklich nicht schlimmer.
Arbeitsatmosphäre
einige der positiven Bewertungen hier sind so hanebüchen übertrieben und komplett an der Realität vorbei. "Kleiner und feiner", "Spreu trennt sich vom Weizen" ich lach mich kaputt! Hier sind noch ein paar Leute die den Absprung noch nicht geschafft haben. Hier passiert nix außer den negativen Realitäten von denen hier schon so häufig berichtet wurde.
Image
ungefähr wie der günstigste Korn aus dem Discounter beim Single Malt Whiskey Tasting.
Work-Life-Balance
hör mir auf damit! Die wenigen echten Projekte kann man mit 3 Leuten abarbeiten. Nur die internen Beschäftigungstherapien halten auf.
Karriere/Weiterbildung
dazu gab es mal einen ganz guten Ansatz aber dafür muss man die Dienstleister ja auch wieder dauerhaft bezahlen und das macht die Firma ja nicht so gerne.
Gehalt/Sozialleistungen
schlecht und unpünktlich wenn überhaupt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gerade im Bereich Sozialbewusstsein eine glatte 6 -.
Kollegenzusammenhalt
nein, wirklich nicht. Alle verbliebenen konkurrieren um die guten Jobs außerhalb der Firma. Man begegnet sich häufig bei anderen Arbeitgebern wenn man sich auf die gleiche Stelle beworben hat. Ansonsten versucht jeder nur seine eigene Haut zu retten und spielt der GF das Schauspiel vor das SIE braucht.
Umgang mit älteren Kollegen
was ist denn älter?! Ich sage mal so ab 18 wird hier jeder gleich schlecht behandelt. Manchmal werden Raucher ein wenig besser behandelt, oder aber die sehr guten Schauspieler.
Vorgesetztenverhalten
das ist doch die Wurzel des Problems. Nur Rauchen, Cola und Kaffetrinken ist einfach zu wenig. So ein bisschen (nur ein ganz kleines bisschen) normaler Arbeit hätte hier und da geholfen. Aber wo komplette Ahnungslosigkeit auf die Realität trifft geht halt nix. Aber was will man erwarten wenn Erfahrung, Ausbildung und Kompetenz keine Rolle spielen um Führungspositionen zu besetzen.
Arbeitsbedingungen
dazu ist eigentlich schon alles gesagt (außer in den völlig realistischen Positivbewertungen). Alles ist unmodern und technisch längst überholt. Investiert wird hier seit Jahren nicht mehr, wovon auch?!
Kommunikation
gab es mit der aktuellen GF nie, wird es nie geben. Hier prallen die unfassbarsten Gegensätze aufeinander. Alles ist von Misstrauen geprägt.
Gleichberechtigung
ach nein
Interessante Aufgaben
ja, genau! Ich überlege mal kurz. Lastminute Projekte die keiner haben will, Etats die jeder Realität spotten, wer so etwas mag, gerne. Aber hier gibt es nichts was interessant ist außer dem täglichen Schauspiel zu IHRER Belustigung. Da habe ich Talente bei Leuten gesehen, ich sags euch...
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kleiner aber wieder feiner
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder Tag ist anders!
Verbesserungsvorschläge
Wieder mehr Wert auf den Teamfit bei Neuzugängen legen. Welchen Wert das Schwarz auf Weiß in den Papieren hat, haben wir in den letzten Jahren gesehen.
Arbeitsatmosphäre
Nach einigen Unruhen ist nur noch ein überzeugter und motivierter harter Kern an Bord, der befähigt ist nach besten Gewissen zu machen. Das hat in den letzten Monaten ordentlich gepusht. Man hilft sich, man kümmert sich umeinander ea macht wieder richtig Spaß.
Image
Mal so, mal so. Mitbewerber und ExKollegen ziehen es leider mit sehr viel Motivation und Anstrengungen nach unten. Auftraggeber finden uns Super (wie mir gerade in den letzten Monaten häufig wiedergespiegelt wird).
