Top Ideen / Vorsätze / Work Live Balance
Arbeitsatmosphäre
Unit4 gefällt Home Office - egal, ob der Mitarbeiter gefallen daran findet oder nicht.
Kommunikation
Man kann immer fragen - Unit4 kann ja nichts dafür, wenn Niemand antwortet. Infrastruktur ist vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Home Office zerstört den Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Urlaun, soviel man will (bezahlt) - sofern es die Arbeit zulässt.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Vorgesetzten an. Unsere Abteilung hatte bisher nur Top Vorgesetzte
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, Herausfordernd und modern
Gleichberechtigung
Merke keine Unterschiede. Gleichberechtigung und Diversität ist eines der Hauptthemen der Geschäftsleitung
Arbeitsbedingungen
Bescheidene IT, Sparen - aber trotzdem versucht man aktuelle Systeme einzusetzen
Gehalt/Sozialleistungen
Normal. Neueinstellungen bevorzugt in personalgünstigen Ländern.
Karriere/Weiterbildung
An allen Ecken wird Weiterbildung angeboten (Konzernintern und LinkedIn Learn)