Work-Life-Balance
Das muss jeder für sich bewerten. Ich bin Agenturmensch und wir haben uns alle bewusst die Branche ausgesucht. Wer weiß, was läuft kann nicht erwarten einen nine4vive Job bekommen. Mir macht es Spaß mal früh morgens mal spät bis in die Nacht oder auch nur mal 4 Stunden am Tag zu arbeiten. Ich muss und möchte dann verfügbar sein, wenn die ARbeit zu erledigen ist. Im Gegenzug ist die GF bei allen Kollegen, auch bei den ExKOllegen, die hier alles verteufeln sehr, sehr, sehr entgegenkommend und ich neige eigentlich nicht zu Superlativen. Kurz – für mich passts!
Karriere/Weiterbildung
Man muss seinen Beitrag leisten, dann kommt alles zusammen.
Gehalt/Sozialleistungen
Liegt nach Grad der Erfahrung und Leistung im Branchenüblichen Bereich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen engagiert sich seit jeher in sozialen Bereichen. Ob es die Förderung des Atlantis Kindermuseums war, die Integration von Flüchtlingen, die Förderung von Frauenhäusern, die Unterstützung schwierig zu integrierender Junglicher, Nachwuchsförderung, und, und, und… Ich kenne meinen Arbeitgeber nicht ohne soziale und Pro Bono Projekte.
Am Thema Umwelt sind wir gerade stark drann. Diverse kleine Maßnahmen, bewusster Umgang mit Ressourcen und Vermeidung von Müll im Arbeitsalltag aber die großen Projekte brauchen noch etwas Zeit. Aktuell konzentrieren wir uns daruf das Thema eher in unseren Kundenprojekten zu realsieren wie z.B. dezentralle Produktion oder Produktion vor Ort um die Schadstoffbilanz durch optimierte Logistik zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Es ist eigenartig, aber seit ca. 3 – 4 Monaten unerklärlicherweise so, wie ich es von früher oder aus anderen viel kleineren Agenturen kenne. Einer für Alle und Alle für einen ist Programm.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut. Irgendwie finde ich dieses Kriterium merkwürdig. Diese Frage zustellen hat schon fast einen diskrimienierend Touch. (vgl. Gleichberechtigung)
Vorgesetztenverhalten
Hohe Ansprüche, gar keine Frage aber die haben Kunden und ich selbst auch an mich. Wer Fachkompetenz oder gesunden Menschenverstand an den Tag legt kommt gut klar.
Arbeitsbedingungen
Alles gut. Die Räumlichkeiten müssten wir nach dieversen Reorganisationsmaßnahmen an eigen Stellen mal wieder auf Vordermann bringen.
Kommunikation
Kompakteres Team = kürzere Wege und schnellere Entscheidungen. Auf natürliche Weise bekommt man mit was läuft, ohne Überregelmentierung.
Gleichberechtigung
Seit Jahren bei uns das Normalste der Welt. Frauen in Führungspositionen, neue Kollegen aus dem Ausland die erst noch integriert werden mussten, Teilzeitkräfte, Ältere Kollegen, die erst mit Mitte 60 bei uns eingestiegen sind, alles ganz selbstverständlich hier.
Interessante Aufgaben
Davon habene wir immer ausreichend auf dem Tisch – ist unser Spezialgebiet. Klar gibt es auch einfache und Routinetätigkeiten, aber wer mir erzählen will die gäbe es woanders nicht …
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Ein toller Arbeitgeber der sein Handwerk versteht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
flache Hierachie. Die Kollegen verstehen sich unter einander super. So macht Arbeiten spaß
Work-Life-Balance
Dies ist sehr Abhängig von der Saison, jedoch trotzallem ausgeglichen.
Kollegenzusammenhalt
Super Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
motivierend und vorbildlich.
Kommunikation
Wurde im laufe der Zeit deutlich besser.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Untergang oder: Ist noch Prosecco da?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das wirklich immer darauf geachtet wurde, dass genug Prosecco da ist!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das auch der größte Vorrat an Prosecco irgendwann zur Neige geht.
Verbesserungsvorschläge
trinkt die letzten Flachen Prosecco, schwelgt in Erinnerungen an bessere Tage oder in Visionen einer Zukunft, macht das Licht aus und geht eurer Wege.
Arbeitsatmosphäre
sehr düster, trostlos und beklemmend. Alle warten auf die letzte Strophe des Abgesangs. Nur die Prosecco Vorräte sind noch gefüllt. Es ist bitter zu sehen wie ein Unternehmen mit weit aufgerissenen Augen über Jahre so unaufhaltsam vor die Wand gesteuert werden kann. Verheerender können Managementfehler nicht sein. Noch bis vor wenigen Jahren wurde hier hochklassig gearbeitet, gewirtschaftet und verdient.
Image
schlimm
Work-Life-Balance
ach quatsch aber es ist ja auch nichts mehr zu tun!
Karriere/Weiterbildung
hier wird seit über 5 Jahren konsequent darauf geachtet, dass die Sehenden keine Karriere machen und, dass die Unfähigen viel Verantwortung bekommen. Die Krönung kam dann als nur noch komplette Unfähigkeit im Management die Geschicke bestimmte. Sie können sich denken, dass das nicht ewig gut geht. Leute, noch einmal warum nur wurde ein Unternehmen bei dem alle glücklich waren und das wirtschaftlich top aufgestellt war so dilettantisch heruntergewirtschaftet.
Gehalt/Sozialleistungen
wenn Geld kommt, dann spät und knapp!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
für die Tonne!
Kollegenzusammenhalt
jeder schaut schnell noch den Absprung zu schaffen. Viel Glück euch allen!
Umgang mit älteren Kollegen
na, ja man lässt ihn reden und er sich einlullen.
Vorgesetztenverhalten
es gibt einen (!) Vorgesetzten der in Grundzügen so etwas wie Verhalten an den Tag legt. Zumindest ist er freundlich und versteht sein Fach. Der Rest wirkt wie ein Elefant im Porzellanladen. Ungeeignet, labil, herrisch, unerfahren, wenig gebildet ... aber lassen wir das.
Arbeitsbedingungen
kompletter Witz! alt, ranzig, schäbig!
Kommunikation
ach, hört auf. Dazu ist hier schon genug geschrieben. Ich bin traurig über die Fülle von Verfehlungen und schäme mich schon hier zu arbeiten.
Gleichberechtigung
nein, es gibt nur eine Gleichberechtigte die allen gegenüber gleicher ist und macht wozu ihr gerade der Sinn steht.
Interessante Aufgaben
Den Abfall raustragen und die Spülmaschine ausräumen sind mittlerweile die Highlights. Man Leute hier wurden früher mega Etats bewegt!
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Es ist vieles besser geworden, seit die Spreu sich vom Weizen getrennt hat.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich bisher bei privaten Problemen unterstützt wurde und ich gelobt werde, wenn ich gute Leistung bringe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das aktuelle Image.
Verbesserungsvorschläge
Das Lager sollte stärker genutzt werden, da hier viel Potenzial schlummert. Es wäre schön, wenn wieder Getränke für alle Mitarbeiter zur Verfügung gestellt werden würden und mehr in das eigene Marketing investiert wird.
Arbeitsatmosphäre
Nach einigen Turbulenzen ist es deutlich besser geworden. Es hat mich sehr verwundert, wie viel negativer Einfluss von einzelnen Teamkollegen kommen kann. Seit einige Kollegen gegangen sind, ist die Atmosphäre total gelöst. In der Vergangenheit hat mich es sehr belastet, wenn meine ehemalige Kollegin ständig wegen Ihrem Mann geweint hat und alle privaten Probleme mit ins Büro gebracht hat. Aktuell ist die Stimmung gut, auch wenn viel zu tun ist. Was ich besonders gut finde, ist der lockere Umgang und die diversen Angebote zum Thema Gesundheitsmanagement.
Image
Leider schlechter als es tatsächlich sein sollte, was auch viel mit diesem Portal und den ganzen Wutbürgern hier zu tun hat.
Work-Life-Balance
Mal so, mal so. Es gibt Zeiten in denen Überstunden gemacht werden müssen, die dann aber auch wieder abgebaut werden können. Die Arbeitszeiten sind flexibel und bei privaten Problemen kann man spontan Urlaub/Freizeitausgleich nehmen. In diesem Jahr wurde ein Gesundheitstag veranstaltet, bei dem unterschiedliche Tests zum Thema Stress gemacht wurden. Das hat mir tatsächlich sehr geholfen, mich selbst besser einschätzen zu können. Seit einigen Monaten gibt es einen internen Yoga Kurs, der auch von einigen Kollegen genutzt wird.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Weiterbildungsbudget und man hat die Möglichkeit dies sehr individuell zu nutzen. In den Jahresgesprächen werden bestimmte Ziele vereinbart und damit verbundene Weiterbildungsmaßnahmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer, aber für mich ist es ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier ist deutlich Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Bei der aktuellen Teamkonstellation ist der Zusammenhalt in meinen Augen sehr gut. In der Vergangenheit gab es einige Querolanten, die auch diese Plattform nutzen, um zum Teil einfach dem Unternehmen schaden zu wollen, aber selber den Maßstab an Fairness, Leistung und Initiative ziemlich tief gelegt haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Da wir auch ältere Kollegen haben und diese zum Teil auch schon älter bei der Einstellung waren, kann ich hier nichts negatives sagen.
Vorgesetztenverhalten
Das ist manchmal schwierig zu beurteilen. Es gibt Situationen, da finde ich die Reaktion der GF nicht optimal und würde eventuell anders reagieren, aber dann gibt es auch wieder Dinge, die ich gut finde. Meine eigene Erfahrung ist, dass einem schnell sehr viel Vertrauen geschenkt wird (was ich sehr toll finde), man aber auch sehr schnell fallen gelassen wird, wenn die GF merkt, dass man nicht zu 100 Prozent hinter dem Laden steht oder die erwartete Leistung erbringt. Da ich schon länger im Unternehmen bin, kann ich allerdings gewisse Reaktionen verstehen, denn es gibt leider immer wieder Menschen, die völlig skrupellos sind (Lohnabrechnung für eine neue Wohnung fälschen, Unterschlagung, Diebstahl, Poolfahrzeuge einfach kaputt fahren und auf den Hof stellen etc.).
Arbeitsbedingungen
Es gibt Großraumbüros, allerdings auch Rückzugsmöglichkeiten. Alle Räume sind hell und schön gestaltet, auch wenn das nicht immer dem persönlichen Geschmack trifft. Manchmal ist es an einigen Arbeitsplätzen ziemlich unordentlich, aber das liegt immer an jedem einzelnen. Rechner usw. sind ok, jeder hat ein Iphone als Firmenhandy. Die Damen vom Reinigungsdienst sind nett, könnten aber an der ein oder anderen Stelle etwas ordentlicher putzen. Es gibt einen netten Außenbereich mit Bänken und Pflanzen. Kollegen die einen Hund haben, dürfen diesen mit ins Büro nehmen, was ich als Tieffreund sehr cool finde.
Kommunikation
Auch hier sind wir in meinen Augen auf einem guten Weg. An einigen Stellen hackt es manchmal noch, aber im Großen und Ganzen nichts worüber man sich aufregen müsste.
Gleichberechtigung
Wir haben genauso viele Kolleginnen wie Kollegen, daher ist es ziemlich gleichberechtigt. In der Vergangenheit gab es auch Teilzeitkräfte die in Führungspositionen waren, daher kann ich hier nichts beanstanden.
Interessante Aufgaben
Kundenprojekte sind abwechslungsreich, interne Projekte manchmal mühselig. Man hat jedoch die Möglichkeit bei vielen Themen seine Ideen einzubringen und selbstständig zu arbeiten. Es kommt eigentlich nie Langweile auf, irgendwas ist immer los.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird UNICBLUE Brand Communication durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich UNICBLUE Brand Communication als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.